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美国网络咨询最挣钱是哪个

发布时间:2022-09-03 15:46:09

Ⅰ 美国最好就业十大专业

在美国留学最好学的专业(信息来源美国大学院校库https://www.liuxue315.cn/university/?page=1&country=USA?ozs=zj-lx):
金融专业:各大学的研究侧重点包括量化金融,金融市场,投资管理,金融管理,风险管理,企业财务等等。根据不同学校的项目侧重点,课程的设置也都不同,比如学校的项目是量化金融方向或者项目偏重量化的话,那课程设置方面除了金融方面的课程之外还会有一些计算机或者统计方面的课程需要学生完成。除此之外,由于金融学和其他学科的关联性如经济学,会计学等,金融学专业也会有一些这些方面的课程供学生选择。当然偏量化课程的项目在申请的时候一般会更侧重于学生具备定量分析能力,因此对这类项目感兴趣的同学们最好学过微积分,概率论等课程。金融专业现在大部分学校都是需要面试的,面试的形式也多种多样,面试表现对申请结果也起到了至关重要的作用。
会计专业:会计专业比较特别的一点是很多学校需要会计的前提课程,这可能成为了很多非会计本科学生的拦路虎。有的学校的前提课程还是要求非常多的,比如纽约大学会计专业,就要求学生除了有一定的会计课程比如必修课需要有3学分财务会计,3学分管理会计,还有包括其他3学分的会计选修课程。除了会计课程的要求,同学们还需要有一定的商科课程,比如需要30学分的商科课程,特别是需要3学分的数据分析或者统计课程,3学分的微观经济学和3学分的宏观经济学,和其他21学分的其他商科课程如商业法,商业道德等等课程。很好找工作,但是企业里的工资不高,约4万美元至5万美元,做审计的工作稍微高些。
商业分析专业:商业分析专业命名一般都比较单一,Master of Science in Business Analytics或者Master of Business Analytics, 大部分学校的商业分析开设在商学院或者管理学院下面,比较火的商业分析项目有MIT的商业分析,南加大的商业分析,维克森林,弗吉尼亚等等高校。商业分析专业相对于会计和金融专业来说,对于同学们的数理和计算机编程背景会有比较高的要求。常见的前提课程要求有统计、微积分、线性代数、或者计算机编程等。
计算机与电信科学计算机科学:该专业领域很多,多数就业形势都不错,如软件,数据库,网络,硬件,芯片,无线通信等都可吸收大量优质人才。一般博士毕业多数去大公司做科研,年薪10万美元。硕士毕业做开发人员的多些,年薪5万至8万美元。
生物科学:生物科学是国内发展的重点学科,就业领域需求很大,但是要求很高,大学有些顶尖生物专业的硕士或是博士毕业后,能进知名咨询公司,如麦肯锡,BCG等。
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Ⅱ 全球十大咨询公司情况

全球咨询业发展100多年来,在许多国家得到了高速发展,这些咨询强国又有各自的强势领域,在咨询业独树一帜。比如英国在国际组织方面、德国在工程技术方面、美国在企业管理方面、日本在产业情报方面,都有明显的优势。美国是世界上咨询业最发达的国家。这既得益于二战以来美国经济和科学技术的迅速发展,也得益于美国敢于创新和领先的作风。德国的咨询业始于50年代,咨询机构发展迅速,并呈两极分化趋势。目前德国已有各种形式的咨询机构几千家。英国的咨询业发展历来受到国家的重视,早在1913年就成立了“咨询工程师协会”,因其入会条件严格,会员的社会地位也较高。日本的咨询业起步较晚,但却能迅速崛起,得益于信息技术的突飞猛进,信息咨询和信息技术咨询市场的高速成长。日本政府为推动咨询业的发展发挥了重要作用。可以说,在西方经济发达国家中,由政府制订完善的政策,并采取强有力的措施,大力推动科技中介与信息咨询业的发展,日本政府的作用是最为突出的,其效果也是最为显着的。以下是全球主要知名顶尖咨询研究公司情况:

