網路優化和督導哪個好

❶ 網路優化。bts督導。

BTS督導幹嘛的你知道嗎？BTS督導是根據BTS設備的安裝要求，指導工程隊安裝設備，就是看看安裝的設備是否按照規范做的，也就是一個監工的。沒什麼前途啊。
既然學了網路優化應該做總結相關的工作唄，我是武漢大成未來的一個學員，馬上就要畢業了，我們老師給我們安排的都是網路優化的相關工作，給我安排是網站外鏈專員，在武漢工資不高才2500元。
我建議你還是做網站優化的相關工作吧

❷ 通信工程督導怎麼向網優方向發展

你是什麼督導，如果bts或bsc的話努努力還是有希望的，最好是BSC的，不過即便是，督導側重的也是工程安裝，最多割接完後測試一下，很多軟體都接觸不到，重要的還是要自學，多和項目上的網優人員交流，沒事的時候往跟前湊，看看他們是怎麼做的，看得差不多了，向公司打報告申請調崗，如公司不允，就跳槽，反正你也看過網優的大致工作，去個公司就能開始忽悠了，再加上自學的一些，盡量側重在bsc方面的軟調，路測什麼的自學軟體就行，能做後台就後台，實在不行就老老實實的從現場做起，也很快的
ps：網優注重的是設備的參數，所以沒事的時候多關注一下這方面，能忽悠住面試官就ok，哈哈

❸ 通信網路優化，督導，的前途發展是什麼

目前通信網路優化主要集中在無線網路，核心網因為設備很少，優化主要在一些軟體指標上，而無線優化的工作很多，經常到外邊測試信號強度和盲點，比較辛苦。
網路優化工程師發展的前途很好，會成為自身網路優化工程師，可以幫客戶把有限資源的能量用到最大，這個領域涉及到的知識很多，如果感興趣的話應該會有很高的前途（高待遇和高成就感）

❹ 網路優化工程師和網路工程師的區別；網路優化職業發展規劃

網路工程師是偏向數據的，像思科、華為，不過目前國內還是華為的多一些，因為華為雖然設備質量一般，但價格低，以後會是個主流
網路優化工程師是指移動通信行業裡面對無線接入網做維護的，分為前台數據採集，也就是測試工程師，還有後台分析及參數調整，主要是針對無線，就是手機打電話那個網路
不過網路優化工程師是要出差的，對於女生來說不太適合，不是說你願意出差公司就能接受你，而是公司考慮到出差成本和安全問題，安全問題我就不用說了，女孩嘛，成本比較重要，比如三個男的出差可以住個三人間，要是兩個男的和一個女的就不能住一個屋子了，住宿成本就會增大。
建議這兩個崗位你都不太要考慮，不太適合女孩，即使現在你勉強做了，也不會有多大發展。
希望我的回答對你有所幫助！

❺ 請問一下在通信裡面，網優和督導的區別是

督導負責網路配置出入貨驗收要和施工單位一起上山，網優負責天線的調整和信號的測試是這三份工作中最輕松的可以指揮施工隊員上塔調整自己用筆記本測量信號。代維就是最底層的人員了，苦力活最不討好的那種，客服報故障就要自己去處理。

❻ 怎樣能找到一個網路優化的工作

找這樣的工作可以有2個途徑：
1、如果你不會，可以以較低的工資或者以學習的態度去一家做網推的公司打雜，說白了就是去學藝的，看人家是怎麼搞的，學好了，就可以很容易的找工作了

2、如果你有這方面的經驗，最好把自己之前作出的成績做個歸納，讓招聘單位看到你的成績，然後就好搞了。

做網推有程序這方面的經驗最好，如果沒有那也不是什麼問題，至少做到個中級是沒什麼問題的。

還有，這個東西是要在實戰中積累的，不是光靠人家說自己就明白的，等有了自己的實踐，那招工作就不是什麼問題了！

希望能幫到你！祝你早日找到滿意的推廣工作！加油！

❼ 4g網路優化工程師具體干什麼工作有前途不謝謝各位

目前，中國有6.7億網民、413萬多家網站，越來越多的政府和企業更加註重使用網路技術運營和管理，網路技術得到了前所未有的發展。

4G網路工程師的就業范圍相當寬廣，幾乎所有的IT企業都需要網路工程師幫助用戶設計和建設計算機信息系統，幾乎所有擁有計算機信息系統的IT客戶都需要網路工程師負責運行和維護工作。根據自己的興趣愛好可在資料庫管理、WEB開發、IT銷售、互聯網程序設計、資料庫應用、網路開發和客戶支持等多個領域發展。

