網路公司it工資多少

㈠ IT行業薪資待遇好嗎

國家統計局發布了2022年平均工資的數據，數據顯示it行業年平均工資超17萬元居首。數據顯示，2022年全國城鎮非私營單位就業人員年平均工資37379，比上1年增加6878。城鎮私營單位就業人員年平工資。27727，比上年增加4124，數據顯示和分布區域上來看，行業在城鎮非私營單位和私營單位中年平均工資都是最高的。愛迪行業的平均工資一出來，很多其他行業的網友分表示自己拖了後腿。如你也想拿高薪，就必須了解聯網行業的優勢和薪酬。
從數據上來看，北上廣深絕對是行業崗位信息量以及薪資待遇最高的地區。一線城市的積極發展速度快，對於人才的需求量也是非常大的，據數據顯示，這些地區的薪資待遇基本上都是10萬以上。而相對來說，一線城市的就業市場的包容性很強。並且相關的理念也會比其他的地區要先進，一些行業的人進入這些地區工作一定會學到很多東西，無論是生活還是職場。都有自己以後的道路，都是非常有幫助的，從崗位需求量來看，成長性公司對於人才的需求量是最大的，這個也可以理解，在每個公司承擔的階段，正是希臘人才的時候。上市公司對人才的需求量是最低的，公司在上市之後各方面的運營基本上穩定，所以人員變動也會少一些，各方面管理制度也比較叫成熟。
在行業眾多技術崗位中高後端開發，前端開發，移動開發，測試的薪資待遇都是非常不錯的，對於一筆這幾個崗位的轉行難度來看，測試是最容易入門且薪資待遇還比較可觀的一個崗位，經過市場的淘汰和更新，在測試你的測試開發工程師。已經成為愛情行業的新寵兒，薪資待遇也可以開發崗位相媲美。

㈡ IT行業薪酬待遇

IT行業薪酬待遇

從各大人才市場的IT類崗位供求情況看，總體還是比較樂觀的，無論是專業的IT企業還是普通行業企業，對計算機專業的人才需求都相當旺盛。如在上周南方人才市場舉行的一次招聘會上，記者粗略統計，有超過1/3以上的公司都表示要招聘計算機專業相關的職位。

專業的IT公司要求自然比較「專業」，像JAVA工程師、C++工程師、.NET工程師或者網路技術人員等的需求量都相當大，主要的工作內容是從事產品的研發。相對專業的IT行業公司，普通公司招聘計算機人才，其職責要求則主要是對公司日常所用電腦的硬體管理和網站的後台維護。一家大型的外貿公司的工作人員稱，配合近期業務發展，他們公司組建了專門的電腦服務部，統一對公司內部電腦做系統更新、維修處理以及更新網頁上的產品信息，優化設計網站功能等，一下子就需要招聘近10名這方面的技術人才。

待遇和空間方面，一家軟體公司的招聘人員葉先生介紹說，廣州目前從事這個行業的工資待遇比較好，有能力的話每月拿到5000元以上並不困難。有些特別緊缺的IT精英更是薪酬看高一線，高的年薪甚至可達20萬。一家專門從事軟體開發的信息科技公司招聘人員還介紹，成績突出的初級工程師一般在一兩年之內就能取得晉升的機會，一旦從初級工程師升職為高級工程師，工資待遇就會相應「水漲船高」。

IT行業:賺的.是辛苦錢,薪酬和汗水成正比

並不是每家IT公司都旱澇保收，依然是幾家歡喜幾家愁。而收入最高的，往往也是付出汗水最多的，在這個靠技術吃飯的行業里，今年依舊是一分汗水、一分收獲，每一分錢都不容易，賺的都是辛苦錢。

小陳今年以前一直在南京某知名IT公司上班，每月收入上萬元。今年初，小陳跳槽到一家國外在寧開設的軟體公司，每月收入比之前能高出3000元，最關鍵的是，這家國外公司的氛圍很輕松，公司從上到下都十分重視休假等員工福利，也不提倡加班。這對於以前隔三差五就要加班的小陳來說，簡直是個驚喜——拿的錢比以前多，還比以前輕松得多，真是太舒服了。

可是好景不長，這家IT外企效益一路下滑，如今大幅裁員，小陳也不幸成為其中一名，明年就要收拾東西回家了。「想想也是，別的中國的IT公司都在拚命幹活，外企這么輕松，哪能競爭得過別人。」小陳倒也想得明白，「天下沒有那麼好賺的錢啊!」好在小陳技術很強，如今已經成功應聘另一家知名軟體企業，該軟體企業晚上加班加到9點是常態，但收入很高，小陳再也不圖幹活少了——還是老老實實幹活、踏踏實實賺錢實在啊!