1、McKinsey麦肯锡(美国)
麦肯锡公司是由JamesO’McKinsey于1926年在美国创建,同时他也开创了现代管理咨询的新纪元。现在麦肯锡公司已经成为全球最着名的管理咨询公司,在全球44个国家和地区开设了84间分公司或办事处。麦肯锡目前拥有9000多名咨询人员,分别来自78个国家,均具有世界着名学府的高等学位。麦肯锡拥有4500多名咨询人员,分别来自78个国家,均具有世界着名学府的高等学位。企业管理硕士(MBA)占49%,具有博士学位的占16%。在招聘咨询人员时,麦肯锡着眼于杰出的品格和解决问题的能力、卓越的智慧、有效地同各层次人士交往的能力。麦肯锡多数咨询人员在加入麦肯锡之前,已具有相当的业务经验。在麦肯锡,职位级别和成就直接挂钩。在咨询人员的职业生涯中,麦肯锡对咨询人员的业绩进行评审,评估其解决问题的质量和对客户的影响。麦肯锡公司是全球最大的管理咨询公司,目前在大中华地区企业开设北京、上海、深圳、香港及台北五家分公司,共有50多位合伙人300多位咨询师,还有100多位研究员及200多位专业人员。麦肯锡公司在全球设有100多家分公司9000多名咨询师,每天都同时在为75个国家600多位客户进行着1000多个咨询项目,是一家真正的全球公司。企业在世界各地区都开展业务,其中50%位于欧洲、中东及非洲地区;30%位于北美地区;20%位于拉美及亚太地区。企业按照“全球一体”模式运作,可将麦肯锡全球最佳专长及最好的外部资源贡献给大中华区客户。
2、Ipsos益普索(法国)
益普索(Ipsos)是全球领先的市场研究集团,于1975年成立于法国巴黎,1999年在巴黎上市,是全球唯一由研究专业人士拥有并管理的市场研究集团。益普索是全球第三大研究集团,2014年集团全球营业额22.184亿美元,在全球87个国家设有办公室。益普索在六大研究领域为客户提供专业的洞察和服务:广告与品牌研究,客户满意度与忠诚度研究,营销研究,媒介研究,公共事务研究,以及调研管理服务。益普索于2000年进入中国,已成为中国最大的市场研究公司,在上海、北京、广州、成都、武汉等5个城市设有办公室。企业拥有丰富的专业研究产品线和行业专长,研究领域覆盖广告和品牌研究、营销研究、媒介研究、公众事务与社会研究、满意度与忠诚度研究、数据采集与处理,汽车研究以及金融与服务研究。服务范围覆盖了快消、金融、汽车、IT/电信、医药保健等众多行业。益普索洞察市场潜力,预测市场趋势,助力您品牌的健康发展,并协助您建立长期良好的客户关系。企业将研究数据和大数据进行智慧的结合,企业预测市场、测试广告、研究数字时代的多媒体渠道,并探究全球范围内的公众舆论导向。
3、zwzyzx中为咨询(中国)
中为咨询是中国领先的产业与市场研究服务供应商。中为咨询围绕客户的需求持续努力,与客户真诚合作,在调查报告、研究报告、市场调查分析报告、商业计划书、可行性研究、IPO咨询等领域构筑了全面专业优势。中为智研致力于为企业、投资者和政府等提供有竞争力的调查研究解决方案和服务,持续提升客户体验,为客户创造最大价值。目前,中为咨询的研究成果和解决方案已经应用于3万多家企业,并向海外市场拓展。目前中为咨询网业务范围主要囊括了产业细分领域研究、行业市场研究、行业市场调查、IPO咨询、项目可行性分析、并购与重组、投资咨询等领域。中为咨询始终把引进优秀的研究投资人才作为公司的核心目标之一,中为咨询员工拥有多种专业学历背景:统计学、金融学、产业经济学、市场营销学、国际贸易学、经济学、社会学、数学等数十个专业。中为咨询网现有300名员工中本科以上学历占90%,65%具有双学位、硕士及博士学位。企业大多数员工曾在国内多家知名产业研究所与证券研究机构有过丰富的从业经验。高素质的专业人才是深圳中为智研咨询有限公司的最大财富,也是中为咨询网提供优质服务及践行客户价值的保证。深圳中为智研咨询有限公司客户群初步形成90%内地市场(包括中国香港、澳门、台湾地区),10%服务于美国、欧洲、日本、韩国、新加坡等;尤其近几年国外客户合作取得重大突破,赢得较好口碑及长期协议客户。
4、GfK捷孚凯公司(德国)
