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根据《工资支付暂行规定》第三条，工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。工资主要包括这样几种形式：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。