和小陳不同的是，小寧依然在原來的公司上班，周一到周五至少有3天都要加班到晚上8點半，中午午休時間只有1個小時，如果晚上6點半要開會，那麼就只能在公司食堂匆匆吃個晚飯，就投入到開會加班中，就連周末也要加班一天，從公司部長到員工，都老老實實刷卡在辦公室里幹活。辛苦換來的是收獲，今年小寧的收入不降反增，不僅加了工資，而且小寧辛苦研究出的兩個專利，也得到了公司的獎勵。公司還時不時給各個項目團隊發放項目獎金，讓大家聚個餐犒勞一下。至於春遊和秋遊的福利也依然都有，今年部門還增加了足球場的福利——每周租一次球場，鼓勵平日里一直坐在電腦前的IT男們多踢球、多運動。

㈢ IT工作月薪大概多少

it行業普遍工資比較高，一些剛入門的工作者基本工資都在五千以上，稍微有工作經驗的都在八千以上，基本一年以上都能到一萬以上。

IT行業涵蓋極廣,其中包括信息技術的產業，諸如銀行，咨詢，醫院，出版，製造， 影視等等，共同的特點都是依賴於信息和信息系統。計算機軟硬體，網際網路和其他各種來連接上述所有的東西的網路環境當然還有從事設計，維護，支持和管理的人員共同形成了一個無所不在的IT產業。

(3)網路公司it工資多少擴展閱讀

IT行業未來的發展潛力主要基於以下幾個重要的方面：

物聯網領域。隨著5G標準的落地，物聯網領域將迎來巨大的發展機遇，尤其是車聯網、農業物聯網、可穿戴設備等領域將逐步打破已有的場景限制，進一步促進相關產品的落地應用，也會由此創造出大量的就業機會。

人工智慧領域。物聯網的發展會促進大數據領域的發展，而大數據的發展會進一步促進人工智慧領域的發展，萬物互聯必然會帶來萬物智能。從這個角度來看，未來人工智慧領域的發展前景也非常廣闊。

目前人工智慧領域尤其是機器學習（包括深度學習）、自然語言處理和計算機視覺等方向都取得了一定的發展，不少人工智慧產品也開始陸續應用到生產環境中，未來人工智慧領域的市場發展空間將十分巨大，同樣會釋放出大量的就業機會。

