如何競選網路傳媒部

『壹』 加入新媒體部門的理由怎麼寫

1.我一直都喜歡新媒體，只有這樣才能見證互聯網的魅力，加入新媒體社團，可以讓我收獲更多的成長，這就是我的申請理由！

2.我希望自己的人生可以達到一定的界面，可以達到一定的境地，我加入了新媒體社團，我一定會立志於打造更完美的自己！

3.我期待著加入新媒體社團，因為她是我為之嚮往的，也是我喜歡的專業，只有這樣，才能展現出自己最美麗的色彩！

新媒體是利用數字技術，通過計算機網路、無線通信網、衛星等渠道，以及電腦、手機、數字電視機等終端，向用戶提供信息和服務的傳播形態。從空間上來看，「新媒體」特指當下與「傳統媒體」相對應的，以數字壓縮和無線網路技術為支撐，利用其大容量、實時性和交互性，可以跨越地理界線最終得以實現全球化的媒體。

『貳』 網路媒體部是干什麼的

通過網路媒體對企業事件進行曝光炒作，並維護企業與媒介見的關系 開拓媒介渠道。參考「網路推廣首班車」

簡單一點我理解就是媒介，比如說負責媒體的刊發，也就是說客戶讓你比如在搜狐上發布新聞，你需要聯絡搜狐的編輯讓他們幫助刊發。另一方面就是資源，比如說為了客戶推廣聯絡斑竹或者是博主，雅多在職位上分為媒介和資源兩部分，僅供參考

『叄』 網路傳媒公司怎麼注冊

注冊文化傳媒公司的流程：

1、核名： 到工商局去領取一張「企業(字型大小)名稱預先核准申請表」，填寫你准備取的公司名稱，由工商局上網(工商局內部網)檢索是否有重名，如果沒有重名，就可以使用這個名稱，就會核發一張「企業(字型大小)名稱預先核准通知書」。

2、租房：去專門的寫字樓租一間辦公室。租房後要簽訂租房合同，並到房管局備案。

3、編寫「公司章程」：章程需要由所有股東簽名。

4、刻私章：(全體股東)去街上刻章的地方刻一個私章，給他們講刻法人私章(方形的)。

5、到會計師事務所領取「銀行詢征函」：聯系一家會計師事務所，領取一張「銀行詢征函」(必須是原件，會計師事務所蓋鮮章)。

6、注冊公司：到工商局領取公司設立登記的各種表格，包括設立登記申請表、股東(發起人)名單、董事經理監理情況、法人代表登記表、指定代表或委託代理人登記表。填好後，連同核名通知、公司章程、房租合同、房產證復印件、一起交給工商局。大概15個工作日後可領取執照。

7、憑營業執照，到公安局指定的刻章公司，去刻公章、財務章。後面步驟中，均需要用到公章或財務章。

8、辦理企業組織機構代碼證：憑營業執照到技術監督局辦理組織機構代碼證，需要3個工作日。

9、辦理稅務登記：領取執照後，30日內到當地稅務局申請領取稅務登記證。一般的公司都需要辦理2種稅務登記證，即國稅和地稅。辦理稅務登記證時，一般必須有一個會計，因為稅務局要求提交的資料其中有一項是會計資格證和身份證。當然，可以請一個代理記賬公司代理會計賬務。