GfK集在全球范围内的市场研究业务,涉及耐用消费品调查、消费者调查、媒体调查、医疗市场调查和专项研究等方面,并在其中确立了绝对的专业性权威地位。特别是在耐用消费品调查方面,GfK集团在全球位居第一,并成为唯一的在全球范围内统一进行耐用消费品零售调查和研究的企业。GfK于1993年进入中国。经过十多年的发展,GfK在中国的调查网络由最初的5个城市发展到200多个城市及近300个郊县;监测的产品涉及黑色家电、白色家电、小家电、通讯产品和IT产品的近40个品类;月度数据报告覆盖全国200多个城市,并且在其中100个主要城市还能对通讯产品提供市场零售监测周报。GfKChina以其长期的数据积累和GfK独有的对城市总体市场进行推总的数学模型,成为中国市场IT、家电和通讯产品零售监测行业的领导者。GfKChina总部在北京,并上海和广州设有分公司,固定员工总数已经超过300人,是GfK集团内部发展最迅速的分支机构之一。
5、Frost&Sullivan沙利文公司(美国)
全球企业增长咨询公司Frost&Sullivan弗若斯特沙利文咨询公司,帮助客户加速企业成长步伐,取得行业内成长、创新、领先的标杆地位。沙利文公司的增长系统服务以及沙利文公司最佳实践奖帮助CEO及其成长团队开发、评估和实施有效增长战略。50多年来,沙利文公司立足遍布六大洲的40多个办公室,以全球化的视野,为全球1000强公司、新兴企业和投资机构提供了可靠的市场投融资及战略与管理咨询服务。企业提供的增长咨询服务能加速客户成功的达成增长目标,帮助客户从容面对新的市场机遇。增长咨询能帮助客户制定并执行有效的增长战略,从而帮助客户公司促进销售额、市场分额和利润率的增长。客户化的订制研究和组织开发活动为客户提供了创新、有效并实用的解决方案,帮助客户成功应对增长中的挑战。
6、Synobate思纬(英国)
思纬(Synovate)是一家以资讯调查访问为主的行销顾问集团。成立于1991年,总部设在英国,设有七十七个分公司遍及全球四十六个国家,是目前全球排名前十位的世界级资讯集团之一。思纬市场资讯是全球前十大市场调查和行销顾问集团-Aegis集团底下的一份子,Aegis集团公司是一家领先的营销服务公司,在60多个国家拥有约8000名员工。集团总部设在伦敦,在伦敦交易所上市(AGS.L)。目前在全世界46个国家设有77个办事处;亚洲地区9个国家设有13个办公室。思纬业务跨越五大洲及二十四个时区,并有四千名热切求知的精英员工每天为客户提供服务。Synovate透过最优越的研究工具及独门范例,为客户提供针对业界及品牌解决方案。Synovate将最新技术及思维,融入研究方法及知识之中,以提供实在、科学化、独立及客观的研究。思纬的研究部门、市调部门、资料处理部门、品管部门彼此紧密的连结,除了提供全方位的市场研究服务,更不遗余力发展适用于全球市场调查的新方法与新技术,包含质化研究及量化调查资料收集,以及专门分析技术与概念测试,广告测试,消费者满意度,产品定位,市场区隔和品牌资产等。
7、nielsen尼尔森(荷兰/美国)
NetRatings,Inc.(Nasdaq:NTRT)是全球领先的互联网媒体和市场研究公司,也是行业中重要的网络广告统计测评服务的提供方,拥有的服务产品包括NetView,SiteCensus,MarketIntelligence,AdRelevance(i),以及客户定制研究和分析服务等等,覆盖了70%以上的全球互联网使用。Nielsen//NetRatings的服务提供整合的互联网及数字媒体研究报告及定制服务,从而帮助客户获得高价值的业务信息。Nielsen//NetRatings是NetRatingsInc.(Nasdaq:NTRT)旗下的服务品牌。由国际媒体及信息公司VNU部分控股。NetRatingsInc.是ACNielsen和NielsenMediaResearch的姐妹公司。尼尔森//NetRatings公司提供了一系列专有的研究工具和服务,以帮助您满足您的业务挑战,在一个高度竞争的市场:区分你的产品和服务,目标和达到你的首要受众群体,并确定你的业务目标。企业所有的产品和服务以支持其尼尔森的品牌已有50多年,作为全球研究领导给你可靠的,可信的第三方当事人验证时,你所需要的资讯。
8、IRI信息资源公司(美国)
