菜鸟网络社会招聘在哪里投简历

‘壹’ 怎么在网上投简历，流程

你好，网上投简历的流程，简单地说如下：你在人才网上注册个用户名（根据要求，将个人简历信息填写完整）——选择你所心仪的单位并进入其招聘界面——点击“我要应聘”或类似的按键——将你所填好的简历递交到你所应聘的岗位上——等候招聘单位的面试通知注，个人觉得，在网上投简历，由于招聘单位收到的求职简历很多，运气不好的话，你可能需要等上很长一段时间才会接到通知！所以建议你，直接将你的简历发送到对方单位的人事的个人邮箱了，或拨打公司电话直接过去咨询面试事宜，这样，你就能化被动为主支，得到面试的机会就更大！祝你好运！

‘贰’ 想从网上找工作，要怎么投递简历

对于找工作来说！我的建议还是开始的时候在网上浏览浏览！毕竟在网上发布招聘信息的，工作的地点也会贴有招聘广告的！那样你会省事许多，把你要工作的类型、地点、薪资要求等，首先在网上做一个筛选！然后打电话咨询和确认一下，再去实地考察一下！这样子找工作会轻松许多！当然了，你实在不放心你也可以继续最原始的找工作的方式，就是满大街的去看招聘广告！

‘叁’ 怎么在网上投简历啊

所有人都建议不用附件，因为，很多公司每天读收到很多邮件，附件会产生病毒什么的，所以他们更喜欢直接打开邮件，读取正文。

而能幸运的被他们抽中，并给你面试机会的邮件，首先要有醒目的主题，包括你应聘的职务，你的名字，其他如何特殊但叫好，就看你自己的发挥了。

至于正文，他们通常搜索关键词。所以你的简历中药有符合他们应聘职位的关键词，换言之，让自己的简历正文更符合他们的需要，他要什么，你就给什么。一定要对其口味，你才更容易被选中。

最后，说说发邮件的时间，错开高峰期，一般在应聘职位出来后的两天，并且不要在大家可能都发的高峰期，不然又可能被挤掉。

（事实上，如果不是你的学校很牛，或者你个人很牛，有很多硬件条件，被要求面试的机会很少，尤其是应聘一个好的职务。市人才市场的应聘也很垃圾，没什么好职位。最好，在各大高校的专场应聘好好发挥，还有每年的几个大型招聘会上海投，好好表现。 多发动裙带关系也是好的。）

加油！期待你的成功。

‘肆’ 招聘网站上怎么投简历

大多数招聘网站上需要先注册一个账号，有了账号之后在个人中心的页面会有简历的填写，一般可以填写在线简历，或自己的简历作为附件可上传到网站上。设置好了简历之后，可以搜索招聘职位，如果有心仪的职位，选择该职位后，可在招聘信息上看到“申请该职位”、“发送简历”或“投递简历”等选项（不同招网站表述可能），选择该选项即投递简历成功，会有发送提示。

‘伍’ 我想进一家公司，要怎么在网上投简历

首先要了解该公司是否有网上留有邮箱地址，联系方式或者在相关的招聘网站有招聘信息，若有可以通过电子邮箱，在招聘网站注册个人信息后编辑一份简历，然后向该公司直接投递。
投递操作方式请参考链接：http://jingyan..com/article/4f7d57128d71401a20192785.html

‘陆’ 从网上怎么投简历

在网上投简历，以58同城为例，流程如下：

1、打开网络浏览器，搜索“58招聘”。

‘柒’ 在网上怎么投简历

一般是把个人简介和自荐书直接发到该公司邮箱即可。

网上填写简历应注意什么?

