⑴ 求幾款好用的考勤系統軟體
好用的考勤系統軟體推薦京頂HR考勤工時統計分析系統。系統可以實現任意辦公地點的考勤打卡數據採集,年休假,休假,加班,出差,外出的申請審批;考勤工時報表的統計
員工在標准工時制,綜合工時制,不定時工時制(彈性工時制和核心工時制)下對員工的考勤打卡,排班,休假,加班,出差,外出進行實時在線流程化管理。每月統計出可用於計算工資的工時統計數據。包括出勤天數,缺勤工時,會議工時,加班工時,請假工時,出差天數等自定義考勤類型報表。並可以統計與出勤相關的補助,出勤就餐天數,外出誤餐補助,出差地域補助,特殊班次補助,員工學歷補助,加班時段補助
京頂科技EHR考勤工時管理系統全業務管理包含以下模塊:
1、考勤設備服務:主要實現遠程打卡數據實時上傳
工地現在普遍使用人臉識別考勤機,人臉測溫通道也可以,但是比較貴。
2、智能排班模塊:制定標准工時制,綜合工時制,彈性工時制班次時間,並設置將具有相同上班時間的員工分為一個考勤組,制定考勤組排班計劃!
工地大多採用綜合工時制管理,這個智能排班還是很方便適用的。日歷形式展示
3、職工休假模塊:休假管理很多OA系統也包含,但OA請假以審批流程為主,多以半天或一天為單位而且不檢查班次。所以在考勤工時計算中不是特別精準。考勤休假模塊是包含員工休假資格發放,休假申請審批,休假計劃,工時優化,休假工時統計,自動銷假等功能組成
工人可以通過手機提交休假單,因為工地各個工種需要配合,對於重要崗位工頭可以根據員工休假,提前調配人員
4、年假管理賬戶:年假管理是員工休假的一個特殊情況,採用單獨年休假賬戶實現年假兩年並管,自動清零。很多人不太明白為什麼需要兩年並管,因為按自然年度計算,年假在12月底就到期了,而很多企業為保證員工年假能延續到春節期間申請休假,將上一年年假轉結到第二年。並設置清零有效期
這個模塊對工地考勤不太重要。
5、時間管理賬戶:這個時間賬戶主要實現對員工加班的管理,員工日常的多於標准工時的時間都記入時間賬戶,方便員工申請調休假或發放加班費。同時建立員工時間信用管理體系
工地加班是經常的,綜合工時制是在月底統一計算加班或一季度統一核算
6、出差考勤:員工出差正常考勤,並統計出差地域補助(工地考勤不需要)
7、外出管理:外出單管理,統計外出工時並計算外出餐補(工地考勤不需要)
8、考勤工時統計:員工每月的工資計算需要考勤報表,補助項統計,工時統計報表上報完成才算考勤的全業務管理。員工的實出勤工時,缺勤工時,休假工時,加班工時,出差工時,外出工時,會議工時,和考勤相關的福利補助全部計算匯總,方便HR部門計算薪酬(重要模塊)
9、工效分析:大數據挖掘。員工的項目工時,工效,休假率,出勤率多種維多的分析數據有助於准確核算工時,優化用工結構,為企業降本增效,提供決策支持
10、定製開發:微服務架構可以在不影響現有業務基礎上擴展新應用。實現真正的企業一體化數字管理。避免多套系統對接,多頭維護,降低維護成本(工地考勤不需要)
綜合以上分析,工地考勤主要是打卡,排班,統計三個部分的管理需要。
⑵ 互聯網行業用什麼軟體考勤好
目前大多數是網路考勤的話,都是用釘釘的比較多。
⑶ 考勤系統軟體
全易通人事考勤系統軟體,智能考勤軟體,智能識別班次,網路版,網路連接和串口連接可以,支持U盤下載導入功能,功能強大,操作方便靈活
⑷ 哪個考勤軟體比較好用
易科士考勤提醒你,根據公司人員多少來決定考勤種類,IC卡、指紋、掌紋、人臉等,易科士考勤願為您服務!