IRi美国信息资源公司是全球大数据分析的引领者和领先的市场研究公司,致力于为消费者、零售以及非处方医疗企业提供创新性解决方案及服务的全球领导者。2013年,IRI完成了对Aztec的收购,Aztec是一家市场评估及相关服务的领先供应商,业务遍及澳大利亚、加拿大、香港、新西兰、南非、瑞典和英国。同年,IRI还收购了在保鲜食品行业提供数据及咨询服务的FreshLookMarketing。IRi收购勺海是一家在中国提供分析服务和市场研究的领导企业。其服务内容主要涉及六个方面:客户研究、品牌研究、满意度和忠诚度计划、新产品测试、广告效果评估以及分销策略。市场研究理念包括三大要素:中立且行之有效的研究方法,了解数据背后含义的经验,专注于可行和务实建议的实施。客户包括快消品制造商和零售商,以及相关行业公司,如快餐店和化妆品店等。勺海在北京、上海、广州和济南设有办公室,并建立了全国服务网络提供支持。IRI与勺海的客户将从此次合作中获得显着优势。新公司将在五个重点领域为制造商与零售商建立独特且强大的解决方案:深度大数据技术、最佳技术、目标购物者锁定与激活、供应商协作与联合业务规划、解决方案商业化。两家公司优势互补,将确保所有客户都能获得高质量的数据与服务。近期规划包括整合IRI和勺海的现有咨询与分析服务,启动一系列零售门户计划,旨在支持零售商业绩、篮子分析、定价与促销、产品搭配策略以及目标购物人群锁定。近期内,该计划将扩展到包括市场评估、电子商务、数字营销、社交营销及移动营销、以及目标媒体锁定和启动。
9、INTAGE英德知公司(日本)
英德知联恒市场咨询(上海)有限公司(INTAGECHINA)是INTAGE集团(亚洲第一最大规模,全球排名第9位的市场研究公司)的中国子公司,主要开展在中国的市场研究,市场咨询等业务。INTAGECHINA公司总部设在上海,并在北京,广州设有分公司。INTAGECHINA作为INTAGE集团的子公司,在坚持贯彻集团高品质服务宗旨的同时,充分利用当地资源,本土经营的优势实现低成本运作,无论在品质上还是在价格上都保持强有力的竞争优势,为顾客深度挖掘中国消费者的INSIGHT。也因此得到了来自欧美,日本,中国国内许多客户的支持。成为了他们在中国市场研究方面首选的战略合作伙伴。品牌是企业和消费者建立良好关系的工具,也是企业与竞争者争夺消费者的手段。它包括消费者对品牌的全面感受和评价,包括品牌认知,品牌个性,品牌定位、品牌利益以及品牌与消费者之间的情感沟通等等。任何一家企业要在激烈的市场竞争中生存和发展,必须制定自己的品牌战略,而品牌研究又是企业了解品牌现状和态势的重要手段。英德知联恒在多年的市场调查研究中,引进日本总公司的先进研究技术,并和中国国情相结合,逐渐建立了属于自己的品牌研究方式。品牌研究主要是通过一系列指标测试完成,包括品牌知名度,品牌忠诚度,品牌定位以及品牌联想等。具体指标还包括品牌形象,品牌购买率,品牌渗透率,品牌形象标识,品牌流失与品牌满意度等。
10、Euromonitor欧睿(英国)
Euromonitor(欧睿)信息咨询公司成立于1972年,在出版市场报告,商业参考资料和网上数据库方面拥有超过40年的经验,服务和技术方面的不断进步确保了公司多年来始终在所有市场信息解决方案提供者中的领先地位。欧睿信息咨询有限公司在全球有超过600位分析师,并在英国伦敦,美国芝加哥,新加坡,中国上海,迪拜,南非开普敦,智利圣地亚哥,澳洲悉尼,日本东京和立陶宛维尔纽斯都设有分部。总部位于英国伦敦。欧睿信息咨询有限公司致力于为全球客户提供国际市场有关行业、国家和消费者的各类商业信息,并将此作为自己的使命。欧睿信息咨询公司对全球205个国家的消费者和行业信息进行研究,并对其中80个国家的市场相关信息进行深入调查。这80个国家和地区占了全球人口的85%,全球GDP的98%。行业:欧睿公司专长于消费市场的调查研究。无论是世界领先的面向消费者的制造企业、零售商还是供应商都将企业的全球信息系统作为一种战略信息工具,帮助他们更好地理解行业市场的发展趋势和驱动因素。从全球、地区和国家各个不同层面对市场表现作出战略性的分析,品牌和公司的市场份额,领先企业的介绍以及他们的成功战略,对未来市场的展望和销售预测,行业新闻,各类评论和深入的分析。国家:那些在全球范围内开展经济业务的公司依据企业提供的国家数据和报告对相关国家的人口,经济、政治、社会环境以及发展前景达成深刻的认识。超过1百万个可以交叉比较的国家数据详细的国家介绍和数据信息对于国家重要事件的影响和意义的分析未来人口。消费者:欧睿公司的消费者数据提供了对全世界消费者的态度,观念,消费行为和消费习惯的洞察和预测。详细的收入、支出和生活方式数据信息。全球和全国消费动态的书面分析。