選擇江西新華電腦學院4G網路工程師專業，你將學習：
Window Server 2008伺服器操作系統和活動目錄、Photoshop網頁效果圖製作、HTML5+CSS3、動態網頁設計、PHP+MYSQL、網路設備與網路設計CCNA、IPV6及無線網路技術、網路工程制圖（CAD）、結構化綜合布線、Linux伺服器操作系統、SQL Server資料庫設計查詢、企業網安全與管理、通信網路基礎、4G移動通信技術與應用、高級路由和交換技術CCNP、雲計

❽ 核心網工程師和網路優化工程師哪個更適合我

部分崗位的的確確是需要出差的

我來給您講講4g網路優化工程師和4g網路核心網路工程師分別是做什麼的，有什麼區別

一 通信行業的無線優化（網路優化工程師）工作號還是核心網（核心網工程師）工作好

很多朋友是從事網路優化工程師這樣的無線網路工程師的崗位，也有一些朋友可能還沒有入行，這在憂慮從事網路優化工程師，網路工程督導還是核心網工程師的崗位，我來給您介紹一下這兩類崗位的發展區別

網路工程師的崗位發展的優勢在於這些：

1. 你可以從事非運營商的客戶，這樣你就不用出差！比如我的客戶是公安局，銀行，政府，世界500強，大型企業這樣的，根本沒有必要出差！

2. 網路工程師的崗位很多，我給你數一數，網路工程師、高級網路工程師、技術支持工程師、數據通信工程師，安防弱電工程師，售後工程師，售前工程師等等，如果年齡到30左右完全可以成為項目經理，技術經理這樣的崗位！

3.網路工程師崗位需求量非常大，現在流行的雲計算，大數據就需要大量的硬體投資，這些領域對於網路工程師來說就是伺服器，交換機，防火牆，路由器不斷地擴容，網路不斷地更新，所以網路工程師需要掌握弱電安防，系統集成，網路設備，伺服器等設備的綜合調試培訓維護的技術！甚至有朋友問我網路工程師崗位在新疆發展好不好，你想想不管什麼地方，現在政府，企業辦公都是信息化系統集成，都是有良好的發展的。

4.隨著年齡的增長網路工程師發展的路線特別寬！網路工程師的發展路線如果溝通能力好的話可以向售前工程師，銷售工程師，方案工程師這樣的崗位發展，崗位一般是技術支持一般是銷售溝通。如果技術好，又能溝通，也可以向更高的崗位發展，比如項目經理（工作內容負責項目的售前售後），技術經理（負責公司項目的整體技術支持，負責招聘技術員工，負責培訓員工技術）這樣的崗位

❾ 什麼是移動通信網路優化，包括哪些步驟

移動通信網路優化是高層次的維護工作，是通過採用新技術手段以及優化工具對網路參數合理調整，從而提高網路質量的維護工作。

移動通信網路優化的步驟 如下：

1、無線網路調查和測試。

無線網路的實際調查和測試是網路優化不可缺少的步驟。重要的手段是話務統計和DT和CQT，為網路優化提供有力支持。

2、無線參數檢查和標准化

在一般的網路優化方法中，都包含了數據的一致性檢查，利用軟體對無線參數進行全面的檢查，生成詳細的檢查報告。同時利用以往的網優經驗，將無線參數的經驗值錄入經驗資料庫，將某些無線參數的值與經驗值做標准化比較，在此基礎上進行分析和優化。

3、無線功能檢查

在網路優化過程中，根據實際情況詳細考察網路無線功能的開啟情況，如跳頻、動態功率控制、CLS等等，以使網路能得到最佳性能。

4、頻率優化

頻率優化是網路優化中重要的一環。當前網路的實際狀況表明，由於頻率資源緊張，頻率復用困難帶來的網路性能下降的情況已經成為提高網路性能的瓶頸。因此頻率優化是網優的一個重點。要詳細考察網路的頻率使用情況，如復用辦法、干擾情況、地理環境影響等，在此基礎上利用相關軟體產生頻率優化方案，採用滾動的方法對頻率進行優化。

5、鄰區關系和切換優化

與頻率優化一樣，鄰區關系的優化也是網優的重要環節。因為鄰區關系的系統性和復雜性，是給無線網路造成重要影響的因素。評估網路的鄰區關系的復雜程度，並收集統計和測試數據，在此基礎上進行優化調整。鄰區關系的優化與頻率優化結合進行。

6、Trouble shooting

Trouble shooting是進行更有針對性和更加細致的，小范圍的優化，通常以單個小區的問題解決為目標。