泛微网络应届生一般能拿多少钱

❶ 计算机专业应届生月薪大概是多少

一、岗位

一般按薪水来说，呈现算法->后端开发->前端开发->运维->测试工资依次递减的趋势。当然，根据公司的特色，也有会有一些特色岗位，而且薪水标准也会上下浮动。拿网易游戏来说，它是一个做游戏的公司，它的游戏开发岗位薪水非常高，而且分档次，27-40W不等。还有一些特例，一些发展势头良好，规模目前有限的独角兽公司，会呈现出研发高于算法的情况，比如猿辅导、元戎启行、拼多多等等。从岗位角度来说，一般算法会在30W以上，开发会在20-30W之间，运维测试具体我不是特别的清楚，但是应该在15-25W之间吧。

当然，上面说的这些标准，是默认了公司呈一定规模的，比如阿里、腾讯、头条、京东、美团、滴滴、拼多多、携程、网络这些top10的工资。一旦进入了top10公司这个领域，大致就是这个行情，但是出了这个档次，标准又会有所改变。言下之意就是，你是大公司，你土豪，我们小公司比不过你，我们另立标准还不行嘛？

二、公司档次差异

并不是说公司小，开的就一定低，我上面也说了，有些发展的很好的小公司，为了和大公司抢人，会出现薪资倒挂大公司的现状。猿辅导、云从、商汤、旷世、追一等等，都是大家可以考虑的对象。再比如一些房地产公司，龙湖、碧桂园等等，它又是一种情况，他们做的是传统的房地产行业，又特别希望转型，又特别有钱，典型的人傻钱多。现在他们也开始招程序员，而且薪酬很高，基本比头部互联网公司还高出10W左右。但这类公司不介意去，除非你是大牛。因为他们技术积累很少，什么都要从头做起，作为一个小白，会成长的很慢，但是如果是大牛，又不乏一片广阔的舞台。

说完了特例，开始说正常的情况。

top10以下的公司，薪酬行情鱼龙混杂，不再像头部工资标准这么明朗，但是普遍要比头部公司低个3-5W左右。可以参考b站，base一般都比头部公司少了1-2k，按照普遍的14薪酬，基本就是3W左右。

以上说的都是互联网公司，可是并不是只有互联网公司才需要程序员。硬件行业、银行等也是需要的。一般来说薪酬呈现互联网->硬件->银行依次递减的趋势。国内做硬件最好的是华为，它是特例，工资基本和互联网top10持平。像紫光这种普通的硬件公司，其工资会偏低。比如紫光的开发是15乘12。银行的话呢，不建议大家去，他们base很低，但是工资结构是base*24，年终很高，目的就是防止你跳槽。一般base会在一万左右徘徊，9k-10k的样子。银行学不到什么技术，但是贵在稳定，不加班，对于没有技术理想的人，不失为一个天堂。

毕竟人各有志。

以上说的还都是不错的，接下来说说比较坑的公司类别。那就是国企性质+传统行业的公司。这类公司工资给的很低。代表有中兴、浪潮、中油瑞飞。中兴、浪潮对标的私企是华为，中兴还好一点，基本是13*12的水平。浪潮就很坑了，浪潮的工资不过万，7、8k左右，好像也是乘以12，中油瑞飞也是7、8k。它坑就坑在给钱少，还加班严重，没有提供相比互联网竞争力的薪酬，还特别官僚主义，论资排辈严重。

三、学历差异

其实对于互联网大公司来说，学历并不是主要差异，差别可能有，但是不大。学历的作用在国企中发挥的比较明显，拿浪潮举例子来说，它今年是只招211/985的学生，211的7k，985的8k，如果是硕士好像会再加一些。中油瑞飞在北京，是中石油旗下的分公司，本科生7k，硕士生8k并解决户口。

四、地域差异

对于头部互联网公司来说，其实几无差别。比如京东，北京的开发和武汉的开发都是18*14。不过对于小一点的公司，会有差价。最明显的就是科大讯飞，其给的很少，因为它坐标合肥，想利用合肥廉价的人力来节约成本，开发好像是12-15，算法好像也就是15的样子，当然这个工资在合肥已经很滋润了。

好了，总的来说，程序员这个行业的工资相差非常大，从月薪7k到月薪3W都有可能。影响因素大致有个人能力、公司档次、行业类别、地域、学历。应届生高于3W的基本没有(华为年薪200W的那个例外)，低于7k的也少。

如果大家对于学习前端有任何不懂的可以随时来问我，我给你提供一个非常不错的前端交流学习qun：网页链接。有问题就在里面问我，这样你可以少走很多弯路，做起来有效率，记得多跟有经验的人交流，别闭门造车。如果没有比较好的教程，也可以管我要。