Ⅲ 在美国学什么专业最赚钱

在美国,学习哪个研究生专业毕业后最挣钱呢?2017PayScale美国各硕士专业薪水排行能告诉我们答案。本排行将每个专业的职业早期薪水和职业中期薪水进行了总结。

排名

专业名称

专业英文名称

职业早期薪水

职业中期薪水

1

麻醉护理

Nurse Anesthesia

$140,000

$156,000

2

计算机科学与工程

Computer Science (CS) & Engineering

$95,900

$134,000

3

运筹学

Operations Research

$80,800

$130,000

4

电气与电子工程

Electrical & Electronics Engineering (EEE)

$79,500

$129,000

4

税务

Taxation

$61,100

$129,000

6

电气工程

Electrical Engineering (EE)

$79,900

$127,000

6

技术管理

Technology Management

$65,900

$127,000

8

化学工程

Chemical Engineering

$73,100

$125,000

8

计算机工程

Computer Engineering (CE)

$86,700

$125,000

8

计算机科学

Computer Science (CS)

$84,800

$125,000

8

电气与计算机工程

Electrical & Computer Engineering (ECE)

$82,000

$125,000

12

生物医学工程

Biomedical Engineering (BME)

$70,500

$122,000

13

应用数学

Applied Mathematics

$67,800

$121,000

13

金融学

Finance

$63,900

$121,000

13

核工程

Nuclear Engineering

$74,000

$121,000

Ⅳ 美国网络公司员工的薪水有多少

首次对网络公司员工的收入进行调查的结果证实了我们的怀疑——他们的确比其它产业的员工赚的钱要多一些。 如果你想到一家网络公司工作,那么在你签署应聘书之前,你最好对目前网络公司员工的工资做一些调查。尽管有关行政主管的工资待遇的资料很容易查到,但是有关该产业中层员工和新员工的工资待遇的资料却寥若星辰。因此你将很难判定即将接受的工资待遇是否和该产业其它公司所能提供的工资待遇相当。 网络公司员工的工资待遇(基本工资加奖金和提成)的平均值是年薪8.3万美元。2000年工业界权威对网络公司员工工资待遇的调查是对网络公司员工的工资、奖金以及工作满意程度的一次彻底的了解。这次调查的目的是对该产业工资待遇的趋势进行分析。 工业界的权威们发现:实际上,大多数网络公司员工的工资待遇都很高,他们的平均工资比技术产业界员工的平均年薪5.8万美元要高得多。私营企业员工3.1万美元的平均工资待遇同这个数目相比较更是相形见绌。 “大型的网络公司正在向小公司学习以便培育出企业精神,”SCA咨询公司管理咨询部的股东Ron Bottano如是说。为了吸引人才,网络公司必须将他们提供的工资待遇提高到和稳定的大公司一样的水平。相反地,大公司为了吸引人才又不得不为员工提供更多的优先认股权和更为宽松的工作环境。因此,对于网络公司的员工来说,工资待遇是快乐的关键。 目前,大约有55%的网络公司员工都拥有所在公司的优先认股权。调查显示:员工拥有所在公司股票的平均值为六千股。尽管网络公司的员工已经非常富有了,但是在接受调查的网络公司员工中几乎有一半的人认为他们挣的钱同本产业的其它公司的员工相比要少得多。 工资待遇的确是网络公司员工快乐的关键所在。调查发现员工挣的钱越多,他们对工作就越满意。实际上,网络公司员工普遍认为每年的底薪如果能达到九万九千四百三十八美元他们就非常满意了。并且如果薪水越高,员工想跳槽的可能性就越小。事实上,只有28%的网络公司员工表示他们明年可能会辞职。 大约有一半以上的网络公司员工表示他们对目前的工作相当满意。另外,有70%的员工表示他们对共同工作同事感到非常满意。这些员工强调了一个公司工作环境的重要性。比较而言,有42%的员工表示对他们的薪水很满意。今年四月份是股票市场的低迷期。在这段时间里,各网络公司所提供的工资待遇受到了影响,因此员工对公司的期望值回? 不少。现在各网络公司正力图为员工增加工资待遇以弥补员工持有的股票在股票低迷的时候受到的损失。 尽管各网络公司向员工提供的工资待遇越来越高,但是专家们认为人才紧缺的现象还会持续下去。因为网络方面的技术人才也会在同网络公司谈判工资待遇时变得越来越精明。他们会对最终选择哪一家公司进行更为慎重的考虑。