望採納
⑸ 國內知名網路人事考勤軟體,有哪些且好用
推薦Tekard網路考勤軟體,選網路考勤軟體要注意以下幾點:
1)要求數據准確穩定,這個由多方面因數決定,包括自身網路環境 ,廠家軟體好壞,硬體設備穩定性等。選擇時要選成熟的考勤軟體和硬體。
2)總部統一管理考勤數據,分店自助管理各店考勤信息。
3) 在線實時查看:web網路考勤系統肯定能滿足,上傳下發及時 查詢;
4)在線請假審批,加班提交等辦公化功能
5)有些軟體是由人數定價格,最好可以不限制人數的。
6)現在網路考勤系統都可以遠程解決問題,不一定在當地購買。主要是要選擇長期存在的公司,這樣數年後售後才有保障。
⑹ 有沒有好用的網路考勤軟體
全易通網路考勤系統軟體提示你:網路考勤軟體,一般有以下2種概念和定義
1、如果是工廠企業,好的網路考勤軟體,是指可以在多台電腦安裝,數據共享,同時可以連接網路考勤機,通過網線連接考勤機,下載考勤記錄,在軟體中進行統計分析,得出考勤報表
2、如果是連鎖店公司,好的網路考勤軟體,是指安裝在總公司,可以連接各分公司或分店的考勤機,從考勤機下載考勤記錄,在總公司考勤軟體中進行統計分析,得出考勤報表。
⑺ 求推薦一款不錯的網路考勤系統
COHO時間考勤管理模塊是創鴻勞動力管理解決方案的核心部分,通過實時讀取考勤設備數據,結合勞動力排班信息、假期加班申請信息實時自動分析、計算,處理如遲到、早退、缺勤、加班、請假等各種復雜考勤事務。COHO首創PC、手機、PAD三位一體實時通訊技術,對異常信息實時智能預警提醒、實時通知員工調班信息、通過自助管理將日常管理工作量分攤化,極大降低HR管理人員工作量,將HR從復雜的事務性工作中解放出來。
網路考勤管理系統平台框架功能
終端實時上傳:考勤終端識別數據實時自動統一上傳到雲端伺服器避免傳統考勤數據丟失及不及時弊端,確保員工工時數據的及時性和精確性;
實時自動運算:強大的考勤規則配置功能可配置各種復雜考勤、工時、刷卡、排班、加班、請假的規則,並且自動實時運算,提供精確和實時的工時數據,大大減少人工核對時間和誤差;
靈活的排班調度:COHO首創的拖拽式排班和點擊時排班功能,可復制的排班模板,讓排班調度更加簡單;
精細化加班管理:可配置的加班確認對比規則和申請預警控制,可以依據員工加班申請時間和實際加班時間對比(時間點對比或者時間長度對比),依據企業制定的加班政策靈活配置加班數據確認方式,讓加班控制管理和加班合規變得更容易;
靈活的調休配置:依據不同人員類型和加班類型靈活設置加班數據與調休兌換制度及調休的使用規則,讓調休管理不再復雜;
動態假期管理:依據不同的員工類型進行假期類型和假期庫存規則、假期使用規則,讓員工假期透明化,假期管理簡單化;
靈活的流程配置:可配置的工作流引擎可依據員工類型、崗位、職級、部門以及請假類型、請假時長、加班類型等自定義配置流程走向;
工作量化分攤:員工自助和管理自助讓所有人參與系統使用,所有人員請假申請、加班申請、異常處理都可以通過自助功能實現,實現工作量化分攤從而大大減少HR工作量;
實時的預警提醒:可配置的預警提醒功能,實時通知員工、管理人員,提醒方式可通過手機、平板、郵件、公告等多種方式進行推送。
COHO網路考勤系統報表樣式