A. 报考的安徽省专业警察网络安全管理职位，考过的人知道还需要体测吗
需要。警察网络安全管理职位属于警察行政单位岗位是需要有体能测试的。
警察体能测试如下：
一、男子组
（25岁以下）：
10米×4往返跑：≤12〃2、1000米跑：≤4′05〃、立定跳远：≥2.2米、引体向上：10个。
（25岁以上）
10米×4往返跑：≤13〃1、1000米跑：≤4′25〃、立定跳远：≥2.0米、引体向上：8个。
二 、女子组：
（25岁以下）：10米×4往返跑：≤13〃2、800米跑：≤4′00〃、立定跳远：≥1.5米、仰卧起坐：23个（限1分钟）。
（25岁以上）：10米×4往返跑：≤14〃0、800米跑：≤4′20〃、立定跳远：≥1.4米、仰卧起坐：45个（不限时）。
公安机关录用人民警察体能测评实施规则：
一、10米×4往返跑：
场地器材：10米长的直线跑道若干条，在跑道的两端线（S1和 S2）外 30厘米处各划一条线（图 略）。木块（5厘米×10厘米）每道3块，其中2块放在S2线外的横线上，一块放在S1线外的横线上，秒表若干块。
测验方法：受测者用站立式起跑，听到发令后从S1线外起跑，当跑到S2线前面，用一只手拿起一木块随即往回跑，跑到S1线前时交换木块，再跑回 S2交换另一木块，最后持木块冲出S1线，记录跑完全程的时间。记录以秒为单位，取一位小数，第二位小数非 “0”时则进1。
注意事项：当受测者取放木块时，脚不要越过 S1和 S2线。
二、男子1000米跑、女子800米跑：
场地器材：400米田径跑道。地面平坦，地质不限，秒表若干块，使用前应进行校正。
测验方法：受测者分组测，每组不得少于2人，用站立式起跑。当听到口令或哨音后开始起跑。当受测者到达终点时停表，终点记录员负责登记每人成绩，登记成绩以分、秒为单位，不计小数。
三、立定跳远：
场地器材：一小块平坦地面，量尺。
测验方法：划一条横线，受测者站立横线后，脚尖不得越过横线，起跳时两脚必须同时离地，落地后不得再移动脚位。测量跳远距离时，以脚跟末端与横线的垂直距离为准。
四、引体向上：
场地器材：高单杠或高横杠，杠粗以手能握住为准。
测验方法：受测者跳起双手正握杠，两手与房同宽呈直臂悬垂。静止后，两臂同时用力引体（身体不能有附加动作），上拉到下领超过横杠上缘为完成一次。记录引体次数。
五、仰卧起坐：
场地器材：垫子若干块，铺放平坦。
动作规格：受测者全身仰卧于垫上，两脚屈膝稍分开，大小腿成直角，两手指交叉贴于脑后，另一人压住受测者两踝关节处。起坐时，以双肘触及或超过两膝为完成一次。仰卧时两肩胛必须触垫。
测试方法：测验时两人一组，一人计时，一人计数（25岁以上组不计时，但中间停顿不得超过5秒钟，否则测验无效）。一分钟到时或最后一个，受测者虽已起坐，但两肘未触及膝盖者，该次不计算。发现受测者有违例情况，及时指出。违例动作不计次数。禁止使用肘部撑垫或臀部上挺和下落的力量起坐。测定过程中，要给受测者报数。
B. 监狱网络安全管理上夜班吗
监狱网络安全管理上夜班的
必须有人值班是倒班的防止被羁押人自残或伤害他人。
C. 监狱网络安全警察是干什么的
一般都要带犯人的，其他时间，可能负责网络安全。
D. 在监狱里服刑的犯人可以使用手机吗可以上网吗
禁止罪犯私藏、使用移动电话.