10、去銀行開基本戶：憑營業執照、組織機構代碼證、國稅、地稅正本原件，去銀行開立基本帳號。

11、申請領購發票：如果你的公司是銷售商品的，應該到國稅去申請發票，如果是服務性質的公司，則到地稅申領發票。

二、公司類型：

1.有限責任公司

由五十個以下的股東出資設立，每個股東以其所認繳的出資額對公司承擔有限責任，公司法人以其全部資產對公司債務承擔全部責任的經濟組織。

適用情況：適合創業的企業類型，大部分的投融資方案、VIE架構等都是基於有限責任公司進行設計的。

2.股份有限公司

由2人以上200人以下的發起人組成，公司全部資本為等額股份，股東以其所持股份為限對公司承擔責任。

適用情況：適用於成熟、大規模類型公司，設立程序較為嚴格和復雜，不太適用於初創型和中小微企業。如：中國石油天然氣股份有限公司(中石油)。

3.有限合夥企業

由普通合夥人和有限合夥人組成，普通合夥人對合夥企業債務承擔無限連帶責任，有限合夥人以其認繳的出資額為限對合夥企業債務承擔有限責任。

適用情況：適用於風險投資基金、公司股權激勵平台(員工持股平台)。如：紅杉資本。

4.外商獨資公司

外國的公司、企業、其他經濟組織或者個人，依照中國法律在中國境內設立的全部資本由外國投資者投資的企業。

適用情況：股東為外國人或外國公司的企業，流程相對內資公司更復雜，監管更嚴格。在名稱上與有限責任公司一致。

『肆』 媒體邀約要走什麼流程

眾所周知，很多企業都知道要大量地宣傳自己的公司，才能獲得更多的業務量，只有少部分懂行的企業才會看準時機，大量的舉辦新聞發布會，新品發布會，參加各種展會等，這個時候如果能邀請到當地權威的記者媒體到現場采訪和後期適當的宣傳報道，定會起到事半功倍的作用。

但是，如果企業沒有一定的人脈優勢和相關經驗，像這種商業發布會是很難邀請到記者到場的，更別說後期的宣傳了，這時候就需要找專業的媒體中國媒體網進行相關的媒體邀請服務，接下來小編就給大家分享一下通過媒體公關公司邀請媒體記者的具體流程，以便提高大家的工作效率。

一、確定活動時間

提供准確的活動時間，這個時間一定要精確到時，比如2017年11月4日上午09:30，這樣媒體記者心裡有個數，會根據實際情況提前出發到達現場，不至於出現遲到的現象，有人為了讓記者不遲到，把時間報早了30分甚至1個小時，這完全沒必要，一般媒體記者都會提前20分鍾左右到活動現場，時間完全充足。

二、確定活動地址

提供詳細的活動地址，地點要精確到某某酒店或者某某展位，比如廣州琶洲國際會展中心A區1.2館J19，這樣媒體記者可以直接到會場幹活，而不是到某個地方後再打電話給對接人，有時候對接人一忙，或者電話調的靜音聯系不上，媒體記者只有苦等，這樣就有可能會遲到，首先這樣對媒體記者不尊重，其次還有可能會影響活動效果。

三、提供新聞通稿

由於是商業活動，記者不負責撰稿，如果邀請網路媒體或者報紙媒體，需要甲方提前准備正規合法的新聞通稿。網路媒體（如，新浪網）通稿字數一般1000字左右，可以配1-3張圖片，平面媒體（如，南方都市報）一般200-300字左右。如果邀請視頻媒體（如，騰訊視頻）或者電視台（如，廣東電視台），需要甲方提前准備配音字幕稿還有重要人物名稱和職務。

四、提供媒體邀請函

媒體邀請函可以是圖片形式，H5形式，甚至是文字形式，如果是自行邀請的話，媒體邀請函對記者是否來參加活動起著至關重要的作用，但今天我們講的是通過媒體公關公司邀請記者，如果以上三點都提供了，那麼媒體邀請函可有可無，因為中國媒體網是吃專業飯的，完全有這個關系和能力幫你邀請到相關記者，但前提是你的活動必須正規合法。

五、擬邀請媒體

說出你想邀請的媒體類型（電視台，報紙雜志，視頻媒體，網路媒體，網紅直播，KOL），想邀請的媒體數量，讓公關公司幫你確定。如果你不熟悉有哪些媒體，不知道邀請多少合適，你可以給一個大概的預算和活動的規模人數，公關人士會根據經驗和實際情況做最合適的匹配以保證活動效果。

六、確定合作媒體

以上信息提供給中國媒體網以後，一般當天就能確定好哪些媒體願意參加活動並進行宣傳報道，這個時候就要甲方根據實際情況走合同打款確定媒體記者了，一般提前一周比較合適，因為媒體記者每天的工作都是提前安排好的，如果臨時確定，很有可能記者已經被別的企業定了而不能答應你的活動。

七、活動流程對接

這個流程一定要提前讓記者知道，最好記者到場之後給一份流程表給記者，因為媒體記者不會全程待在活動現場，如果是有需要采訪環節的更要注意，采訪時間不要安排在活動最後，因為記者採集到所需素材之後便會離開，以免找不到記者采訪。另外，采訪還需要甲方提前提供采訪稿，以避免記者提的問題受訪人答不上的尷尬處境。

八、媒體到場接待

如果不是特別大規模的發布會活動，媒體公關人士不會親自到場，但是會指定一個記者作為領頭人帶領其他媒體記者一並到場，甲方最好是專門派一個負責接待的人相互存下電話號碼以便及時溝通。雙方碰面後，如有其他交代可以當場協商，活動現場應為媒體記者安排座位和飲用水，媒體記者准備離開的時候最好能有一份伴手禮以增加好感，有利於後期的宣傳和合作。

