Ⅰ 移动10086客服招聘
你可以去当地的人才市场了解
我以前就在10086上班，听现在还在里面的同事讲现在待遇很差，现在就这个工资在外面很多地方都能找到，而且这个工作很受气，常有同事被气哭的，运气不好遇到SB用户的话你是打不还手骂不还口，只能听到对方不停问候自己的父母。
反正不是个好工作，因为可能外面很多人觉得移动是个大公司，进去肯定好，但是不要搞错了，进去的员工只是聘用制，是公司找个歪公司做中间人，你只能算是临时工，里面正式员工少之又少，就管理层那几个是，而且就是因为外面的人都觉得是好工作，大家都争着进去上班，所以公司根本就不缺人，所以待遇就越来越差。而且工作时间很不固定，每天三餐时间不固定，很多人肠胃都有问题。
如果不相信我的话，你可以找个在里面工作的人多问下，希望你能找到好工作！
Ⅱ 移动公司招聘客服待遇怎么样
从各地生活水平出发，应该属于中等偏上水平，但是也要考虑在中心内部话务员之间各种指标的综合评比考核结果，最好和最差的也能相差很多。给个参考，江苏南京的10086客服人员（考核中等）一般在4000左右。如有其他奖励会额外再加。
Ⅲ 移动客服招聘都有什么要求
职位要求：
1、学历要求：大专及以上学历
2、语言要求：能使用流利、标准的普通话。声音甜美,有播音经验者优先。(普通话不标准者不行）
3、电脑技能：40字/分以上，并能熟悉操作常用的办公系统软件。如：word、excel等；
4、倾听技巧：能清楚地理解对方话语的内涵并做出适当的反应。
5、素质要求：具有良好的口语表达能力、服务意识与服务心态，较强的团队作意识，具有良好的沟通表达、协调管理能力，有相关工作经验者优先考虑。
6、工作时间：需要倒班，每天工作时间不多于8小时，多出按国家规定的加班费标准计发
Ⅳ 为什么移动客服一直在招人
因为移动客服这个岗位本来流动性就是比较大的，而且客服这个行业还是比较累的
Ⅳ 移动客服招聘
遗憾地告诉你
一般的客服并非正式工
五险一金也没有
而且流动性很大，每年都要晋升一部分，那就不一样了
Ⅵ 移动网络客服招聘 是否属实
信息要看是从哪里发出的，才能确定是否真实啊！
Ⅶ 中国移动在招聘客服是吗怎样应聘待遇怎么样
客服招到现在了，一直没有停过，因为里面的人员流动性很大。你是什么地方的，如果是上海这边的，可以登录公共招聘网投简历，直接有回复的。待遇根据你的指标来定的，指标好钱还是很多的哦。
Ⅷ 我想在中国移动当客服应该去哪儿找招聘信息
你可以向当地的中国移动官网内的企业邮箱投递个人应聘简历，或者去当地的主营业厅联系相关部门经理表达求职欲望。