‘壹’ 教育行业网络营销方案
说到教育培训行业宣传问题,千骏传媒分享些经验。首先要看你做的是哪一类培训教育,是针对学生培训,还是针对职场培训,还是商务教育培训。三个个大类的培训包含对象也各不相同。
一、针对学生培训,分为四类:
1、课程培训,也就是各学科的课外学习提升与备考。
2、兴趣培训,也就是时常说的兴趣培训,声乐,美术,体育项目,主持培训等等。
3、哪冲出国留学,一般是是想要去国外学习的初中,高中,大学学生和部分成年人等四类。
4、文化培训,如国学,礼仪,非物质文化遗旦扰产传承培训等。
二、针对职场培训的分为两个大类:
1、职业技能教育培训,包含品类也多,管理类,技术类,考级认证类等等。
2、学历及提升教育培训,如某些民办学习,专升本辅导,自考辅导,考研辅导等等。
三、商务教育培训分为三类
1、企业内训,针对企业服务,提供各种心态,技能,团队意识,拓展等教育培训产品。
2、学习班教育培训,如常见的管理技能班,短训公开课等等。
3、认证式培训教育,如总裁班,EMBA班等。
以上9个大类的教育培训,学习模式为线上远程或线下面授学习。
四、推广范式
要说宣传推广的模式,9大类培训教育基本上是“明星老师+明星学生(企业)+密集电话(短信)”的模式进行宣传推广。
从操作流程上,一般是收集相应客户资料后,然后电话访问客户。三是短信跟踪+电话跟踪+微信追踪。四是客户面谈沟通(线上或线下),约见体验产品,客户试听(线下或线上视听)。五是与客户成交,进入学习。
从自身宣传来讲,需要建立网站,公众号,开通视听传播平台账号,在内容公共平台等自媒体平台上建立账号等。
推广形式,一般是采用低价试听,或免费试听,或发放免费阶段课程包等形式进行推广。
公关上一般采取明星老师故事,明星学生故事,重大媒体专题采访报道等形式。
至于宣传传播的媒介策略,则是在经济条件允许的情况下,尽可能全(客户能高频度接触到的重点媒介),尽可能密集的传播。网络上尽可能利用大数据运算技术,精准投放。
社群运营,也是教育培训机构的重要的推广模式,一般是利用模缓旦积累下来的学生、老师资源进行社群的建立,同时利用社群影响力,进一步招商,扩展市场规模,更有少部分经营者利用社群进一步商业运营,带来商业模式的变化。
这些都是一般的套路,更为适合,更为实用,更为有效的方案还有很多,千骏传媒先分享到这里。谢谢!
最好的是口碑。这个是立足于产品,产品是1,这个必须要立住了,才行。
好的营销手段,其实还是分2个角度试着分析:
1、新客户的信任,如何获取新客户的信任,这个非常关键。最好的是通过产品说话,在客户买单之前可以去接触到产品和服务。这样才会慢慢形成信任。
2、老客户的活跃,其实老客户不仅仅是线下学习,课后的持续复习也是很重要的,包括一些其他课程的关注,比如 一个学习美术的,也会关注其他,如音乐的内容。这样可以进行关联营销。
所以,这时候,培训机构有个自己的学习平台并运营是很重要的。这是一种新的运营思路,长期累计,会慢慢提升效果。
我们提供的让培训机构能够有自己的培训学习平台,并且留住客户,获取潜在客户,有巨大的帮助。
最好的是口碑。这个是立足于产品,产品是1,这个必须要立住了,才行。
好的营销手段,其实还是分2个角度试着分析:
1、新客户的信任,如何获取新客户的信任,这个非常关键。最好的是通过产品说话,在客户买单之前可以去接触到产品和服务。这样才会慢慢形成信任。
2、老客户的活跃,其实老客户不仅仅是线下学习,课后的持续复习也是很重要的,包括一些其他课程的关注,比如 一个学习美术的,也会关注其他,如音乐的内容。这样可以进行关联营销。
所以,这时候,培训机构有个自己的学习平台并运营是很重要的。这是一种新的运营思路,长期累计,会慢慢提升效果。