㈣ IT技術的就業薪資怎麼樣

112家IT公司薪水一覽表
作者是西電通院 2013 屆畢業碩士，根據今年找工作的情況以及身邊同學的匯總，總結各大公司的待遇如下，吐血奉獻，公司比較全。以下絕對是各大公司 2013 屆校招的數據，少數幾個是 2011、2012 的數據，都已經特別註明，數據真實重要性高於一切 ! 選進來的都是已經確認的信息，放心參考。
這里所說的待遇全部為稅前，另外，年薪不是簡單的 *12，因為有年終獎。而互聯網公司的待遇 package，都是包含了年終獎的。
以下待遇無特別說明，默認都是碩士，本科的話會特別說明，關注軟體的多一些。
1、華為：研發、服務、銷售多數崗位 本科 9k~12k, 碩士 10~13k。
客戶經理：不分本碩 11~14k
法務：碩士 12~15k
行政：本科 6k
但是華為三五年後還是很給力的，這也是華為薪資的策略，好處給那些想長遠在華為發展的人，只是一開始三年比較難熬，連續三年考評 b+ 以上 ( a,b+,b,c,d ) ，那就功成名就了，不過一 c 敗三年……
2、中興：號稱碩士 7300，其實是 5300 的基本工資加上 1200 的浮動績效工資加上 400 補助再加上公司幫你交的 400 的公積金，注意這 400 公積金的概念 ! 一切繳費基數是 5300，換句話說，華為要是和中興這樣計算工資，北京華為的工資比北京中興高了 1000 都不止 ! 西安華為也比中興高六七百，中興實習期 80%。
3、中興移動：中興子公司，固定工資 6800，餐補 350，通信費 200，其他沒了，夏季有高溫補貼 350 一個月，深圳和南京。
4、阿里巴巴：阿里今年全國只招 150 個精英，15k*15，秒殺國內各公司，另外有 30w 無息借款，一年內買房買車買老婆，阿里幫你實現夢想，唉，只怪自己沒學計算機。
5、中電 28 所：雙 211 碩士為起點，普通 211 碩士：稅前 10w 到 15w;11 所牛逼高校 ( 清華北大北航浙大復旦上交南京東南武大華科西交 ) ：15w-20w，博士 18w 起薪 ; 牛逼高校：25w-30w，博士一次性住房補貼 10w5，航天科工二院總體設計部，碩士，15w 起。
6、蘇州記憶科技：碩士，12w，包含了公積金和餐補的。有一次性安家費 3000，蘇州那邊全是電子晶元 ic 企業，感覺蘇州在下一盤很大很大的棋，已經下的差不多了，蘇州崑山已有號稱八百里電子長廊。
7、北京 704 所：航天火箭，稅前 8w – 10w，無獎金，簽三年，雙人間住一年，後兩年自己找。
8、北京 17 所：稅前 10w 起。
9、深圳宏電：碩士 6k，待遇太低。
10、威盛北京：碩士 9k*14，武漢和上海不詳。
11、宇龍酷派：實習：研發，北京深圳，研究生八千，本科 4k5; 西安，研究生 6400，本科 5800，轉正碩士北京深圳 9000，西安 8000，本科轉正不詳。
12、中電 54 所：8.1w 到手。
13、福建銳捷網路：8k-9k，自己談判。13 薪到 14 薪，在福州，和那個銳捷啥的不一樣，就是十月份來的那個公司，那個銳捷啥的給的很少，銳捷網路九月初就來了。
14、北京 503：稅前 8w 到 10w，已經包含獎金。
15、oppo：深圳 9000，東莞 8000，實習期六個月 6400。感覺平台比華為小，去深圳的話要去不了騰訊和迅雷等互聯網企業，就去華為，前三年，錢不在多，學技術是王道。
16、去哪兒網：12w 到 18w，自己談，看你的實力。一開始以為就是一個小網站，直接把它鄙視了，腸子都悔青了。
17、美團：18w，有網路 offer，可以拿到 20w 以上，基本工資 13k 左右 ( 真的是有左有右，它按面試情況給每個人不一樣 ) ，加年終獎和季度獎的話一年最多是 15 個月 , 我一看就一個團購網站，直接不去筆試了，後來又是各種後悔，建議大家以後吸取我的教訓。
18、廣州 cvt：待遇超級好，具體自己去官網查，連幼兒園都有，創業型公司，非常值得一去，可惜錯過了。包住宿，套房的單間，配電器空調廚房用具。公司提供三餐，四星級標准，或許是中國最好的公司食堂。
19、芯原 ( verisilion ) ：上海 10000 × 14，補助每月 750 ，成都 8000 × 14。
20、TI 沒得說，光那個平台就足夠了，對面寢室拿到 9k，一年幾個月不詳，研發不詳，應該更高一些。