九、活動宣傳報道

活動結束以後，媒體記者回去原則上是按照甲方事先准備好的新聞通稿在對應的媒體上進行報道（電視台播放，報紙雜志刊登，視頻上傳，網媒發稿），但也可能有部分媒體參加活動之後覺得內容或者標題和實際活動不符合，會進行適當的修改和調整並不會提前告知。另外，如甲方想要用自己拍的照片放在新聞通稿里，需提前告知公關公司和記者協商。

十、合作反饋匯報

活動宣傳報道之後，媒體公關會對本次邀請的媒體進行宣傳報道的信息進行整理匯總給甲方。電視台播放會提前通知甲方播放時間，讓甲方注意收看，有部分電視台有網路播放鏈接可提供，視頻媒體提供鏈接，網路媒體提供新鏈接和收錄截圖，報紙/雜志媒體有部分有網路鏈接提供，並且會寄至少一份樣報/雜志給甲方，網紅主播提供回放鏈接，KOL提供宣傳鏈接。

注意事項

• 電視台和視頻媒體不提供源視頻，不接受提前給甲方看並且修改；

• 報紙雜志媒體刊登一般都是文字內容為主，如需插圖需提前協商；

• 部分媒體會對宣傳內容進行適當的修改調整，並不會提前告知；

• 活動信息一經報道，不能修改，不能刪除，不能在相同的媒體重復發布；

『伍』 傳媒部是干什麼的

傳媒學的一般課程有：中、外新聞史，廣播與編導，影視後期編輯，廣播電視概論，新聞學概論，文學理論基礎、公共關系學，攝影攝像等等。傳媒專業的課程主要目的是通過傳媒業在社會上尤其是在文化上的差異，培養學生對本國以及世界的電視、電影、新聞通訊等傳媒載體的一個逆向思維的能力。

相關如下

下面來說說 傳媒專業就業方向 。傳媒專業社會需求比較大，就業面廣，學生畢業後可到電視台、廣播電台、報刊雜志社、編輯部、網路媒體、廣告公司、傳媒公司等相關單位從事專業的電視導演、廣播。

電視節目編導、撰稿、製作、傳媒藝術創作、編輯、記者、策劃等工作：或在國家機關、藝術學校、文教事業單位、公共事業單位和企業等從事管理、電教、宣傳或教學研究等工作。

國家廣電行業的相關政策也催生了大量廣電節目製作單位，所以傳媒行業對專業人才的需求是巨大的。中國傳媒在未來數十年內將繼續呈蓬勃發展之勢，其中，電視較之報刊、廣播等媒體仍然優勢明顯。受過廣播電視新聞采訪、寫作、編導、播音、節目主持等方面基本訓練，具有廣播電視節目策劃、編輯、采訪、管理等基本能力的專門人才將大受歡迎。

『陸』 納新工作計劃

光陰的迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又進入新的階段，為了今後更好的工作發展，此時此刻我們需要開始制定一個計劃。擬起計劃來就毫無頭緒？以下是我精心整理的納新工作計劃4篇，希望能夠幫助到大家。

納新工作計劃 篇1

納新工作是新老交替的必經之路，也是新人輩出的時候，所以對於宣傳部來說更需要吸收一些有實力的人才， 這樣才能突出我系的特色，體現我系的亮點，打造我系的品牌，確保這學期的工作能夠有條不紊的進行。

下面是我部的納新以及今後的工作計劃：

1我部將面向04-05級同學應聘若干名幹事，要求應聘者有書法或繪畫的特長，文筆突出。對待工作有激情與熱情，要有吃苦耐勞，勇於奉獻的精神。

2每位幹事必須按時出席所有會議，服從部長和副部長的領導，認真完成工作，大膽提出自己的設想，勇於創新。培養他們的組織紀律性與團結協作的精神，帶領他們完成好每一期的板報宣傳工作。

3充分發揮成員的積極性，培養新的骨幹力量，充分發揮他們的才能，盡可能的為他們提供展現自己的空間，施展自己的才華。熟悉各種、各項宣傳的形式。

4在工作方面我部將把握原有的宣傳陣地，力爭在原有的基礎上有所突破和創新，開辟新的宣傳渠道和空間，豐富宣傳內容和形式，加強對外合作與交流。

5我部建議系裡多開展一些同學感興趣的活動，鑒於宣傳活動不易搞,所以我部熱切希望能和其他部聯和起來搞活動,例如:文化藝術節,書畫展覽,攝影作品評比, 唱歌比賽等，讓那些喜歡唱歌的同學體驗一下「超級女生」的感覺。