Ⅳ 知名的互联网咨询机构有哪些

美国现有20余家已经上市的网络咨询公司,稍居规模的也有100多家左右。如Gartner,Forrester,Razorfish和Viant等是比较有名气的网络咨询公司,也是国际上有名的公司.

国内互联网咨询公司主要成立自以下四种途径:
(1)来自政府系统、学术机构。如CNNIC,是中科院计算机网络信息中心在1997年成立的。赛迪资讯2000年6月8日宣布成立的,其前身就是CCID-MIC,即信息产业部微电子与计算机中心市场信息中心。
(2)来自互联网早期实践者。象ChinaLabs、时代财富、CII、联和运通等。ChinaLabs是网评家方兴东在1999年9月创办的,时代财富则是由163.net创始人张静君2000年6月在广州创办的,CII则由姜奇平、胡泳创办,而联和运通则是瀛海威的创始人张树新创办的。
(3)来自传统咨询业。象易观网络咨询公司,是1999年12月由博能顾问市场研究部转变而来的,新华信在2000年收购南洋林德后部分业务开始向互联网和电子商务转轨。汉普咨询在张后启博士1997年创办初始,应属于传统咨询业中管理咨询范畴,不过汉普推出ERP服务和CRM服务越来越依赖互联网技术,所以也将其划入网络咨询。
(4)来自网络技术公司。如联想亿傲网、长城集团的商网通等,都是从技术公司的演变出来。

Ⅵ 美国哪些工作是最挣钱的

想找高薪工作的人应该关注那些人才供不应求的领域。根据马萨诸塞州本特利学院(Bentley University)经济学教授David Gulley的观点,这些领域包括保险精算、银行及金融业、计算机及信息科学、工程、数据分析等。

那么报酬最高的职业究竟有哪些呢?根据人力资源公司Randstad North America的观点,以下是报酬排名最前的领域:工程、金融及会计、人力资源、信息技术(IT)、生命科学、制造业及物流、非临床医疗、办公室及行政管理。

安全顾问公司AsTech的首席执行官Greg Reber表示,信息安全领域是IT产业中薪资最高的之一。人工智能及机器学习专家也是需求很紧俏的,因为人工智能和信息安全是公司普遍追求的目标。

“信息安全技术职位,与那些合规性或监管政策等相对软性的技术比起来需求更为紧俏,因此薪资也更高”,Reber表示,“目前在网络安全领域有着许多令人激动和具有挑战性的职业机会,黑客的水平在提高,公司需要这类人才来保卫它们信息的安全,这种需求的存在只会使得这些职业的薪资保持高水平”。

数据公司Owler创始人Jim Fowler认为,销售和技术型的工作薪水比较高。“那些与大量流动性的工作相关的技术职位报酬都不错,包括软件工程师、人机交互、可用性、设计等”,他说,“设计与可用性是技术领域不可缺少的”。

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软件工程师“永远不会过时,因为他们是技术劳动力的奠基者”,Fowler说,“作为一个曾经做过销售员和副销售总裁的人,我可以说销售工作总是需求紧俏的——公司永远都需要不断的销售增长”。

Ⅶ 世界前五大IT咨询公司

IBM咨询,收购原普华永道咨询公司(Pricewaterhousecoopers)。

普华永道是全球最具规模的专业服务机构。在全球一百四十二个国家拥有超过十二万五千名专业人士。普华永道融合他们所具备的渊博知识与丰富经验,以最高的职业操守为客户提供高质量的服务。普华永道为PricewaterhouseCoopers国际网络成员公司。每一家国际网络成员公司都是独立运作的法律实体。组成了具有丰富行业知识和经验的多面手队伍,并和在下列行业中的客户一起工作:能源和矿产、消费品和工业产品、电信、信息、媒介及娱乐、金融业和服务业。2002年7月IBM以35亿美元的代价收购普华永道咨询公司.