❷ 网站设计 一个月大概能拿多少钱

成都不知道 不过说实话，LZ这样的水平的人很多很多 希望LZ找到好工作，刚毕业钱不会很多，第一年够养活自己就差不多了 不过也不能随便找个工作，要找有一定技术含量的公司，而且要正规，第一份工作对人的影响真的很大，对价值观，工作方式什么的都有影响，以后跳槽的时候你就知道了。

❸ 对于普通大学毕业生来说，一个月拿多少钱的工资是正常的

对于普通的大学生来说，赚钱是他们很希望，很渴望的一件事情，尤其是在读了很久的书之后，第一次拿到真正所谓意义上的工资，是非常开心的一件事情，那么对于普通的大学毕业生来说，一个月拿多少工资才是正常的呢？大家众说纷纭！脑子比较灵活的普通大学生，一个月可能会赚5千到8千块钱左右！在现在这个社会当中，有句话说的非常好，如果你有稍微一点的才能，就很容易获得渠道和机会去发扬光大，因为现在的互联网非常的发达，随便放到网上就能够获得很多的点击率和很多的浏览量，所以脑子比较灵活的大学生，可能一边拿着一份固定的工资，然后一边去做一些副业，这种赚外快的生活方式也是很多大学生都在坚持的，所以你也要这么做，也可以这么做！

❹ 网络营销工程师的工资能拿到多少钱

网络营销师工资有多有少，少的一个月2千到3千，多的百年年薪甚至更多，这主要根据你自己的能力而定的。

“网络营销工程师”是一种职业名称，简单的来说就是“专业从事网络营销推广的专业人才”。同时“网络营销工程师”也是一个由信息产业部颁发的证书。

网络营销工程师主要从事网络营销相关的技术、技巧的实战，比如SEO技术、搜索引擎技术、SEM、病毒式营销等等，当然这些技术和技巧，我们是可以参照很多文档学习的，比如”互联网技术客“的《网络营销推广技术、技巧深度解密》的文档。

希望您在网络营销这条充满希望的道路上越走越远、越走越好，加油！！！

❺ 做网络维护的基本能拿多少钱每月

看企业大小和你做事的高级程度，，1000~8000不等

❻ 网络安全就业薪资大约多少

网络安全就业面挺广的，可以去互联网公司、政府机关、银行等单位负责网络安全，以前各单位对网络安全不是很重视，近来网络被攻击的事件频频发生，网络安全也随之受到大家的关注，网络安全的毕业生就业前景也越来也好，工资至少7、8千吧，如果你的能力强，月入2万也没问题
通过网络安全培训机构完成学习之后的薪资水平主要受以下几个方面所影响，第一个主要的点是培训完就业所在城市的薪资水平，第二点是培训之后对知识的掌握情况是如何的。
第一点所说的城市薪资水平则是指，你所选城市网络安全的薪资水平大概在什么范围，初级中级甚至是高级的网络安全人员薪资在什么范围，一线城市学完找到一个8k左右的就比较容易，但是如果去二线城市，肯定是拿不到这些钱的，可能就在5-6k这个水准，如果去三四线城市，薪资水平就会变得更低，并且工作的机会也是会随之变少的，这些也需要我们在选择是否学习网络安全的时候选择的。
第二点也是找工作比较重要的一点，就是我们对培训所学知识的掌握程度，技术面试的时候回答肯定也是直接能够影响我们的薪资水平的，如果回答得比较好，肯定就会有一些薪资上的上浮的，而如果都是答非所问，那么薪资肯定也是会相应下降的。并且面试礼仪等其它方面也都是会有影响，所以我们在学习过程中需要将知识完全理解，并在面试前有充足的准备。
所以说，要根据自己所选城市的实际情况去选择学习那些技术，要是确定学习网络安全技术，就必须要将知识点完全理解通透。

❼ 应届毕业生的工资大概是多少钱专科和本科差多少

现在在外面找工作，很多公司都对学历看得比较重，往往会给高学历的人给予高工资，给予低学历的人低工资，由于我的职位是电商主管，经常会面试一些包括美工、客服等岗位的大学生，我本人对于学历并不是特别看重，而是看重这人的学习经历，因为学历不能代表问题，而学习经历却能看出这个人是否有积极向上的心。

但是在我面试过后，我经常会听到人事经理在面试的时候，会根据不同学历给他们报出不同的工资，也许正式这些工资的坎造成了不少人才的流失吧，我会经常在面试的时候，觉得一个能力非常强而学历很低的时候，说服人事留下这个人。

在我看来学历不等于工资，而在于在工作中实际解决问题的能力，不知道大家认同不，我有一个小学毕业的同学，学历确实很低，但是现在确实一家公司的高管，而且月薪也有20000多，这里并不是炫耀什么的，而是觉得这个问题在很多人看来可能会不好意思说出口，比如高学历低工资什么的。我觉得完全不用担心，只要肯努力，都会实现，毕竟社会也是一所“大学”。