6我們將配合各部把宣傳工作搞好，及時了解他們最新的活動安排，及時宣傳協調工作，敢於向各部借鑒，學習，發揚團隊精神。

新的學期,宣傳部面對新的挑戰,以上是我部這學期的工作計劃,我們將在以後的工作中逐步完善,相信通過我部全體成員的共同努力,我們會取得更好的成績.！

院學生會宣傳部納新要求

本部門在做好常規工作—海報宣傳版面，卡牌製作及活動橫幅、拱門的擺放之外，也協助院團委學生會各部門做好一切與宣傳有關的工作，通過各種宣傳渠道，傳遞院團委、學生會各部門的工作信息，增強團委學生會的感召力。

宣傳部主要負責海報、展板、條幅、拱門、噴繪、舞檯布置等， 本部門納新要求如下：

1. 有一定的繪畫及書法功底，有過宣傳工作的經驗，並有創新意識

2、對宣傳工作有高度的熱情、強烈的責任心，上進心，肯吃苦，並抱著學習的態度工作

3、有較充足的課余時間，能全心全意為同學服務

4、擅長書法和pop字體者及曾擔任宣傳委員者優先

納新工作計劃 篇2

新一年已經到來，根據學校工作，我們圍繞「深化新課程改革，強化教育科研，進一步加強校園建設，營造良好校園文化，踏實做好德育工作，進一步提高學校辦學水平，創學生一流、教師一流的名校」開展。

繼續做好學校常規工作。含黨風廉政建設、綜合治理、安全、創建、計劃生育。爭取各項考核優秀。

踏實做好德育工作。根據今年的全市德育工作會議精神，進一步做好學校德育工作。更新德育觀念，結合學校實際制訂出我校實際的做人教育內容體系和活動系統。強化思想品德課的這個學校德育工作的主渠道的作用。把德育寓各學科教學之中，貫穿於教育教學各個環節。進一步提升校園文化的道德品味。樹立以德治校、經德育人、經德修身的理念，進一步健全小學生日常行為規范，組織學生學習新修訂的《小學生日常行為規范》，形成正確的輿論，建設良好的校園道德環境。建立和健全學校、家庭、社區三結合的德育機制，形成德育合力。構建非功利性的德育評價機制。

課程改革主要抓課堂教學，進一步研究師生互動，活動的形式與實質、課程的使用與教材的處理，進一步研究基礎與發展的問題。研究的主題為「課堂教學是關鍵，打破教師潛意識當中的領導角色，在教學語言、教學設計和教育機智上狠下功夫，做到任何時候都真正做到『以學論教』，關注課堂中不合拍的學生，給予他們更多的『愛』、『信任』和微笑」，同時通過課程改革進一步促進教師的專業成長。做好課改成果向其他年級滲透，向其他兄弟學校輻射。爭取在XX年開一到二次規模較大全市的課改研討會。學校將出台課改獎勵獎勵制度，以制度促進課改作的深化。同時做好課改資料的.收集與整理工作。

強化教育科研，做到四十五周歲以下的老師人人有課題，爭取有課題成果獲市二等獎及以上。全體教師進一步樹立科研立校與科研強校的意識。繼續抓好教科研的全員培訓，發揮教科室的作用，培養一批教科研骨幹教師。嘗試年級組合作備課，電子化備課。

促進教師專業成長。我們的目標是教師在學科專業方面做到：是學科知識的專家，有扎實的學術功底，廣闊的學術視野，不斷更新的知識，有追逐學術前沿的意識。在教育專業上做到：把握教育的真諦，了解學生的發展的規律，學握現代教育技術，具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質。總之，學校將促教師的專業化成長為新一年工作重點，使我們的教師成為學科知識和學科教學專家，這也是培養一流學生和創一流學校的基礎。

加強校園基本建設，在明年上半年完成食堂餐廳及操場這兩個工程，解決好吃飯難的問題。同時向上級部門爭取教工宿舍這與學校大門與傳達室這個工程。計劃至二零零五年基本完成學校的校園建設。再向上級部門爭取學校硬體設施增添設備費，進一步改改善辦公條件，嘗試無紙化辦公。