我们提供的让培训机构能够有自己的培训学习平台,并且留住客户,获取潜在客户,有巨大的帮助。
作者:小心
链接:https://www.hu.com/question/24834631/answer/124238509
来源:知乎
着作权归作者所有,转载请联系作者获得授权。
面对如此激烈的竞争,怎么才能脱颖而出,独树一帜,品牌的推广和营销策略非常关键。经过观察,发现培训教育这个行业目前采取的一些广告方式存在一些问题,而新的营销方式又很缺乏,所以导致各个培训教育机构的品牌推广如出一辙,并没有达到标新立异的效果。
在解决教育培训机构如何做推广的问题之前,我们要先了解现在在广告方式的方式以及存在的问题:
1、户外广告成本高,效果无法监测。
2、关键字排名烧钱如流水,还不一定起效,无法防止垃圾流量的进入。
3、培训教育行业的关键在于品牌传播,如果学校名声不好,口口相传,便很难再招生。
4、营销方式缺失导致口碑效应无法大规模开展,没有形成规模化的口碑效应。
新的营销解决办法(目前有四类,当然还有更多):
一、发贴比赛:面向目标论坛发贴增加收录量,1 贴至少4人阅读。
解决问题:
1、户外广告成本高,效果无法监测;发贴解决地域问题,覆盖当地所有论坛。
2、关键字排名烧钱如流水,还不一定起效。
3、一次发贴,随时监控,把握潜在对象留言,加深品牌印象。
效果评估:
发贴的软文最好做成图文结合的形式,发贴的文章可以是征文比赛中征集的文章,每篇文章带上网站的链接。
通过本次发贴比赛,达到网站的收录量迅速上升,排名更靠前,同时通过文章的关键字设置,间接提高网站的搜索量和访问量。
以每个贴子1:4的传播率计算,影响人数在20万以上,而宣传效应是长期性的,只要贴子发出去不被删除,影响范围一直会持续进行,比传统媒体广告更有持久性和优势。
也许你会说,我们公司就有人专门发贴啊,但你想想,他一天能发多少,效果能与规模化发贴相比吗?
二、博客营销:话题营销、博客贴文。
解决问题:
1、利用一定的话题形成口碑传播效应,让学校的知名度得到更广传播;
2、利用博主自身的意见领袖的作用,为阅读对象灌输品牌形象。
3、与潜在学生群体形成互动,掌握他们的动向。
效果评估:
将具有广泛传播意义的关于网站的文章通过博客的方式向外界传播,达到深度营销的目的。
文章的内容是经过精心设计,具有公关性质,包含能直接引人注意的关键字(征软文为主),直接点击进入网站。
三、QQ签名:广告语+网站,1人影响数百人。
解决问题:
1、利用一定的话题形成口碑传播效应,让学校的知名度得到更广传播;
2、利用博主自身的意见领袖的作用,为阅读对象灌输品牌形象。
3、与潜在学生群体形成互动,掌握他们的动向。
效果评估:
将一句经典的网站广告语与网站结合,达到病毒营销的目的。一个人挂该广告语,便会影响他的成百上千的好友,签名QQ预计2500个,再影响这2500人的至少300个好友,传播范围保守估计也可以达到750000次。
四、新闻源制造:能在教育培训网站上发新闻便是胜者。
解决问题:
1、利用新闻所在网站影响力,增强品牌形象,比网络广告更节约成本,更有效。
2、新闻传播率高,如果质量高还能获得转载,比学校做媒体公关节约成本。
3、新闻能与潜在学生群体互动,他们可以留言,方便掌握潜在学生的真实想法。
效果评估:
通过制造新闻源的方式在学生群体经常聚焦的网站发布软文,运用软文所发表的网站强大的影响力,既可以让搜索引擎收录有质量的新闻,更可以影响这些网站中的会员,直达核心群体,让教育对象主动了解网站和学校,进而形成潜在消费群体。
‘叁’ 怎么做教育行业网络营销呢
教育行业,一般目标客户是TOC的不过也有部分客户是TOB的,这里我不太了解,你们主要做那什么培训,目标客户是哪位人群。
这个是教育行业里的系统网络营销架构,希望对你有帮助。
