網路如何頒獎

Ⅰ 網路微博救了許多人，請你為網路微博設置一個獎項，並擬寫幾句頒獎詞 快快快快快快快！！！！！

濟世為懷獎 web，你用柔聲細語，撫人心靈之傷痕，溫人之心懷，解救眾生。在此，特發「濟世為懷」獎與你 祝你好好學習 天天向上（此處可忽略.........）

Ⅱ 網路營銷能力秀的頒獎儀式什麼時候

9月初，有的說是9號，有的說是13號。

這個事官方頁面，你關注一下。確定消息應該很快就有了。

http://www.onccc.com/news/1010120101/45323.html

Ⅲ 給員工頒獎如何安排好

在公司大型活動或會議上頒獎，從小的獎項開始，獎品要有足夠吸引力，讓沒有獲獎的眼紅。頒獎同時讓獲獎者發言，分享成功經驗，挑動獲獎者之間的競爭。一句話，越有吸引力越好，越熱鬧越好

Ⅳ 金滑鼠網路營銷大賽頒獎盛典與其他業內會議有什麼不同

人人互聯，正是這個劃時代的標志。傳統媒體憑借獨特的資源優勢，逐步邁入精耕細作階段，持續占據著受眾的媒介使用習慣。網路媒體基於豐富的創新應用，催生了大量新鮮的傳播渠道與交互方式。社會化媒體的出現與風行，正在悄然改變著世界的傳播格局。
在新舊媒體的共同沖擊下，如何發揮跨媒體平台優勢，聚集用戶的自創力量，完成品牌的立體式傳達和受眾的個性化溝通，實現全面、精準、實效的營銷，真正實現產品、品牌、媒介、市場、用戶的互聯，正成為整個營銷界最艱巨最光榮的使命。
2011，因聚而變，因變而贏！
2011金滑鼠網路營銷高峰論壇暨網路營銷大賽頒獎盛典，集國內外一線實戰精英，直擊全球營銷趨勢，傳達最新營銷理念，分享最佳營銷案例。

Ⅳ 關曉彤頒獎典禮屈膝，卻在網上火了一把，究竟怎麼回事

沒想到關曉彤在微博當晚的禮貌一腳最近也很火。一般情況是，在頒獎典禮上，導演張藝謀將為新小花關曉彤頒發獎杯。也許管曉彤認為自己是後人，所以自然會屈膝。這是一個很小的動作。大部分黑粉都變成了粉。其實，禮貌待人是一種尊重他人的行為。一個有禮貌的人可以得到更多的機會，被更多的人欣賞。這種行為在你的圈子裡也是很少見的。當然，關曉彤的人很漂亮，是父母照顧的寶貝女兒。不可能找到休息的地方。

Ⅵ 頒獎環節如何讓人感動

關於頒獎禮儀知識
(一)頒獎禮儀注意事項：
1.頒獎時，當多名禮儀同時轉身時，腳步要一致。
2.頒獎鞠躬時，向前是以髖關節為軸，向下15-30度。頒獎時是多名禮儀一組，在鞠躬時，會出現時間不統一,動作不整齊等情況，因此需要禮儀的默契配合(心中有個一致的節拍)。
3.托盤的動作要求：手臂和側腰大約一拳距離，端托盤時，大拇指是露在托盤外沿的。
4.步調與間距：控制步調，多名禮儀行走時，間距應相等，一般是三四十厘米為宜(具體情況以場地為准)。
5.笑容：頒獎儀式上的笑容與生活中的笑容有著天壤之別，嘴巴張得太大或太小都不行，露出的牙齒數嚴格規定在6-8顆。我們聯系笑容時，嘴裡可以咬著一根筷子找感覺。
(二)頒獎的一般流程：
1.首先由導引禮儀將受獎人引導上台。
2.禮儀用托盤托獎品(獎章,獎杯,證書等)有序上台(手臂和側腰大約一拳距離，端托盤時，大拇指是露在托盤外沿的)。
3.由導引禮儀將頒獎嘉賓引導上台。
4.禮儀雙手遞呈至頒獎嘉賓面前且鞠躬(向前微傾約15度)，頒獎嘉賓接過獎品(獎章,獎杯,證書等)。
5.禮儀有序下台。
6.頒獎嘉賓和受獎人合影留念後，導引禮儀分別將頒獎嘉賓和受獎人引導會原位。
(三)頒獎的特殊流程：
情況一：頒獎嘉賓已在台上(就坐)。
1.禮儀直接用托盤托獎品(獎章,獎杯,證書等)有序上台後，將獎品(獎章,獎杯,證書等)直接交與頒獎嘉賓。
2.導引禮儀將受獎人引導上台。
3.頒獎嘉賓和受獎人合影留念後，導引禮儀將受獎人引導回原位。
情況二：受獎人已在台上(受獎人數較少)。
1.由導引禮儀將頒獎嘉賓引導上台(禮儀隨頒獎嘉賓之後上台，頒獎嘉賓與禮儀分別站在受獎人兩側，頒獎完畢後禮儀有序離開舞台)。
2.頒獎嘉賓和受獎人合影留念後，導引禮儀分別將頒獎嘉賓和受獎人引導回原位。