強化校園的文化建設，學校的每一處場所，每一棟建築，每一處花草都要做到育人。在學校的走廊與通道上布置學生的美術作品。到下半年，向教育局申報四星級校園和綠色學校。

新的一年充滿了機遇與挑戰。新一年的工作以「創一流學校」為中心，艱苦創業，加大改革力度，深入推進素質教育。

納新工作計劃 篇3

伴隨著清爽的秋風，又一屆新生升入了長春工業大學，林園校區廣播站歡迎你們的到來。

大學生活是豐富多彩的，除了正常的學習以外，大學校園里還有著各種各樣的社團組織，來完善我們的大學生活。

長春工業大學廣播站是直屬校團委的廣播宣傳機構。為保證正常的播音，現開展納新活動，望有致力於從事校內廣播事業的同學加入我們的行列，為全校的師生服務。

納新如下：

一、大學生廣播站簡介

長春工業大學廣播站是直屬校團委的廣播宣傳機構。分為南湖校區廣播站、林園校區廣播站、前進校區廣播站三個站點。各站點即相互聯系又各成體系，組成了我校獨特的校園廣播系統。

長春工業大學林園校區廣播站在宣傳黨的政策方針和學校的各項工作，活躍同學們課余文化生活方面起著重要作用。廣播站在校團委的領導下，以廣播為主要傳播手段，服務於長春工業大學廣大師生。負責學校各項活動以及林園校區內生活各方面的信息採集，編排以及宣傳工作。傳播校園先進文化，反映校園最新動態，及時傳達學校各項精神，反映學生意見，努力為我校師生創建交流的平台，構築溝通的橋梁。

如今的林園校區廣播站，已經從一個設備簡陋的廣播室發展成有一定器材配備的廣播站，形成了一定的節目系統，其中包括新聞、文學、體育、音樂、心情、外語等板塊。

二、林園校區廣播站機構設置

長春工業大學林園校區廣播站設站長一名、副站長一名。站內下設新聞播音部、編播播音部、外文播音部、網路傳媒部、策劃宣傳部、記者團、機務部等部門。

1、新聞播音部：設部長一名、成員若干。負責周一至周五每天中午新聞節目的播音工作。

2、編播播音部：設部長一名，成員若干。負責周一至周五下午、周日全天的節目播音工作。

3、外文播音部：設部長一名，成員若干。負責周六全天朝語、日語、英語的節目播音工作。

4、網路傳媒部：設部長一名，成員若干。負責廣播站網站的更新、維護，學校論壇「林園之音」板塊的管理。

5、策劃宣傳部：設部長一名，成員若干。負責協助各播音員完成對節目的策劃以及負責對校廣播站的日常宣傳。

6、記者團：設團長一名，成員若干。為團內成員辦理記者證，負者採集、采訪校內外的各種信息。

7、機務部：設部長一名、成員若干。負責站內所有播音設備管理、維護及簡單維修。

三、廣播站辦公地點

長春工業大學林園校區教學主樓210室

四、新成員要求

1、熱愛生活、有集體榮譽感，能吃苦耐勞，有端正的態度。

2、男女不限，有能力者均有可能錄取。

3、僅限於長春工業大學林園校區在校學生。

五、各部納新詳細要求

1、新聞播音部：具有良好的普通話水平，發音標准，吐字清晰。有一定的政治敏感度，對新聞事件有一定的感應能力。

2、編播播音部：具有良好的普通話水平，發音標准，吐字清晰。具有獨立策劃、編輯節目的能力；根據節目的需要，要求思維敏捷，有較強的應變能力。

3、外文播音部：現有英語、朝語、日語三類外文播音。要求成員具有較好的普通話及相應語種的發音，對自己的節目有充分的認識。

4、網路傳媒部：會上網，具有從網上搜集、下載信息的能力。

5、策劃宣傳部：有自己的思想、善於創新、有一定的繪畫基礎。

6、記者團：思維敏捷、善於交際，語言表達能力強。

納新工作計劃 篇4

一、新人報名環節

1．制定學生會招新宣傳頁，宣傳頁內容包括學生會職務簡介，對新生能力要求，及報名方法等。（附宣傳招新初稿，見下）

2．每班分發3至5份，可通過班主任或班長落實傳達。

二、對新人的刪選流程

1．通過高一新生個人簡歷、介紹，學生會內部刪選、審核，選取部分特長、能力均適合學生會工作的學生，確定人數（基本控制在25人以內）。若人數過多，可再安排簡單面試，視具體情況而定。