21、csr 掌微電子：工資 13w，餐補每月 600，公積金個人公司各交 12%，股票和獎金各是年薪的 10%。
22、IBM：面試遲到了，不給面試，外企人員牛逼得很，到了時間就下班，西安 7500，經常強制休假。對，沒錯，強制休假，上海北京的待遇不詳。
23、深圳桑達：8000。
24、武漢中原電子：第一年 8w – 10w，應該是稅前吧，現在沒有哪個公司會說稅後的工資。
25、網路：測試 12k，運維，11k，研發 13k，都是 14.6 個月，其中有 2 個月是獎金，0.6 個月是年中獎，網路在互聯網裡面已經是一般了，比搜狗 360 網易游戲稍微弱一些。
26、全志科技：珠海，7.5k*12 個月，3 個月獎金，獎金要看績效，很不錯。
27、深信服：7500+800，華為創業人員辦的公司，創業期，今年招聘海報上寫的數據。
28、愛立信：永遠半死不活的樣子 一線城市八九千的樣子，二線更低，具體也不知道多少 反正今年招聘感覺拖拖拉拉像便秘，前後延續一個多月，路上遇到個熟人，問幹啥去，就說去愛立信機試。
29、蘇州瑞晟：9000*13 有住宿 住房公積金個人加公司達到 45%，爽死你得了，蘇州園區的公積金都很高的，新加坡制度，非常不錯的公司 蘇州那邊集中了全國 60% 以上的微電子公司，西電電院和微電子的同學注意了。
30、北京風行網路：就是做播放器的那個，感覺像流氓軟體似地，待遇倒是很給力啊，9000*15 本科 6000。
31、北京普源精電：碩士 8000 起，自己談，可以談到 9000 有住宿，要交錢，上班彈性，在北五環和六環靠六環處。
32、光迅科技：隸屬武漢郵科院，烽火科技集團，與烽火通信是兄弟公司，本科試用期 4000+500，轉正後 4500+500，有獎金，過節費，每月交 200 房租 ( 空調，獨立衛生間 ) ，有工作餐，據說工資只佔總收入的 50%~80%。
33、武漢烽火：5.5k ms 的待遇，bs 研發類 3800*15+ 獎金 2012 年數據。
34、阿爾卡特朗訊：工作地北京，一個月 9k，發 12 個月工資，有年終獎金 2012 年數據。
35、青島百靈：今年青島百靈打著阿爾卡特朗訊合作單位的旗號來招了，稅前 7500 ( 基本工資 + 補貼 ) ，績效獎金：最高浮動上限為年工資總額的 10-20%。
36、迅雷：工作地點深圳，本科，研發 7k * 13 個月，碩士 1w，5 個社會保險 +3 個商業醫療保險，公司內有星巴克咖啡廳。住宿：試用期住宿免費，轉正之後公司幫忙租房。
37、天津漢柏科技：碩士還是本科不詳， 5k5-6k5，包住，提供中午工作餐。
38、美滿電子：今年突然臨時取消西電的行程，原因不詳，待遇很不錯到手 9500，相當於稅前 12000，關鍵是個人繳費項目全部由公司交。
39、騰訊：10500 月薪，14w 起，拿到 17w 的貌似都不多，碩士，包含了獎金的，阿里網路搜狗 360 巨人大眾點評去哪兒美團騰訊金山游戲網易盛大盤古有道，騰訊待遇倒數第一，帝國沒落了。
40、握奇數據：做智能卡的，據說在國內第一，全球第五。本科，硬體研發，4k5/ 月，提供半年宿舍，每月 80 交通補助，報銷 200 元以內手機費的 80%，可以解決 90% 的新員工的北京戶口。2011 屆校園招聘數據。
41、聯發科：北京 8.3k/ 月，發 14 個月工資，不解決北京戶口。2012 屆校招數據。聯發科今年沒有來西電招聘，去年比華為早，九月初就來了。估計智能機出現後，mtk 沒落了，搞不定了，聽說華強北都荒蕪了……
42、美國國家儀器：待遇不說了，不詳，西電進不了幾個的。
43、趨勢科技：筆試 300 人，要了 20 個去面試，筆試全是 c++，考的很細很深入，c++ 要是學的半桶水的，不用去筆試了，我一面被刷，做企業伺服器的殺毒軟體和安全產品，9000 碩士，南京，一直夢想的企業，可惜被拒了。
44、聖非凡：北京，6000 基本工資 + 績效，績效據說還好，有住宿。
45、邁瑞醫療：工作地深圳北京，一個月 8.5k，好像發 13-14 個月工資，硬體居多，會 dsp 的可以去試試 2011 年數據。
46、意法半導體：工作地深圳，一個月 8.1k, 發 13 個月工資，住房公積金 13% 的交，也就是公司個人各交 8100*13%=1053 元，很給力，2011 年數據，和意法半導體製造不同，這個是工廠，碩士才 6500。