Ⅶ 一塊奧運金牌，卻由兩人共享，應該如何頒獎

因為這一次兩人共享金牌，鬧了很多笑話。在這里我先給我們大家進行科普一下。當選手並列世界第一的時候應該怎麼領獎。兩個人共享一枚金牌，這在過去是不可能的！

雖然說大家參加奧運會都說是重在參與，「友誼第一，比賽第二」，可畢竟還是競技體育比賽啊，總得分個高低吧，總不能大家都一樣，那還談什麼「更高，更快，更強」，那還有誰去拚命努力爭冠軍呢？

所謂規者，規矩也！其實要我說，這完全不同可以通過參照我國舉重，既然我們兩人進行跳過的高度發展一樣，那就看誰長得矮，誰矮誰冠軍就是了！

Ⅷ 線上線下頒獎可以有什麼方式

yy語音開個房間現場直播

Ⅸ 互聯網+頒獎單位是什麼

應該是主辦方：教育部關於舉辦第三屆中國「互聯網+」大學生創新創業大賽的通知 為貫徹落實《國務院辦公廳關於深化高等學校創新創業教育改革的實施意見》（國辦發〔2015〕36號），進一步激發高校學生創新創業熱情，展示高校創新創業教育成果，搭建大學生創新創業...

Ⅹ 頒獎典禮如何不枯燥

一、頒獎典禮上常見的十大出錯症狀

1、 獎杯或證書上的名字與獲獎人不符，導致很多

心急的獲獎人在台上就開始亂找自己的名字然後相互交換獎品，場面一下子陷入混亂。——這是頒獎典禮上最常見、也是最容易出錯的關鍵點。幾乎有70%的頒獎典禮都容易出現此類狀況，可謂防不勝防，屢禁不止。

2、
在頒獎環節沒有任何喜慶性質的背景音樂，現場靜得出奇，氣氛一下子變得庄嚴肅穆。絲毫感覺不到任何的榮譽感和愉悅感。——這是頒獎典禮上第二常見的遺忘點和出錯點。通常是由主辦方和場地方音響師沒有事先交代或雙方配合不默契造成的。

3、 在特定的時間內，獲獎人上台不齊或不全。——這也是頒獎典禮上很常見的毛病。獲獎人稀稀拉拉上場，或遲遲有個別人未到，很讓主辦方和主持人頭疼。

4、
獲獎人與真正上台的領獎人不一致。——通常在一場大會上能獲獎的都是知名企業家或社會名流，而他們往往忙於公事等原因不能到場。（事實上通常是因為本次活動規格不夠高，從而使他們不願親臨現場）從而隨便安排一個助理、員工、司機等前來領獎。更有甚者，台上的所有領獎人竟然沒有一個是真正的獲獎人，而全部是替領人。

5、
領獎人尚未登台，頒獎嘉賓已先上場。——這可能是源於現場主持人不專業，現場引導錯位，或是主辦方安排不周所致。要知道頒獎人通常都是比獲獎人更為德高望重的名流名家或長者，為了彰顯尊貴，他們通常要比獲獎人後上場才會更好。