2．最終確定後，召開高一學生會成員集會。招新工作結束。

附：《蘇中08屆學生會高一招新通知（初稿）》

蘇中08屆學生會高一招新通知

你想要鍛煉自己的才能，成為卓越的領導者嗎？你想要激發自己的潛力，為你的明天打下堅實的基礎嗎？你想要磨礪自己的毅力，展現自己的才華嗎？蘇中08屆學生會高一招新活動現已正式啟動，學生會便是胸有韜略者的青春試兵場，也是無數夢想的起飛之處。

是的，只要你想要，只要你足夠自信，只要你確實有能力，這里的機會與舞台便將屬於你。

招收新人基本要求：

1．對學生會有一定認識，願意出勞出力，積極主動地做好各項事務。

2．自主能力較強，且有一定組織及領導能力，能夠獨立或與他人合作完成學生會所派給的任務，不推三阻四。

3．能夠做到學業與會內事務兼顧，腳踏實地，耐心負責。

4．有個人特長、興趣。

個人簡歷基本內容：

1．班級、姓名、聯系方式（手機、郵箱均可）

2．對學生會認知介紹，個人能力介紹，個人工作經歷（曾做過學生會工作者及班干優先）。

3．個人特長、興趣，傾向於學生會哪一部門（暫定有文藝部、宣傳部、學習部、文體部、社團部）

4．對學生會的看法、建議，及自己加入學生會後的計劃等。

報名方式：

請將准備好的個人簡歷電子稿（標題須註明學生會招新字樣及個人姓名與所在班級）發送至郵箱：xxxx （注意標點），等待我們的迴音。

『柒』 網路傳媒專業前景如何

網路傳媒專業的前景是非常好得。但這是個新專業，需要涉獵的周邊知識太多了。
從網路傳媒畢業後的就業前景來看，可以有以下四個格職業供選擇：
第三節 網路（新）媒體不同職位發展路徑
在以網路為主導的今天，新媒體已經解決了很多人的就業問題。尤其在頭腦活躍的80後和90後的眼中，畢業後能進入新媒體，似乎還是不錯的選擇，事實上，網媒真的那麼好進入嗎？進入後又將面臨著一個什麼樣的發展？
一． 網編的成長路線
「XX網站又在招聘網路編輯了」,這樣的信息每天都會出現在招聘網站上。
網路編輯職業是一個新興的職業，網路編輯人員是網站內容信息靈魂的設計師和建設者，網路編輯職業的發展已日益引起業界和相關領域的密切關注。他們不僅是技術平台的運用者、操作者，也是信息的人文價值的開掘者。從這個意義上講，網路編輯不但是新媒體時代的"把關人"，更是一位思想者，這就對網路編輯的素質與綜合能力提出了更高的要求。
首先，網路編輯需要具備完善的知識與技能結構。具體來講，網路編輯需要具備以下幾方面基本知識與技能：新聞傳播學、計算機及網路技術基礎、文字表達能力及網路編輯所負責領域的相關學科基礎知識，如財經頻道編輯需要懂財經，車樓頻道編輯至少要懂得房地產領域的基本概念，而負責時尚頻道的編輯則要對時尚保持較高的敏感性與覺察力。
總的來說，網路編輯的發展空間還是比較大的。因為網路已經從我們原來那種高不可攀，變為大家不可分離的工具了。但作為一個好的、優秀的網路編輯肯定是能力重要；但是你進入網路編輯這個門檻兒，學歷也很重要，否則你都不能進門兒，就更談不上你如何做好了。
如果你想近網媒做網路編輯，那提前一定要設計好自己的職業通道，如，作為一個網路編輯下一步應該向哪發展，是頻道負責人還是某某部的負責人，這是一種縱向的職業通道，這是我們常用的一種通道。
一般來說，網編的發展路徑是：
網編——頻道負責人——網站主編——網站運營總監
二， 網站主編的成長路線
網站主編的來源有兩個：一個是從網編輯升上去的；另一個是從傳統媒體跳槽過去的新聞人。相比之下，後者因為具有新聞從業背景，一手好的文字基礎，最受網站的歡迎。
在網站做主編，應該側重的是內容，要掌控整個頻道的建設，頻道的特點、優勢、不足，站在一個比較高的角度去規劃自己的頻道。對頻道內容的規劃則需要有過人的分析能力。此外，還要有好的策劃能力和良好的溝通能力。
有時候，門戶的主編是比較清閑的。當然能夠清閑的前提是所有工作都已經規范化了，所以不用太操心。但各個網站要求不一樣，總的來說還主要是管理、領導、培養手下的編輯。培養編輯有時候都可以交給手下比較熟練的編輯完成。然後就是對所負責的頻道有一個整體的規劃，發展方向等。
網站主編的發展路徑：
主編——總編輯——運營總監
三， 網站運營總監的成長路線：
網站運營總監(COO)是指負責企業網站運營管理、網站戰略決策及網站運營計劃監控的網站運營管理崗位，其主要職責在於網站戰略目標決策及監控，協調運營團隊整體工作。網站運營總監在互聯網行業業內企業擔任著非常重要的角色，這個職務決定著以互聯網為依託的一個企業整體運營的決策權，也可以說相當於公司的常務總經理，只不過把他的工作任務更加形象化表現在了職位說明上，網站運營總監屬於公司高層管理人員，其職務一般高於其他同級別工作人員。
能做到一個網站的運營總監，不一定是必須網路媒體出身，只要有熟練的市場運營經驗，都可以去嘗試。一般情況下，網站運營總監的最佳人選基本素質最好有6年以上互聯網從業經驗，3年以上企業管理經驗，對互聯網行業有深刻的認識與敏感度，有豐富的管理學知識和工作經驗。
發展路徑：
1， 網站運營總監——公司副總（主管經營）
2， 網站運營總監——自己創業
以上是國家職業指導師師至潔老師在《解讀傳媒行業》一書中對網路媒體方面職位的描述。希望對有幫助。