法律依据 :
1、司法部印发《关于加强监狱安全稳定工作的若干规定》的通知（司发通【2006】47号）
三、禁止罪犯私藏、使用移动电话、现金、毒品等违禁品。私藏、使用移动电话，私藏、吸食毒品的，给予禁闭处罚，从解除禁闭之日起，两年内不予提请减刑、假释（有重大立功表现的除外）；私藏其他违禁品的，视情节给予警告、记过、禁闭处罚；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。
2、司法部《加强监狱安全管理工作若干规定》（2009年11月17日）
(12 )严格落实违禁品清查制度，坚持对罪犯日常搜身清查，定期不定期对监舍、车间、教学区等区域进行清查，严防罪犯持有手机、毒品、现金、便服、绳索、假发、军警制服、便携式电脑、具有无线通讯功能的电子产品、非法宣传品及其他违禁品。
(4)监狱网络安全管理扩展阅读：
案者槐例：
襄阳一犯人狱中违规用手机 刑满前被撤销减刑
犯人牢中服刑，竟然违规使用手机并实施诈骗。这名犯人因严重违规，刑满前被撤销减刑。
襄阳市城郊首大友地区人民检察院检察官介绍，今年30岁的全某是老河口人。其未成年时就因抢劫入狱，2006年9月又因盗窃被判刑7年仿猜，在襄北监狱服刑。2010年，他通过外协工人带进一部手机，不仅自己与家人打电话发短信，还将手机有偿出租给其他犯人使用。一名同改犯人借用手机和家属联系后，全某以其名义向其家属发短信，让其家属往监狱送钱，成功诈骗6500元，被加刑2年。
之后，全某认真改造，获得4个表扬奖励，去年底获6个月减刑，不出意外今年2月23日可出狱。
2014年年2月14日，监狱调查发现全某又在使用手机。原来，去年全某在监狱劳动改造做衣服时，与工厂的技术人员李某搭讪，委托李某帮忙购买手机。全某让家人将1000元交给李某，李某花700元买好手机和SIM卡，剩余300元作为报酬留下，后私藏夹带手机入监狱交给全某。全某没有充电器，就用干电池和耳机线中的铜线，自制简易充电设备，每天趁夜深人静时偷偷充电。
司法部《关于加强监狱安全稳定工作的若干规定》第三条规定：禁止罪犯私藏、使用移动电话、现金、毒品等违禁品。
监狱方随后撤销了全某所获表扬、奖励。襄阳市中院近日也作出刑事裁定，对全某减刑予以撤销，8月23日才可出狱。
E. 在监狱里服刑的犯人可以使用手机吗可以上网吗
监狱里的犯人是不可以使用手机和上网的。
《中华人民共和国监狱法》不可能规定这么详细。《服刑人员改造行为规范》里面也没有明文规定。
但我们知道，看守所干警是严禁带手机进监区的。
为规范看守所手机的安全管理，：一是严禁被监管人员使用手机与外界通话帆吵；二是任何人不得带手机进入看守所监管区域；三是在看守所值班室内设立手机保管箱，进入监区人员手机一律在保管箱存放；四是设置提示牌进行警示。
理论上讲，正在服刑的罪犯，除必须的生活用品之外，其他物品如手机、首饰等有可能使罪犯与外界联系或者构成监狱安全隐态正侍患的物品，都应由监狱管理局代为保管，或征得罪犯同意退回其家属。特别是在使用任何通讯工具，如清拿固定电话、移动电话、网络通讯与外界联系时，必须报经主管机关同意并有管教在场。
F. 浙江省监狱系统网络安全管理怎么样
监狱是关押一切服刑人员并使服刑人员置于刑罚的条件下，限制其行为和物质生活的服刑改造的场所。依据刑罚目的转变罪犯的犯罪思想，培养其成为遵纪守法公民，并通过对罪犯执行刑罚防止其再犯罪，同时警戒、威慑、教育社会上其他可能犯罪的人，使他们不至于走上犯罪道路。正因为监狱负有这样的责任和使命，加强监狱安全生产显得更加重要和突出。监狱以安全发展为主体，坚持“安全第 一、预防为主、综合治理”的方针，树立以人为本的科学发展观，以建立安全生产长效机制为目标，以专项整治活动为载体，坚持“管理、装备、培训”并重的原则，不断探索监企分开的新形势下安全生产管理的措施和方法，使安全生产工作跃上新的台阶。
一、监狱安全生产管理的概念及内容
1、 监狱安全生产管理概论
监狱是国家的刑罚执行机关，是国家权力的象征。新中国成立以后，我国的监狱一直和经济生产密不可分，从20世纪50年代到70年代，监狱生产在发挥改造罪犯的功能的同时，也在承担着为监狱运行提供物质基础的职能。改革开放以来，国家的财政状况不断好转，用于维持监狱运行的经费不断增加，但监狱生产仍然是监狱经费的最重要的补充。建国以来，监狱生产和监狱经济一直作为我国社会生产的一个特殊组成部分存在着。随着经济市场化的发展，我国的监狱生产也逐渐受到市场化的影响，监狱的经费状况和干警的利益与监狱生产的关系越来越密切。一个组织两个目标（罪犯改造和经济效益）甚至多个目标的矛盾越来越突出。在20世纪90年代，像其他生产行业一样，监狱也一定程度上表现出重生产、轻安全的倾向。而同时，随着时代的发展监狱越来越成为反映社会进步的一个窗口，在国际人权斗争中，我国监狱也时常成为西方某些政治势力关注的焦点。对监狱生产活动进行规范管理显得尤为重要，这样监狱安全生产管理就具备了多重意义。
2、监狱安全生产管理的内容
对监狱安全生产有必要作一个界定，监狱的安全管理和监狱安全生产管理是密不可分的。在对基层监狱的安全生产考核中，是把两者结合在一起考核的。首先是监管安全，监管安全是监狱管理和监狱生产的基础；其次是生产安全，包括生产过程中干警和罪犯的人身安全和职业健康。监狱安全是以监狱不发生各种事故为衡量标准的总体概念.