6、 禮儀小姐出場時機和站位不正確。——從而影響了獲獎者和頒獎者的榮譽氣氛營造和現場攝影攝像的拍攝效果。這通常是由主辦方忘了事先向禮儀小姐交代造成的。

7、
領獎者與頒獎嘉賓的站位不正確。——可能是領獎人和頒獎人上場順序的錯位，也可能是禮儀小姐的站位不對，更可能是三者之間的交互原因，反正我們經常看到大家的站位不正確而亂成一團。

8、
獲獎者、頒獎嘉賓、禮儀小姐的退場順序搞亂。——往往是該退場的還沒有等到退場，不該先退場的就已經退了場。大大影響了頒獎過程給所有參與者帶來的榮譽感、愉悅感和喜慶氣氛。

9、
頒獎後忘記了拍照留念。——平心而論，頒獎為了什麼？領獎又為了什麼？當然是為了榮譽的展示和分享。並且還為了能在日後的某些關鍵時刻向當日未能到場的朋友傳遞榮譽。然而有很多頒獎現場經常容易出現頒獎剛一結束就有個別嘉賓三三兩兩跑下台去。嚴重影響了現場的人員整齊性。

10、
獲獎者在合影時站位往往參差不齊。——這個毛病通常是在不經意中出現的，並不算是什麼致命的因素，主辦方只需在嘉賓上場前向大家交代一下就會改善很多。但我卻仍然在很多頒獎場合看到獲獎人在獲獎後站位或緊或松、或前或後，獎杯、鮮花、證書等或舉或落、或拿或抱，極大地影響集體拍攝效果。

二、引入一個最關鍵的關鍵詞——領位

領位——領位這個詞彙最初是源自於在高檔餐飲酒店場合中由門迎小姐引導客人到指定桌席就坐。然而用於團體性頒獎典禮時卻非常實用。並作為事前的重要准備內容成為確保頒獎典禮流程不亂的一大關鍵。（這也是我最近幾年來主持大型活動的一大發現和貢獻。曾經在多次主持《經濟視點報》的大型活動時因成功運用事先安排領位而得到該報社的一致認同。）具體的操作順序大致如下：

1、
當議程即將進行頒獎環節且主持人正在台上串場的時候，主辦方工作人員就要開始把本輪獲獎的代表逐一叫到會場一側（通常是觀眾席的右側，因為演講桌通常在觀眾席的左前方也就是舞台的右側，頒獎時主持人通常在這里串場，所以讓領獎人列隊從會場觀眾席右側統一上場就會方便很多，且便於主持人引導，不容易出錯）。

2、
待本輪領獎的若幹人（通常是5-10人）都來到會場右側後，工作人員可按照台上主持人手中即將念道的獲獎人順序事先將獲獎人逐一排序，做到一一對應。然後再交代禮儀小姐在用托盤捧送獎杯、鮮花、證書的時候也按照這一順序，同樣要做到一一對應。

3、
在獲獎人台下候場的很短時間內，工作人員要快速交代獲獎人上場後站位要緊湊，展示證書時要統一展示證書皮或證書瓤，合影時要將獎品統一舉起來或抱懷中等等關鍵事宜，盡量做到整齊劃一。同時還要交代，在台上無論證書獎品順序是否發錯，都要認為是正確無誤的，哪怕萬一錯了到退場後再調換都可以，盡量不要在台上亂找亂換。

4、
工作人員還要事先交代好禮儀小姐證書獎品的捧送順序確保與台上主持人的手稿順序一致，捧送獎品上場時要從獲獎人身後經過而不能在前面走過再繞到身後。如果禮儀小姐人數少而獲獎嘉賓人數多的話，就需要禮儀小姐單次捧多份獎品或多次往返取獎品等等具體事宜。

5、
如果條件允許的話，工作人員可事先告知頒獎嘉賓在頒獎後跟獲獎人的合影站位問題。（通常如果頒獎嘉賓少就站在獲獎隊伍的兩側或正中間，如果頒獎嘉賓較多或跟獲獎人數一比一，則要跟獲獎隊伍插空站位）

6、 如果有多輪頒獎，則上述流程可適當多次重復。

7、 萬事俱備後，剩下的就待台上主持人如何引導了。