在网上发布个人资料一定要注意详细填写工作经历和教育经历，这是网上招聘单位最为看重的两项内容。许多网上求职者往往忽略了这两点，只简单填写自己一些最基本的情况是远远不够的。因为只有从你的工作经历和教育经历中，才最能看出你的优势所在。否则，用人单位仅凭你的一些简单基本情况，是很难决定让你前来面试的。
另外，现在网上求职的人越来越多，招聘单位很难一一通知每个求职者前来面试，只能挑选少数专业对口优势明显的求职者前来面试，因此不妨将你的求职资料多投递几家公司，以增加面试机会。
最后一点，也是网上求职者最容易存在的通病，就是年薪要求过高，不考虑该职位的市场平均工资水平。实际上，年薪要求比平均水平低一些，反而更容易获得面试的机会，所以在填写月薪要求时，应填写最低月薪要求，而不要填写你的最高月薪要求。一个公司决定求职者的月薪待遇时，主要是考虑他的工作能力、综合素质、公司现有的工资水平，而不是求职者的个人要求。

‘捌’ 如何在网上投简历

1、附件+邮件

你写完简历，然后直接附件在邮件上面，准备群发？慢，看看以下的提醒，你注意到了么？

1）用最淳朴的WORD 2003版的格式，不要用OFFICE 2007的格式，人家打不开。PDF更是招人恨，很多人不会打开——我见过一个兄弟用PDF格式发了200多份简历，最后一个很好心的HR给他回信说，这个格式不认识！不会用PDF格式的人是有点弱，但是不要因为别人的弱而毒害自己的前途。

2）附件+邮件：用附件+邮件到的方式来显示。这样可以直接在打开的信件中看到。

如果你只有附件，那么打开你的邮件就多了一道工序。鉴于企业HR的电脑一般是比较破的，打开的速度狂慢，所以很多人会跳过去。还有一些企业的服务器会自动屏蔽所有附件，这样你的邮件永远过不去。

只用邮件的也不好，因为人家面试的时候打印不方便。

2、邮件标题

你是否有一个中规中矩的邮件标题？下面给不同的邮件评分：

“John的简历”
“John应聘贵公司“
“John应聘NEDP的简历”
“John应聘NEDP的职业规划师，谢谢您的关注！“

还有很多很傻很天真的简历标题，收集如下，供大家一乐。

SOS！
有新意，但是很二。

简历
你谁啊？以为就你一个人申请啊！

请转贵公司CEO
我一般会回：请直接转发给CEO。

3、发送与转发

有很多人都直接群发简历，所以当收到你的简历的时候，往往能同时看到你给40多家公司同时发去了简历，这让HR内心不爽，而且还有不被尊重的感觉——我是一封封看的，你是一群群发的！

如果里面还有一段这样的话，效果就更厉害了：

“贵公司是我一直希望加入的企业，你们的公信度、信誉都是最好的……”后面跟着100个群发名单。

切记，一定要一封封地发啊

资料参考：http://www.t135.com

‘玖’ 你们社招去哪里投简历多久回复

社会招聘投简历按照他们给的招聘简章去投就可以，会告诉你怎么投。至于多久回复，应该很快，不过到录用阶段，可能根本就等不到回复。

‘拾’ 想从网上找工作，要如何投递简历

想从网上找工作，要如何投递简历？

使用私人电子邮件，将恢复发送到雇主时，请勿使用自己的私人邮箱，不要使用公司的邮箱。选择稳定，可靠性高邮箱，特别是免费电子邮件的选择，如果不稳定，没有收到发件人的恢复，另一方的流程信丢失，这是一个遗憾。选择频道，有些人会问，点击网站上的“申请这个职位”或将他的简历发送到招聘广告上发布的邮箱？建议如果您在本网站中建立了最新的简历，您可能希望点击“申请职位”以通过网站发送简历，人力资源可以及时收到您的简历，不会用垃圾邮件删除，您批准的位置一目了然。

如果只粘贴附件，主文件中没有内容，没有人会查看附件。方便人力资源看主文件，做出决定。手机跟踪，如果你想找到一个学科礼貌轨道后几天是否收到您的简历五天，通知面试需要多长时间，没有机会过得愉快。没收面试通知，谢谢同样的。