二、做好监狱安全生产的必要性
1、做好监狱的安全生产工作，就要进一步提高对监狱工作在构建社会主义和谐社会中重要作用的认识，充分认识到，做好监狱工作，提高罪犯改造质量，是减少社会不和谐因素、促进社会和谐的客观要求；做好监狱工作，确保监狱安全稳定，是减少和预防犯罪、维护社会稳定的重要保障；做好监狱工作，完善刑罚执行制度，是保障司法公正、促进社会公平正义的重要环节；做好监狱工作，提升监狱工作水平，是推进司法行政工作改革发展、全面履行司法行政职能的内在要求。要加大工作力度，落实全额保障政策，努力提高保障水平。同时要切实做好监狱的安全稳定工作。牢固树立安全稳定首位意识和忧患意识，居安思危、常抓不懈，确保监狱持续安全稳定。进一步健全完善安全稳定的工作和领导机制，形成权责明晰的岗位责任体系和完备的监管改造制度体系。进一步强化安全稳定各项措施，把不安全隐患解决在始发阶段、解决在萌芽状态。进一步加强监狱生产安全工作，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，努力从源头上防止和杜绝重特大安全事故。
2、做好监狱安全生产工作，还要切实加强罪犯改造工作。始终坚持惩罚与改造相结合、以改造人为宗旨的监狱工作方针。积极探索新形势下罪犯改造工作的特点和规律，不断完善管理、教育、劳动等改造手段，充分发挥管理改造在矫治恶习、培养良好行为习惯等方面的积极作用，提高管理改造的有效性；充分发挥教育改造在矫治犯罪思想、重塑心灵、传授知识等方面的作用，提高教育改造的针对性；充分发挥劳动改造在矫正犯罪恶习、培养劳动习惯、培训劳动技能等方面的作用，提高劳动改造的适用性。要创新改造形式和方法，充分发挥心理咨询、心理矫治在罪犯改造中的重要作用。切实加强罪犯改造工作的制度化建设，强化教育改造的系统性、针对性、科学性和社会性，不断提高罪犯改造质量。要进一步加强监狱内部管理工作。充分认识加强监狱内部管理的重要性和必要性，进一步强化管理意识，高度重视管理工作，切实加强依法管理、科学管理、严格管理、文明管理。全面加强监狱内部管理工作，重点加强对重要执法环节的管理，加强监狱安全稳定、罪犯改造的管理，加强财务、狱政设施和国有资产的管理。进一步健全完善并认真落实各项管理制度，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制，规范管理程序，提高管理质量。
三、监狱安全生产多种措施并进
（一）、 从管理上加强监狱安全生产工作
1、强化组织领导 。切实把加强安全生产管理工作提高到执法工作的高度来对待，充分认识到安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性，切实重视、加强和改进安全生产工作，严防不作为、乱作为，层层签订目标责任书，严格落实安全生产责。
强化监狱各级领导班子的安全生产集体意识和大局观念，形成了党委（监区）集中统一领导、“一把手”负总责、其他班子成员在分管范围内负责的齐抓共管格局，营造了“个人全能” 和“ 团体夺冠”的良好氛围，有力地强化了对安全生产工作的领导。
2、强化目标管理 和明确职责。重视生产安全防控、排查、应急处置、领导责任建设。建立完善了安全生产责任制，各分管领导既要管好一条线，也要承担分管范围内的安全生产责任，分线分兵把守，千斤重担众人挑。同时实行压力传递，一级保一级，一级对一级负责。着力推行安全管理责任的落实，健全安全生产网络，建设高素质的安全生产监管队伍，提升能力作风建设，尽职尽责，保一方平安。