凯捷安永咨询(CAP GEMINI ERNST&YOUNG),由原来的安永咨询与欧洲IT巨头凯捷公司合并组成。

凯捷集团创建于1967年,是全球最着名的管理咨询,技术和外包服务的供应商之一。凯捷以自己独特的方式与客户进行协作,将其称之为协同管理关系。基于对互利双赢和由此产生的企业价值增长的郑重承诺,凯捷为企业帮助企业制定发展战略,并提供相应的技术支持。凯捷在34个国家拥有55000名员工,在专业服务领域中位居世界前三名,并已在巴黎证券交易所挂牌,荣列CAC40, Euronext 100, Dow Jones STOXX 和 Dow Jones Euro STOXX indices。 为充分发挥咨询和技术资源的优势,凯捷目前的组织涉及五大战略业务部(或称为SBU):三个地理部(北美、北欧和亚太、中欧和南欧),一个欧洲外包部和 一个本地专业服务部。 凯捷于1996年登陆中国。随着业务的发展,自2002年起,凯捷总部将中国作为其在亚太地区的重点业务发展区域。目前,在上海、北京、广州、香港和台北等地均设有分公司和办事处。凯捷拥有一流咨询顾问团队,具备全球领先的业务知识和丰富深入的本地经验,为中国的本土企业和跨国企业提供全面的管理咨询、技术和外包服务

毕博咨询(Bearingpoint),即原来的毕马威咨询(KPMG)。

全球最大的管理咨询公司和系统集成商之一,2001年2,与毕马威会计师事务所脱离,成为全球五大会计师事务所中第一家从母公司脱离并成功上市的管理咨询公司。1997-2001年,业绩年增长率为32%,年收入近30亿美元。2002年5月,成功并购原安达信企业咨询业务,成为目前中国最大的管理咨询公司。2002年10月,由KPMG Consulting 更名为Bearing Point,中文名为毕博。

德勤咨询(Deloitte)。

德勤企业管理咨询公司是世界上处于领先地位和发展最快的咨询公司之一。在过去的四年中平均以30%的速度增长,2000年全球营业额达50亿美元,拥有28600多名员工。

德勤咨询面向大型企业,政府机构和跨国公司,为客户的发展提供包括战略规划、公司运营,流程优化、信息化管理和人力资源管理在内的全方位服务。德勤咨询的业务跨越七大行业–能源、公共事业、制造业、通信、消费品行业、金融和医疗保健。

埃森哲咨询(Accenture)。

埃森哲(Accenture)是全球领先的管理及信息技术咨询机构,2003财政年度纯收入达118亿美元。拥有约95,000多名员工,在全球48个国家和地区设有110多家分支机构。 埃森哲一向以出众的领导能力、成功决心、专业服务和质量承诺在客户中享有盛誉。《财富》100强中的86家、《财富》500强中超过半数都是我们的客户。而且在前100名客户中,有80多家连续5年都是埃森哲的长期客户。埃森哲通过企业策略、业务流程、信息技术和人员组织的紧密结合,帮助企业实现具有深远意义的变革,提高企业的绩效水平。通过联盟、协作及其竞争力,不断增强自身咨询及外包能力,努力拓展公司的业务服务网络,有效帮助各行各业客户迅速实现其经营目标。在新的经济时代里,埃森哲竭力在管理咨询、信息技术、经营外包、企业联盟等业务领域为客户提供卓越的专业化服务。

Ⅷ 美国最具潜力的有哪十大热门专业

美国热门专业有哪些?很多选择去美国留学的同学们一直对于专业选择很纠结,不知道是要选择怎样的美国留学专业!为了帮助大家了解内容,天道教育帮助大家了解内容,一起了解吧。

1、法学

法学专业学生经济学金融学功底好的可选择做公司并购,IpO等业务,收入超过20万美元。很多人选择做移民律师,给中国人办签证与绿卡,收入会少些。其实法学也算是一门美国热门专业。

2、工程学

毕业于工程学的学生多数在美国可以找到合适的工作。其中,生物医学工程,电信/计算机工程,工业与制造工程,机械工程,化工,石油比较好就业,而土木,材料,核能,航天等比较难就业。