47、寶潔 ( ps 部門 ) ：應當全國一個價。研究生待遇：9.5k*14=13.3w, 別的不知。本科生待遇 :8.6k *14 個月，別的不知。 西電的牛人可以進，一般屁民就省省吧，2011 年數據。
48、大眾點評網：實習期間比網路還高一些，具體不知道，網路實習是 180 一天，大眾點評今年非常給力，18w。
49、恆生電子：看學校給待遇，普通學校本科 4500，西電以上的估計是多 1000，碩士一樣，西電碩士的估計在 8000 左右 金融軟體的，杭州。
50、科大訊飛：合肥碩士 7.5k，上海杭州北京 8300+1400 住房補貼。
51、thoughtworks：應屆碩士 6500，有個帖子，不知真假。
52、盛大創新研究院：基礎研發 26w，目前沒有聽說西電有進去的，待遇很給力啊。
53、英特爾：碩士上海 11k。
54、復旦微電子：13w。
55、高通：11500 × 13，補助每月 1500 左右，股票不詳。
56、廣州海格：北京南京也有，年薪 11w，半年以上的免費 4 人間宿舍，碩士試用期 6800，轉正分 300，500,800 增加，不包含保險福利補貼那一些，加起來差不多 11w。
57、人人網：12k，16w 以上。
58、上海愛數軟體：10k – 12k 左右，根據能力自己談，基本是這樣的：基本工資 9000+ 績效 1800* 考評系數 +400 餐補 +260 買書經費 =11k 多點，今年 c++ 全國總共招 10 人，西安也就兩三個。
59、北京海量信息公司：12k，三環內，無戶口，天津戶口。
60、淘米網路上海：技術研發類 13w – 15w 非技術類不詳，有網友說非技術類不必技術類低，估計是可能的，因為淘米是文化公司，不是網路游戲公司，做兒童游戲的，賽爾號大家知道的吧。
61、華三：北京或者杭州，本科 6500，碩士 8000，華為一樣，有個特色：異地研發，要做好心理准備。懦夫救星網上有詳細說明，和華為一樣，但是比華為人性很多，今天的華三和屬於華為時候的華三已經大不一樣了。實習過的有談到 8500 或者 9000 的，今年華三研發只在杭州和北京招，因為需求比較少。
62、海康：杭州，8800*14，2012 年數據。今年不詳細。宣講會上說 12w 以上，我筆試都沒過，很奇怪的一件事情。
63、浙江大華：HR 說和華為差不多，轉正 7500，目標年薪 105885，不懂啥意思，另外有手機發，有餐補和通訊補助，不多。
64、浙江宇視：待遇不詳，但是肯定不會低於 8000，2011.11.30 新成立的公司 原華三存儲與多媒體事業部，剛剛剝離出來成立新的公司，主營安防行業，直接和大華海康幹上了，杭州安防將會有三足鼎立的局面。
65、英偉達：今年是 12300 × 13，股票若干，吃飯免費 , 公積金自己交 7%，公司交 10%。
66、wps：8500，在珠海。
67、小米：碩士 10k 左右吧，小公司，創業期，給不了太多，面試是在二月二酒店的，不像 ti 直接就是香格里拉，oppo 希爾頓大酒店。
68、高德：碩士第一年加起來 10w，6500+ 補貼 + 年終獎，在武漢挺不錯的，但是據說裡面不好違約和離職。
69、炬力集成：今年沒來西電，只去了四個學校，武漢華科成都電子科大，7500*14，碩士，珠海 2012 數據。
70、新郵通：不曉得啊，lte 份額拿的太少了，估計都不招人了。
71、搜狗：22w，比網路發展好很多，有期權，將來上市又是造福神話公司，360 和搜狗目前是最好的了。
72、深圳四方電氣：實習期本科 4800，碩士 8300，博士更高了，轉正增加 15% — 30%。
73、江蘇金陵：本科 7w，碩士 10 – 12w，有住宿。
74、彩訊：騰訊下面的一個子公司，15w。
75、深圳信步科技：牛逼的很的，校園宣講有清華這一站，有小區花園房住宿，創業期公司。
76、巨人網路：總部在松江區，亞洲最豪華的辦公園區，待遇不詳，宣講會上 hr 不說，只說待遇不高的，等你通過終面了就告訴你，估計很高。沖著史玉柱，網游，肯定不會低了。
77、移動：各地很大不一樣。湖北十堰移動，本科 ( 我很好的同學，絕對真實 ) 月打到卡上 3500，季度獎 3k – 4k，年終獎 12k – 14k，國慶節過節費 7000，其他小節 1000 – 2000，碩士比他一年多一萬，他第一年到手 7w 左右，因為他第一年沒有國慶過節費，基本按照平均值算下來的話，前兩年本科到手 85000，碩士 95000，武漢市的要求 985 畢業，武漢地區碩士，到手 10w 以上，前兩年比華為稍微好點，後續可能不如華為有勁。