3、强化宣传教育 加大安全生产宣传教育力度，可以通过多形式、多渠道、多层面地普及民警和服刑人员的安全生产知识，提高服刑人员的安全技能，增强每个民警和服刑人员的安全意识。各级监狱组织要坚持不懈地抓好民警和服刑人员的普法教育，可以以《劳动法》、《行政诉讼法》、《人民警察法》、《监狱法》、《安全生产法》等法律、法规为主要学习内容，对民警和服刑人员反复宣传，经常提醒全体民警和服刑人员以安全为重，警钟长鸣。同时可以将《监狱法》作为民警日常学习的主要内容、新民警岗前教育的培训内容、民警警衔晋升的必学教材和民警素质教育的重点内容，使全体民警深刻领会和熟练掌握《监狱法》。
4、强化内部管理。加大安全生产的工作落实和考核力度，实行周讲评、月考核、季通报、年总评，考核结果与公务员文明奖、岗位津贴、外出参观学习以及年度综合考核挂钩。严格实行安全生产工作“一票否决制”，创新考核机制，做到有功必奖，有过问责，真正做到了上下都有压力，人人不敢懈怠。
5 、强化群防群治 。可以建立“堵、截、控、疏、分、戒”六位一体的防控体系，与武警部队开展共建、共管、共保安全活动，强化和提高协同作战能力，构筑两支警察队伍的共同防线，确保监管安全稳定。同时加强与相邻单位的联系与沟通，与之保持通讯畅通，确保不发生群体纠纷事件。
（二）、 从举措上强化监狱安全生产工作
1、做好监管安全大排查，采取积极措施消除狱内隐患 主管领导经常性组织职能科室到分监区、监区对重点危险罪犯及狱政设施、危险、违禁物品、周边敌情等进行检查，通过查现场、查隐患、查漏洞、查过程、查制度、查落实等工作，做到了对发现的问题限期整改，及时消除了隐患。与此同时及时分析犯情动向，化解和消除影响监管安全的各种潜在不利因素，掌握工作的主动权，通过狠抓制度落实及对犯情、狱情的调研、分析，达到减少事故及将各类监管安全隐患消灭在萌芽状态的目的。同时严格落实安全生产检查制度。坚持每周对全狱的安全生产情况进行两次检查，实行隐患排查治理制度化，谁检查、谁负责，并严格落实互检互查制度。另外认真开展消防安全专项治理活动。针对室内加工存在劳动人员密集、易然物料堆积等情况，切实加强了消防安全管理，以防暴力伤害为重点，认真开展劳动工具安全管理专项治理活动。积极借鉴和总结推广先进管理经验，积极推行安全管理体系贯标认证工作，努力建立健全无空当安全生产保障体系、无缝隙安全生产责任链条、无懈怠安全生产推进机制，切实增强安全监管的执行力
2、监狱安全工作做到“八落实、八确保” 落实安全思想认识、确保安全。以人为本，使人的安全素质得到进一步提高；落实安全责任，确保安全工作抓实、到位、不留死角；落实执法检查，确保不安全隐患及时发现；落实制度与措施，确保生产过程安全无事故、无伤亡、无损失；落实劳动保护措施，确保劳作人员的人身安全与健康；落实整改，确保隐患消除；落实群防群治，综合治理，确保安全工作实现全员性、全方位、全过程和全天候管理；落实事故处理，确保事故责任得到追究。
3、干警、犯人岗位做到“十会十懂” 懂安全知识，会安全管理；懂规章制度，会执行落实；懂工艺流程，会现场管理；懂机械性能，会操作使用；懂操作规程，会遵章操作；懂机械维护，会排除故障；懂上下工序，会衔接协调；懂事故预测，会排除隐患；懂劳动保护，会处置使用；懂成本核算，会节支增收。
4、监狱抓安全生产工作要做到“七不漏” 班前不漏一次安全讲话；班前、班后不漏一次安全检查；生产中不漏一道安全程序；检查严细不漏掉一个隐患；认真整改，不漏一处隐患；各司其职，不漏一丝安全责任；安全知识宣传教育不漏掉一个人。
监狱安全工作上的狠抓狠管，多措并举，使得监狱安全工作在整体上得到提高，科学的管理和高效的工作是加强监狱安全生产工作的保障，具有超前意识的决策，促使监狱安全生产工作提升到一个新的台阶。
G. 省合肥监狱专业警察网络安全管理职位具体是做什么工作的具体情况怎样呀
肯定是跟网络安全有关的
H. 负责监狱安全管理的职能部门
