A. 你好請問移動公司網路部門有適合女孩子做得工作嗎，福利怎麼樣，很綜合部比起來哪個好
中國移動，你能進去都不錯了。我說的是有編制的那種，不是三方。
B. 進移動什麼部門好
如果是男生建議市場部，包括大客戶服務中心和集團客戶服務中心都還可以。如果是女生，可以去服督辦，這個部門是移動所有社會化用工裡面級別最高的。網路也還可以。如果可以考慮計費中心和數據中心也很好，都比較有潛力。至於工資問題，移動的工資標準是很公平的，會按等級績效考核來開工資，所以哪個部門區別不太大。當然要提醒你的是，營業員也歸市場部，是不能正常休雙休的
C. 在移動公司的網路部做基站綜合維護員發展前景好還是在市場部干客戶經理好。請大家回答的詳細點！
首先，明確工作內容。維護員和客戶經理兩個工作的方向不一樣，維護人員一般屬於後端，客戶經理屬於前端，兩者又是相互相乘的。
做維護員一般都跟設備、線路、機器打交道，並且相對枯燥一些，而且工作的強度、勞累度很大，屬於那種默默無聞類型的，很難出成績，因為網路一旦阻斷，是會產生很多投訴的，一般就是乾的好了是應該的，出現一次阻斷，就是工作問題。所以，如果你是研究性人才的話，這個方面就適合，只要將這方面的內容研究透徹，也是很容易上位的。
客戶經理是與前端的用戶打交道，主要是發展用戶，解決用戶投訴等問題，這個方面就很容易出成績，如果你交流能力強，用戶發展的很好，如：每個月都能發展一定數量的用戶，那麼，這個成績是實實在在地，領導一定會重用你，提升起來很快。
希望有用，有用望採納！
D. 移動的部門差別
那要看你去的是省公司、市公司還是縣公司了。
如果是省公司或市公司那這三個部門都還比較好，如果是縣公司就慘了，所有的任務都會分到最底層的縣公司（就是三級公司），市場部有各種營銷任務，網路部有網路建設任務，綜合部有收入上劃任務等，我個人任務綜合部較好，不過也就是相對的。
只要你不是去縣公司，那麼等你乾的時間稍長一點，適應了就沒什麼了。
至於收入，出了領導不算，網路部負責維護的，市場部負責業務支撐的，綜合部的會計、出納一類的收入都要高一些。
E. 通信工程專業畢業生進移動市縣分公司，哪個部門更有前景
采購部最好，網路部最苦逼，市場部最忙碌，綜合部也不錯，虛工作多。
F. 移動公司 網路部門哪個 好呢
分得比較多，有客戶服務部：專門解決處理客戶的問題，綜合部：主要負責分公司內部員工的事務以及公司的活動等，網路支持部：主要是保證移動網站的管理，通信技術支持部：主要保證移動通話的質量等，財務部：主要解決內部財務問題。還有一些小部門。 不知道你需要這些是想了解一下還是聯通的，或者是想進移動。 我知道的就這些拉答案補充電信公司和移動公司常年在招聘。只是要求不同罷了。專科，本科，碩士都在招維護，研發，市場等各個部門也在招。維護一般要求相關專業的本科，研發一般要相關專業的碩士（或者是有幾年工作經驗的本科），市場部門對學歷和專業就不是那麼嚴格了這看你是什麼專業還有你的興趣了答案補充只要你專業學好了，他會收你的~
G. 移動公司哪個部門待遇好
看你學的哪個專業了，如果學習的是計算機、通信之類的專業，可以去市公司的話進網路部，在網優和數據傳輸班可以學到很多東西，尤其是網優，即使將來跳槽也容易。網路部主要是幹活，不管工作怎麼做KPI上去了才是硬道理！
如果學習的是營銷類或工商管理和經濟類專業就很有可能進市場部和綜合部；市場部有時候要出去做營銷活動市場壓力也挺大的。總之還是KPI考核，KPI考核在市場上更明顯。
綜合部主要是做些服務支撐工作，但個人認為是最舒服的部門，一般人不一定能進去。
如果學習財務管理之類的專業的話可以進財務部，大部分時間都在吧辦公室要麼就是找領導簽字報賬了。
再者就是集團中心了，如果覺得個人比較善於交際的話可以考慮做這個，因為移動現在計件，如果做的好的話收入還是不錯的，但前提得能分到好的集團單位，一般新員工是分不到好的集團單位的。
如果在縣分公司的話差不多也是這幾個部門了，縣分公司的綜合部是最舒服的部門了，工作少部分人在做，有些幾乎不用做什麼工作。具體情況你去了就知道了，呵呵，忙的時候的確挺忙的，但也不是所有人在忙，你懂的！