78、works application：40w 人民幣，日企，面試沒去，宣講會上看他很亂，而且試卷帶回去做的，宣講前打電話給所有人都說自己是 thoughtworks 公司，感覺很不正規，有同學說面試很特別，待遇高是真的，不詳，師弟師妹可以去看看。
79、深圳市邁普視通科技有限公司：本科 4500.0，研究生 6500.0; 非邁普，邁普比這個靠譜。
80、航天 503：稅前 8-10w。
81、南京 8511 所 ; 稅前 10w。
82、瑞芯微電子：8k,16 個月工資，含獎金。蘇州啊蘇州，怎麼都如此給力，中國只有一個蘇州 !
83、九洲集團：5k/m, 十萬安家費，碩士。
84、成都中科院光電所：基本工資 3500k/m，安家費 600/m, 其他福利一般。
85、兵器火控：稅前 5w，唉，好少。
86、二院 23 所：稅前 9w。
87、西安兵工器 206：月工資 3000 多，獎金很多，一年差不多 7 萬，碩士。
88、北京數碼視訊：7500+1000，武漢也有，今年招了 2 次。
89、大唐系統的：大唐興唐 7000+ 戶口，大唐移動 8000+ 戶口，大唐聯誠 8000+ 戶口。
90、綠盟科技：北京 7500，西安武漢 6500，官網有薪資說明，武漢北京西安都不一樣，今年貌似降薪。
91、青島鼎信通訊：6900+600 住宿補貼。
92、大連東芝：做醫療開發，包吃住 6k，雙休。
93、tplink：深圳，移動互聯網終端開發 ; 第一年 9.3k*12.5，第二年 9.3k*16，2013 年最新的數據。
94、聚星儀器：是做自動化方向的，是 ni 在大陸的合作夥伴。西安或重慶崗。待遇 1.1w 每月。
95、荻爾咨詢：是一家在美國以數據分析為基礎的咨詢公司。先在西安培訓，之後要到美國工作。西安一年 10w 左右，在美國剛開始每月 5500 刀。
96、歡聚時代：廣州珠海 8500 – 9500，做 yy 語音的那個，本科 6000。
97、深圳深瑞：宣講會上 hr 說本科生 15w，碩士研究生 20w，國家電網下的公司，電網真是牛逼啊，在電網面前，中移動中石油瞬間失色，工作地點南京或者深圳。
98、南瑞：所有加一塊 10w，碩士 ; 南京南瑞，上面那個深瑞的待遇值得懷疑，同是國網下面的 相差沒這么大吧，我不詳。
99、北京奇虎 360：13k*14+500 股票 + 免費三餐 ; 懷柔有一座山頭，是 360 包下來的，號稱 360 特種訓練營，退伍特種兵訓練，待遇還是很給力的。
100、lsi：今年是 12000 × 13，補助不詳。
101、新浪微博：北京 10k，微博部門高點，新浪本部稍低。
102、微策略：杭州、北京 16.7w/17.7w/18.7w，按面試成績來確定你的待遇級別，級別相差不大，筆試時間和 360 沖突了，當時很懊惱，都是想去的公司，最後還是選擇了 360。要求英語口語好，面試時有英語環節。
103、北京信威：7500+7500*15%;2 個或者 3 個月工資的年終獎，基本是 12w 左右。
104、微軟帝國：今年很給力，15k，今年屬於頂級的待遇了，和阿里巴巴特招批一個級別，比往年好多了，往年連國內企業的都干不過。
105、南京三星 :8k*12+ 年終 1.2w+1w 項目獎，不鼓勵加班，加班自己申請，加班有加班費另算，據說周末加一天 500￥。 三星全國到處都是，西安三星都是工廠，製造半導體晶元的，招大專生和本科生為主。
106、games 中國 ( 仟游 ) ：杭州或者上海 8500，碩士，游戲裡面算低的了，年終獎未知。
107、樂港科技：杭州，做游戲的，月薪 1w，還不錯了，年終獎未知，待遇估計在 15w 左右。
108、上海網達軟體：9k 也有拿到 10k 的，得自己談，13 – 14 個月，口號是：八年前你錯過加入騰訊的機會，十年前你錯過華為，今天，你還想錯過網達嗎 ?
109、電子五所：基本工資 6500，有事業單位編制。加獎金第一年可以拿到 11 萬。
110、北京漢王：估計大家都知道，風靡一時的公司，現在沒落了，錄音筆電子詞典導航等等產品，當年的王者。8k+ 北京戶口。
111、人民搜索：17w，比網路略低，但是有帝都戶口，這個牛，一般非研究所很難搞到戶口的，人民日報主辦，鄧亞萍為總經理。
112、愛奇藝：北京，14w – 17w; 網路旗下的播放器。