『捌』 詳介一下」網路傳媒「這個職業

作為一家國家級的重點新聞網站，千龍網從成立的那一天起就把牢牢把握導向，成為黨的新聞宣傳陣地這一宗旨融進網站的內容建設。正是堅決貫徹這一宗旨，使千龍網在近4年的發展歷程中始終能不偏離報道方向，有力配合了黨的新聞宣傳工作。這一點可以從千龍網四年來進行的幾次具有代表意義的重大報道中得以體現：2000年5月策劃報道了東芝筆記本電腦事件，成為具有全國影響的重大事件；2001年初首次以網路媒體的身份參加北京市兩會報道，引起代表和委員以及參會媒體的高度關注，成為兩會報道的新銳媒體；2001年4月中美撞機事件，千龍網聯合近20家網路媒體策劃「我對布希政府說」大型留言活動，引起巨大反響，積極配合了我國的外交工作；2001年4月，值奧委會評估團在京考察期間，聯合北京20多家網路媒體發起申奧留言活動「申奧，我投北京一票」，為北京最終申奧成功營造了良好的氛圍；2001年7月派記者前往莫斯科，全程報道北京申奧歷程，成為全國唯一一家現場報道北京申奧的網路媒體；此外，2001年的21屆大運會，2002年黨的十六大，2003年3月盛福大廈路透事件、2003年抗擊SARS、神舟5號升空、全國兩會等重大報道活動中，都能牢牢把握宣傳導向，較好的貫徹了宣傳精神，其影響力逐漸擴大，專業性日益增強。

要把握好導向應該從如下方面著手：一是牢牢樹立馬克思主義新聞觀，只有這樣才能保證我們在新聞報道工作中樹立大局意識、陣地意識，確保報道的整體方向的正確性；二是及時獲得相關宣傳精神，也只有這樣才能保正我們把好關這、把好度；同時，這種動態的把握，能夠適時校正我們日常報道工作中出現的偏差。如在2003年3月12日盛福大廈路透事件的報道中，千龍網在發揮地理位置以及新聞發布優勢同時，也因及時獲得了宣傳精神，在報道的度的把握上做的十分到位，既及時報道了事件的真相，又不至於引起恐慌，較好地把握了新聞導向。這一事件的成功報道，也為網路媒體報道突發事件提供了一個成功的範例。

二、健全的管理制度是做好報道的基礎

由於網路媒體是一個新興媒體，況且發展速度非常快，沒有成熟的內容管理制度可供借鑒。但我們深知，健全的制度是做好新聞報道和保持導向正確的基礎，所以從建網初期我們就把管理制度建設提到一個重要的地位。

2000年5月，千龍網制訂了第一個內容管理辦法——《編輯格式及要求》，該辦法規定了適合網路媒體編輯格式要求及操作規范，對標題製作、標點符號、電頭格式、作者署名、數字格式等都做了具體而詳細的要求和規定，成為千龍網內容管理的第一個文件，也成為千龍網的管理制度的基礎性文件。此後，我們進一步根據發展的要求，相繼制訂了《新聞中心崗位說明書》，《原創稿件審核及內容把關制度》，《突發事件報道應急方案》，《首頁工作流程》，《新聞中心考核標准》，《新聞中心差錯處罰辦法》等24個文件，管理范圍涉及從稿費管理到外出采訪、從稿件編輯到專題製作、從差錯處罰到優秀獎勵等全方位的內容管理。基本確立了適合當時千龍網內容管理要求的管理制度。