另外如果你想了解的更细致的话,可以将你们的产品/服务以及目标客户,竞争对手情况,发到上面来,我这边可以帮你系统的解答,***教育培训如何做网络营销。
‘肆’ 教育培训行业的网络营销该怎么做呢
教育行业在互联网中的竞争度还是比较高的,随着互联网教育普及,竞争度会越来越高,搜索竞价的成本也会更高,想要在互联网推广教育类的网站或者项目,就需要选择正确的推广方法,建议以下几种方法可以考虑:
教育行业网站推广技巧一:社交平台推广
教育类项目有着特定的人群,比如,是高中生,大学生,白领人群等等,人群属性相对比较精准,这样就把人群进行分类,人群正确分类之后,就可以明确地找到袜唤这类人群的喜好,比如社交平台。
此时,就可以在用户常去的社交平台进行KOL树立,把自己的人设做好升凳,进行网站引流,或者直接引流,这个周期会比较长,因为涉及到人设的树立,但,一但坚持树立起来,就是可持续的推广方法,可以类比,小红书种草。
教育行业网站推广技巧二:搜索引擎推广SEO/SEM
SEO和SEM这两种方法是老生常谈的方法,SEO是一种免费的关键词排名推广,虽然这两种方法都需要专业的人来做,但SEO如果想要做好,也是需要投入一定的人力和物力的,虽然现在SEO推出几种新的概念,但最终还是SEO手法。
对于教育行业,本身的竞争力度比较大,所以,做seo时最好不要行做行业大词,做精准的长尾词?4?2盖是一种非常好的解决方法。
而SEM这种营销方法,仁者见仁,智者见智。如果没有账户操作经验,并且没有在这个行业中做过三年以上,做起来,消费比较大,账户优化会比较粗造,心理承受压力就会大。投入产出比不高。
教育行业网站推广技巧三:自媒体/短视频推广
自媒体和短视频是目前是非常流行的推广方式,教育行业也是比较适合这种方式推广的,因为,课程的内容是可以持续更新的,这样就解决掉了内容原创的问题。
坚持做吵好旅短视频,分析其用户喜好,改进课程的表达方式,也许会在短视频领域分一部分流量。
总结:
教育行业想要单纯通过网站获取流量,难度是有的,但也是可以克服的;在做网站的同时,也要放眼其他的营销方法,新颖的营销方法,毕竟,人在哪里,市场就在哪里。
创业不易,祝君一切安好。
‘伍’ 网络营销培训哪家好
网络营销培训推荐选择【达内教育】,该机构国内口碑值得信赖。
网络营销主要学习的内容有:
1、策划网站、购买域名和空间、网站策划书、利用Office重新排版前面的项目、用Dedecms系统建站、用户体验面面观、用户体验与网站设计、用户体验与网络广告、了解UE的技术实现等内容,能够建设一个级别符合seo要求的网站。
2、学习seo的基本知识,包括关键词的选取、页面的优化、外链策略的实施、并且根据实际项目进行seo操作,在实战中理解seo的有关理念。
3、要学习整合营销的理念,通过论坛营销、微博博客、邮件营销、硬广告营销、视频广告营销、并分析大中小三种不同网站营销方法,牢固掌握【网络营销】的技术。
4、要学习网络推广、淘宝推广,通过账户搭建、添加关键词、创意,并出价,理解竞价规则,掌握网络推广。尤其是对竞价关键词的筛选以及创意的撰写,并配合seo策略,达到网络营销的目的。感兴趣的话点击此处,免费学习一下
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‘陆’ 教育产品如何营销
过去,传统教育机构对于市场招生与推广的途径比较单一,主要依靠地推与试听,并结合会销的形式。
例如:
1、校区门店周边社区,学校地面推广
2、辐射范围内社区线下投放宣传品(如:遮阳伞,条幅,店铺门前,公益围栏等)
3、周边学校放学时间段/家长会期间,摆摊咨询采集信息
4、多渠道合作与参与展会活动