㈤ IT行業的工資，一般在多少

咨詢記錄 · 回答於2021-12-19

㈥ 網路工程師一般月收入多少

從目前的情況看，企業的IT技術管理崗位一般設置為企業信息主管、總監等； 工程技術崗位設置為網路工程師、 軟體工程師和資料庫工程師等；運行維護崗位設置為資料庫管理員、 系統管理員、 網路管理員、 設備管理員等； 操作崗位則設置為辦公文員、CAD設計員、網頁製作員、多媒體製作員等。 與軟體技術人員相比，網路技術人員的從業范圍更廣，知識體系更復雜，職業技能要求更高，目前網路工程師成為實施國內信息化的巨大瓶頸。

就網路工程師的學習方面來說,網路工程師學習過程中注重實踐,對於基礎相對薄弱的人來說較為容易學習，對自身將來就業也大有幫助. 網路產業作為21世紀的朝陽產業，有很大的市場需求。網路工程師是通過學習和訓練，掌握網路技術的理論知識和操作技能的網路技術人員。網路工程師能夠從事計算機信息系統的設計、建設、運行和維護工作。規模較小的企業，一個崗位可能涵蓋幾個崗位的內容，如系統管理員既要負責系統管理，又要承擔網路管理；而大企業往往將網路工程師細分為網路設計師、系統集成工程師、網路安裝工程師、綜合布線工程師和系統測試工程師等。

網路工程師的就業范圍相當寬廣，幾乎所有的IT企業都需要網路工程師幫助用戶設計和建設計算機信息系統；幾乎所有擁有計算機信息系統的IT客戶都需要網路工程師負責運行和維護工作。因此，網路工程師的就業機會比軟體工程師多，可在資料庫管理、WEB開發、IT銷售、互聯網程序設計、資料庫應用、網路開發和客戶支持等領域發展。而且，薪酬待遇也不錯，統計數據顯示，網路技術人員平均月薪約3000～5000元，高的則在8000元以上。

㈦ 做IT工作的人，工資都很高嗎

IT行業，英文是Information Technology，也就是信息技術，現在多指計算機相關領域的從業人員（其實這個說法也很不準確，IT行業其實很寬泛）。

本人01年讀的通信工程專業，畢業後一直也在這個行業工作，已經十幾年了。IT這個行業，曾經有段時間，風光無兩，趨之若鶩。記得上世紀九十年代，那會還沒有什麼電子產品，家裡面電器主要就是電視，洗衣機，空調和冰箱還只是少數人才買得起。

零幾年的時候，那個時候通信和計算機專業的錄取分數非常高，因為這兩個專業畢業後工作不愁，而且起薪也高。其他專業一般一兩千，IT行業一般三千五，遇到好的外企能到六千。這個放在當時已經不低了，02年二環西直門房價也就6000。

隨著中國的 科技 和經濟發展，現在IT行業已經翻天覆地變化，曾經很多輝煌的外企都偃旗息鼓了，比如摩托，諾基亞。國內企業也經過充分競爭。編程人員的稱呼也從IT白領變成碼農。

回到這個問題。客觀的說，隨著從業人員越來越多，現在IT人員地位不如以前了，不過相對於傳統行業收入還是比較高的。現在的區分度更大了，底層編碼人員月薪兩三千的也有，平均6000到8000的多一些。一線城市10k以上也很正常。如果技術能力強，或者進入管理層收入更高，年薪百萬，甚至千萬都有。

所以你的能力決定你的回報。要回答你的問題，不是看IT行業能給你多少工資，而是看你能給企業創造多少價值。

這個問題，應該區別對待，各個行業都有高薪所在，如果是IT 界各路大神、大咖，那麼薪資自然是令人欣慰，但是即使不是大神級別，以國內三大巨頭BAT 互聯網公司為例，BAT 的常見級別及薪資待遇如下：