(一)办公室。负责机关日常运转,承担信息调研、保密、信访、目标考核、史志编撰等工作。起草有关监狱工作地方性法规、规章草案和政策备启迅。
(二)狱政管理处。管理监督全区监狱监管安全工作旁差。组织实施罪犯的收押、调配、刑满释放等工作。指导全区监狱罪犯分级分类管理和考核工作。承担全区监狱警戒具、武器弹药的管理。负责全区监狱系统突发监管安全事件的应急处置工作。协调武警部队做好武装警戒看押工作。
(三)教育改造处。组织指导全区监狱罪犯政治、思想、文化、技术等教育工作。管理监督罪犯出入监教育工作,指导开展罪犯心理咨询和心理矫治等工作。指导开展社会帮教、警示教育基地建设和监区文化建设。参与刑释人员安置帮教工作。
(四)刑罚执行处。指导监督全区监狱罪犯减刑、假释提请工作。承担罪犯暂予监外执行的审批工作。承担无期、死缓罪犯的减刑和无期罪犯的假释审核报批工作。负责刑罚执行一体化建设工作。负责行政复议、行政应诉等相关工作。指导监督全区监狱狱务公开、法制宣传、法律服务等工作。承担机关规范性文件合法性审查。
(五)生活卫生处。拟订全区监狱罪犯生活卫生工作规划和生活物资供应标准并监督执行。管理监督全区监狱系统食品安全、环境卫生和医疗卫生工作。参与地方卫生部门对全区监狱系统重大疫情和重大公共卫生事件的调查处理工作。管理协调与罪犯暂予监外执行有关的医学鉴定工作。
(六)狱内侦查处。负责全区监狱狱情犯情分析、安全评估及风险研判工作。负责狱内重大案件的侦破工作。指导监督全区监狱执法证据保全工作。负责与其他政法机关刑事侦查部门的联系协调工作。
(七)安全生产和警务督察处。管理监督全区监狱系统劳动改造、安全生产和环境保护工作。管理监督全区监狱罪犯劳动分类定级、劳动报酬、劳动现场和劳动效果评估等工作。负责全区监狱罪犯劳动改造项目的准入审批。参与重大安全生产事故的调查处理。拟定全区监狱系统督察工作规划并组织实施。负责督察监狱工作人员依法履行职责、行使职权和遵守纪律情况。
(八)规划建设处。拟订全区监狱布局调整和监狱建设规划。编制全区监狱系统的基本建设和投资计划并监督实施。承担全区监狱系统基建项目的立项、申报或审批工作,监督管理全区监狱系统重点项目建设。
(九)装备财务保障处。管理监督全区监狱系统的财务、审计工作。管理监督全区监狱系统的国有资产和政府采购工作。承担全区监狱系统重大产权、资源纠纷的查处和协调工作。承担全区监狱系统警戒设施、装备、车辆和被装等购置、配发和管理工作。负责机关财务工作。
(十)科技信息处。拟订全区监狱系统信息通信发展规划、技术规范和信息安全制度并组织实施。审批所属单位信息化建设规划并监督检查执行情况。管理监督全区监狱系统信息化应用和维护工作。负责全区监狱系统视频督查、调度指挥、舆情仿此监测、网络安全等工作。
(十一)政治部。负责全区监狱系统的思想政治、党的建设、队伍建设和所属单位领导班子建设等工作,日常工作由人事警务处、组织宣教处承担。
机关党委(组织宣教处)。负责全区监狱系统党群、意识形态、党风廉政建设、纪检监察等工作。负责全区监狱系统宣传教育、作风建设、培训管理和表彰奖励工作。负责全区监狱系统对外宣传、新闻发布和舆情处置工作。
离退休人员工作处 (人事警务处)。负责全区监狱系统的机构编制、人事管理、警务管理、社会保障等工作。负责所属单位领导班子建设、考核、管理等工作。负责全区监狱系统离退休人员管理和服务工作。
I. 监狱网络安全管理待遇如何
好。
1、监狱工作，同等情况下（指同样学历、工作年限和同一地区），监狱比政府公务员工资要高20%左右，另外还配李谈发通讯工具、服装、工作餐和通勤班车。
2、与地方相比，监狱是正处级或副厅级单位，职位上升空间比较大，多数人到退休可享受主任科员或以上级别待遇兄历。
3、稳定性好，监狱不可能取消。哪尘碰