这些看似投放“广告”的媒介,主要以物料制作,低成本的形式落地,但对于现在的教育机构的发展起不到很大的助推作用。
二、教育行业网络营销发展新模式
互联网的高速发展催生了网络营销的发展,网络营销相比于传统营销方式具有低成本,覆盖面广,针对性强,信息量大等优点。教育培训机构的网络营销职能可以通过综合应用各种网络营销手段来实现,并不断创新。
例如:官方网站的构建、搜索引擎竞价排名的铺展、个人媒体信息的传递、网络虚拟社区、即时通讯工具(QQ、微信)、手机媒体(短信群发)。
三、做好产品与内容输出是硬道理
正所谓线下发展,空军先行,在开拓每一个区域前,要提前进行大量的内容营销,吸引足够的目标客户群体,之后才是线下招生工作的开展。
例如:一个优质的论坛不仅可以提高客户黏度,配合着资讯网站更能吸引大量的流量,同时在网站、论坛部分做好页面布局以及课程产品的交互展现,这样构建了一条完整的招生渠道。
四、精准定位目标客户群体是关键
高效的营销推广中除了选对平台选对时间,还必须对目标人群的精准定位,将广告覆盖到尽可能多的目标人群,这是教育机构做推广的关键。
掌握人群特征和行为偏好,能使营销工作事半功倍。
例如:拿语言培训行业的目标人群来举例,主要有以下5个特征:
1、本科及以上学历,主要分布在教育、金融、旅游等行业
2、最想学习英语和日语,注重听说能力
3、向往品质生活,消费水平中等偏上,趋向时尚品牌
4、主要关注欧系车,最爱车型为轿车&SUV
5、偏好自助游,喜欢东南亚探险或欧洲高端游
另外,社群对于教育行业也有很重要的意义,没有社群,就很难留住潜在生源。
老学员的产品复购,借助社群促销报名,效果会胜过其它渠道,而且精准可控,当然前提是社群得到良好的运营,教育产品和服务口碑得到大多数学员的认可。
五、有效地提升转化率是最终目的
在各行业数字化升级的时代,教育培训行业的营销也需要跟上步伐。要做好教育培训,引流和转化是决定成败的关键。
‘柒’ 培训行业做网络推广怎么做呢
第一、目标市场定位
大家都知道有许多教育培训都是有地域性的,如教育辅导、升学考试辅导、职业资格考试培训等,这些由于各省市地区对于考试内容的不同,使得考生以地区划分来选择教育培训机构。教育培训机构特别是地区教育培训机构要因地制宜的定位自己的市场,就好像做江西高考辅导培训的,不会跑去湖南招生,同样做**辅导培训的,也不会跑到江西来招生。
当然,有的培训机构可能是做全国性的培训,如国家**培训,这个由于地域差异性不大,国家统一考试,所以这种培训机构市场比较广。
第二、网络营销方式选择
网络营销方式多种多样,有搜索竞价、网站seo、博客营销、微博营销、论坛营销、网络广告、视频广告等等。这么多的网络营销方法是选择单一的几种还是做一个的综合性的整合。并不是每一种营销方式都适合自己的企业,作为培训机构来说要应坚持一切从实际出发,具体问题具体分析,道听途说,人云亦云只会导致资源的浪费。
在这里笔者要提醒的是,可能对于传统培训机构的负责人来说对于网络营销了解不多,可能对于选择上会存在比较大的困难,个人建议企业负责人应该加强对网络营销知识的了解,不管是自己策划营销方式还是与网络营销公司合作都是一件对自己对公司一个负责任的表现。
第三、网络营销方式的执行
当企业负责人对网络营销有足够的了解,自己制定好了网络营销策略,最后一步就是营销策略的执行了。作为培训机构来说,由于资本和规模的差异,有的规模资本比较雄厚的培训机构建议聘请专业网络营销顾问,组建自己的网络营销队伍。一则自己组建网络营销队伍,人才力量都掌握在自己本企业,为企业发展添加了动力,再则更利于直接对营销执行的监督管理,和后期效果评估。
另一方面,对于小型培训机构可能由于自身规模和成本的关系,组建自己培训机构成本之处较大,可以考虑外包给网络营销公司。