阿里的級別對應薪資 網路薪資的大概范圍

騰訊的薪酬和級別的關系 這么來看的話，IT行業薪資確實誘人，普遍看，確實比其它行業略高，但是這也是大廠們的薪資，許多其它的小公司，其實並沒有這么高的待遇，也希望准備入坑的小夥伴們，能理性對待，IT行業，高薪與壓力並存！

剛畢業5.5k，1年八個月跳槽10k，1年六個月跳槽25k。比我多的大有人在，比我少的也有不少。IT行業機會多，但還是要靠自己的能力，沒有撿。

IT行業是吃青春飯的，和夜總會小姐一樣都是年輕有姿色的吃香，出來接客當然工資高啊。年輕不多要點工資，年老色衰沒人要了怎麼搞？程序員和小姐不同的是，小姐拿錢享受快感。程序員拿錢享受痛苦，被老闆要求996換各種姿勢輪番的操，程序員是一個被操的很猛的機器，35歲就到報廢的年限了。互聯網這行很殘酷，對中年人很不友好，連阿里網路騰訊等公司都在要求程序員和幹部年輕化。我說的這么慘，不是建議你不進互聯網。如果你家沒有背景沒錢，強烈建議去互聯網試試，年輕多掙錢才是王道。在中年危機前上岸做管理，實在不行拿年輕掙的錢去折騰點別的。傳統行業的工資低，互聯網雖然辛苦但是工資還可以，不過都是血汗錢保命錢。

helpdesk普遍工資低

在計算機行業，計算機從業人員的薪資水平在眾多行業中處於領先的水平。

一名有1-2年工作經驗的程序員，

在一二線城市月薪基本都已達到上萬元，甚至年薪20萬左右。

就算是外包公司的基層碼農，月薪也是在7-12K之間的。

另外隨著國家大力發展互聯網和人工智慧，

計算機人才的缺口會越來越大，因此學習計算機技術，高薪就業機會是很多的。
我從事IT教育多年，如果有IT方面的問題，也可以咨詢我！

IT民工很多，工資高嗎？省會的IT民工一個月也就4000或5000不等，租房子1500，交通費生活費2000，不到月底，花光了。

含加班費和股票折現

不含房補、車補、餐補

㈧ 現在網路工程師一月多少工資啊

大型網路管理員：2800～4200元左右；中高級網路工程師：4500～6700元左右；網路信息技術主管的月薪則高達8900-12000元。一個地方一種情況，還根據你每月的工作量，大概也就這數了，我是系統集成工程師，按照公司的說話是每月2000-5000，中關村的說法是初級5W/年，中級12W/年，高級20W/年。。。
公司不一樣，待遇也不一樣

㈨ IT行業工資高嗎

眾所周知IT行業工資相對是很高的，基本畢業後一兩年就能達到相當不錯的薪資條件，當然還是要看個人能力，具體哪個崗位上招聘網站看看就知道了，供參考哦。

㈩ 做IT行業,一般的工資是多少

it行業普遍工資比較高，一些剛入門的工作者基本工資都在五千以上，稍微有工作經驗的都在八千以上，基本一年以上都能到一萬以上。

IT行業涵蓋極廣,其中包括信息技術的產業，諸如銀行，咨詢，醫院，出版，製造，影視等等，共同的特點都是依賴於信息和信息系統。計算機軟硬體，網際網路和其他各種來連接上述所有的東西的網路環境當然還有從事設計，維護，支持和管理的人員共同形成了一個無所不在的IT產業。

(10)網路公司it工資多少擴展閱讀：

IT主體職業包括：

1、軟體類：系統分析師、計算機程序設計員、軟體測試師、軟體項目管理師、系統架構設計師。（人才需求巨大，發展前景好，工資待遇高）

2、硬體類：計算機維修。（技術含金量不太高，工作環境一般，工資一般般）

3、網路類：網路工程師、網路系統設計師、網路綜合布線員、網路建設工程師。

4、信息系統類：計算機操作員、信息系統安全師、信息系統管理師、資料庫系統管理員、信息系統監理師、信息系統評估師、信息資源開發與管理人員、信息系統設計人員。

5、製造類：半導體器件測試工、半導體器件製作工藝師、半導體器件製造工、半導體器件支持工、半導體器件封裝工。