3、物理学

去美国留学,物理学属于好出国的专业,也比较容易获得奖学金。但是物理专业学生出路堪忧。如果数理基础很好可以选修些金融课程,毕业后可以去金融机构做数量分析,年薪可达15万至30万美元。

4、计算机与电信科学计算机科学

该专业领域很多,多数就业形势都不错,如软件,数据库,网络,硬件,芯片,无线通信等都可吸收大量优质人才。一般博士毕业多数去大公司做科研,年薪10万美元。硕士毕业做开发人员的多些,年薪5万至8万美元。

5、化学

同样,化学也是好出国的行业。就业前景在美国相当不错。其中,有机化学最容易进大的制药公司,如辉瑞等,博士毕业起薪可达8万至9万美元,但读书期间要注意积累很多技能,如写作、语言、参加行业学术研讨会等。分析化学同样可以去制药公司,分析仪器公司等。

6、社会学

就业前景尚可,学生要注意积累统计功底,如果不能去咨询公司也能靠统计学找到工作。

7、生物科学

出国容易,但是就业机会水深火热。生物硕士很难找工作,从博士毕业到教授一般都要努力很多年。少数大学有些顶尖生物专业的博士毕业后,能进知名咨询公司,如麦肯锡,BCG等。

8、MBA与商学院

商学院毕业的中国学生毕业多数去金融公司与咨询公司,美国学生因为英文的表达能力好,多选择去公司做管理。

9、会计学

很好找工作,但是企业里的工资不高,约4万美元至5万美元,做审计的工作稍微高些。

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Ⅸ 未来在美国最好找工作的专业有哪些

美国的热门专业就业:
1.化学
化学的就业前景在美国相当不错。其中,有机化学最容易进大的制药公司,如辉瑞,礼来等,博士毕业起薪可达8万至9万美元,硕士起薪约5万至7万美元。同时,为了毕业后能够有个好去处,读书期间要注意积累各项技能,如写作丶语言丶参加行业学术研讨会丶认识行业内人士等。分析化学同样可以去制药公司,分析仪器公司等。无机化学与物理化学就业面稍微窄些。但是整体上看化学专业就业市场不错,因为美国的化学化工产业比较成规模,有很多大公司需要化学人才,如杜邦丶陶氏化学丶GE丶英国石油丶壳牌丶爱克森美孚等。
2.物理学
物理学属于好出国的专业,各大美国研究生院物理人才短缺,因此也比较容易获得奖学金。学习理论物理的优秀学生,如果数理基础很好,在经济形势好的情况下选修些金融课程,毕业后可以去金融机构做数量分析,年薪可达15万至30万美元。如果想钻研学术的话,物理学教授一般都需要1至2轮博士后经历,还要有学术界的人脉,过硬的研究文章。物理学一些领域的学生还可去GE等公司的基础研究部门,年薪7万以上。
3.数学
数学专业学生比较好出国,而且就业前景很好,将来可去金融丶保险丶银行丶地产丶信用卡丶制药等行业,博士年薪在8万至15万美元以上。优秀的数学博士很多可以不用做博士后就直接做助理教授,一切在美国都是供求关系决定的。
4.统计学
统计学专业就业前景好,可以去制药丶咨询丶金融等行业,硕士年薪在6万至8万美元以上。
5.计算机与电信科学
该专业相关领域很多,多数就业形势都不错,如软件丶数据库丶网络丶硬件丶芯片丶无线通信等,即使是很理论的行业,就业前景都不差。IT业是成熟的规模行业,可吸收大量优质人才。一般博士毕业多数去大公司做科研,年薪10万美元。硕士毕业做开发人员的多些,年薪5万至8万美元。IT业仍然是美国理工的主流,麻省理工本科与研究生中50%是电子与计算机工程专业。
6.工程
学习工程的学生,多数在美国可以找到合适的工作。其中,生物医学工程丶电信/计算机工程丶工业与制造工程丶机械工程丶石油工程等专业比较好就业,而土木工程丶材料工程丶核能工程丶航天工程等专业比较难就业。美国基础建设项目少,而核能丶航天等专业有国籍的限制,这些专业的学生多数靠自己的工程与计算机背景找到了与IT相关的工作。美国顶级的工科学生有时候不一定会做工程,而是选择做工业投资丶风险投资丶发明投资之类的,收入会高很多,可达15万美元以上。

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