下面我也说下我的学历和工资吧，我的学历大专，工资10000左右，不上不下的水准，但是我想说只要肯努力大家都会越来越好，各位朋友加油，预祝大家工作越来越顺利，步步高升！

❽ 企业录用大学应届生政府补贴多少

企业录用大学应届生政府补贴是由各地政府确定，以成都为例，在成都地区中小微企业和社会组织招用毕业生每人补贴1000元。补贴对象为招用毕业年度高校毕业生签订1年以上劳动合同并为其连续缴纳社会保险费用满3个月的中小微企业和社会组织。

用人单位招用毕业生并签订1年以上劳动合同，并参加社会保险满3个月后按1000元/人的标准给予一次性吸纳就业补贴。

成都市企业录用大学应届生政府补贴申报材料。

（一）中小微企业营业执照或社会组织的相关证明材料；

（二）《成都市中小微企业和社会组织招用毕业年度高校毕业生一次性吸纳就业补贴申请表》；

（三）《成都市中小微企业和社会组织招用毕业年度高校毕业生一次性吸纳就业补贴人员花名册》；

（四）毕业生的《普通高等学校毕业证》。

以上内容参考成都市政府——中小微企业和社会组织招用毕业年度高校毕业生一次性吸纳补贴

❾ 应届生一般工资多少啊

首先，我们先来看下2020应届生求职趋势情况，根据调查，2020年应届生平均薪资只有5838元，但期望薪资却是出奇地高，2020应届生平均期望薪资6139元，硕士以上学历的应届生的期望薪资高达11947元。
根据猎聘网数据，80%左右的应届生起薪在8000以下，年薪不足10w，5000-8000薪资占比最大

那么具体到各行业薪资是多少呢？差异大不大呢？2021秋招的同学们又能拿到多高的薪资呢？一起看看吧
二、2021各行业应届生薪资对比
1、互联网行业
近年来“互联网”三个字已经成了高薪的代名词。不仅薪资高，而且招聘需求大，前景也好。因此，计算机类专业也成为了近年来的热门专业，高就业率常年占据榜首。
来源：网络；仅供参考，具体以实际offer为主
2、金融行业
金融行业也是应届毕业生的热门求职行业，能够进入银行相当于是“铁饭碗”，而且薪资也相当可观。但是不同的岗位，应届生薪资水平有明显差距，基础岗位年薪10W出头，高级投资部门、技术部门的薪资却能高达40W。
来源：网络；仅供参考，具体以实际offer为主
3、快消行业
快消行业最大的优点就是不限专业。对于不少对自己专业不满的同学来说，快消是跨行的第一选择，快消有自己完整的培训机制，会让你在公司里对自己的晋升非常清晰，这是其他行业无可取代的。
来源：网络；仅供参考，具体以实际offer为主
4、地产行业
地产行业是招聘时的大头，校招的时候很多都会招大批管培生，以后是往管理层方向发展的，发展前景还是很好的。
来源：网络；仅供参考，具体以实际offer为主
以上就是四个大行业2021应届生薪资汇总，相信大家平时对自己专业所能达到的薪资也会有一定的了解，虽然同学们很多是刚进入大学，但是做好职业规划还是很重要的。
对于刚进入或即将进入职场的大学生来说，迷茫是生活常态。
出了大学你会发现“天外有天，人外有人”
所以早点做好职业规划是非常重要的！
三、职业规划早打算
1、考研
如果热爱某个专业、某种学问，并具备相应的研究能力，一定不要浪费自己的才华，考研！而且研究生的起薪高，虽然读研很辛苦，但先苦后甜，有付出必然会有收获。但记住一定要多斟酌考研院校以及专业。
2、就业
公务员、事业单位、国企：这都是“铁饭碗”工作，而且对于应届生来说非常的有优势，如果有这方面的想法，一定要早点做准备。
选调生：各级组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学毕业生到基层工作，作为各级党政领导干部后备人选的主要来源进行重点培养。
三支一扶：高校毕业生“三支一扶”计划，即支教、支农、支医和扶贫计划。工作时限一般为2年。工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠。
大学生村官：到农村担任村党支部书记、村委会主任助理或其他村“两委"职务的具有大专以上学历的应届或往届大学毕业生。
大学生志愿服务西部计划：每年招募一定数量的应届毕业生，到西部贫困县的乡镇从事为期1-3年的志愿服务工作。
外企私企：能够发挥能力，发展空间较大 ，自由性大，升职、积累经验相对更快。
3、创业
近年来，为了支持大学生创业，国家也出台了很多一系列优惠，不过创业是有风险的，毕业生想要成功创业，不仅需要远大理想，还要有激情、行动力、领导力、信用和超强的适应性。

❿ 应届生进上海泛微软件怎么样看网上对它的评价不是很高啊，哪位大侠给说说。

工资高，待遇好