隨著業務的發展以及為了進一步規范有關制度，2002年8月，千龍網開始了質量管理的認證工作（ISO9000）。這是千龍網率先在網路媒體進行的一次管理認證工作的探索，目的是要經過科學和規范的認證，建立起一套適合網路媒體發展的先進的管理制度。經過11個月的工作，千龍網於2003年7月通過了中國質量認證中心的各項考核標准並獲得了該中心頒發的合格證書。

質量認證工作的成功完成，不僅使千龍網成為國內第一家通過質量管理認證的網路媒體，且其管理文件也成為千龍網各項管理工作的「根本大法」。而新聞中心的各項內容管理文件也得以進一步規范，其中的新聞中心《工作手冊》對千龍網的所有內容管理文件進行了科學的梳理和歸類，成為指導采編人員的實用的工作手冊。
《工作手冊》的建立，也使千龍網的內容管理完成了一次從零星制訂到規范修訂的飛躍，成為千龍網今後一段時間內內容管理的重要文件。

三、高素質的采編隊伍是做好報道的保障

目前，網路媒體普遍存在報道隊伍年輕，缺乏傳統媒體經驗的狀況，以千龍網為例，從事過新聞工作和具有專業知識（學習新聞專業）的采編人員不到整個報道隊伍的50%，並且人員普遍比較年輕，所以在一些大政方針的把握上缺乏經驗，在選稿以及編輯工作中容易出現偏差，造成不好的影響，也給我們的工作造成被動。如，中央對朝鮮戰爭早有定論，2001年7月我們的編輯從一家南方小型刊物上轉發了一篇談朝鮮戰爭「真相」的文章，該文發布後引產生了較大的負面影響。2001年下半年，我們的一位采編人員根據朋友講述的一件事情，在沒有深入調查的情況下，撰寫北京某高校學生嫖娼事件，文章發表後，引起巨大的不良反響，受到上級主管部門的批評。這些錯誤的出現對我們震動很大，也使我們明白，要做好新聞宣傳工作，千龍網必須建立一支高素質的宣傳隊伍，這是我們保障新聞宣傳工作不偏離航向的根本保障。

從另一個方面來說，目前傳統媒體每篇文章要由總編輯（或值班副總編輯）把關。但和傳統媒體比較，網路媒體由於發稿量相對較大，一個大型的網路媒體，每天的發稿量基本上都在2000—3000條，所以無法對每篇轉發的文章都進行審核後再發，這時每位編輯就成了把關人中的第一級，這就要求網路媒體的每位編輯具有初步的把關能力，這也客觀要求每位編輯應該具有比傳統媒體的編輯更高的素質，所以我們面臨一個如何迅速提高采編人員提高素質的問題。

對於如何提高隊伍素質的問題，根據根據4年來的經驗，我們認為重點有兩個（不包括技術方面以及各種編輯軟體的要求）：一是馬克思主義新聞觀，二是新聞報道技巧；針對這一目標我們開展了大量的培訓工作，具體做法就是，目的明確化，即牢牢把握兩個重點進行針對培訓。手段多樣化，採取走出去請近來等靈活多樣的辦法達到培訓目的；如2000年8月份，在市委宣傳部的幫助下，我們將市屬傳統媒體的中層骨幹力量請到千龍網，並安排在重要崗位幫助工作三個月，讓千龍網采編人員在工作中學習傳統媒體的把關意識和業務水平；2002年8月到10月中旬，歷時兩個半月的時間，千龍網先後邀請北大、清華、人大以及新聞媒體的十多位專家和新聞從業人員開展了為期兩個半月的培訓。同時，利用千龍網背靠股東媒體的優勢，自2003年9月開始，選派兩批共15名專業經驗相對欠缺的業務骨幹赴股東媒體開展為期兩個月的脫產培訓，並計劃持續開展下去。

這些培訓工作，為千龍網提高整體報道隊伍的素質打下良好的基礎，採取多樣化的培訓，將成為我們培養人才，提高專業素質的長期工作。

四、創新的表現形式也應成為內容管理的重要部分

1．高技術到來的便與不便

網路媒體發展到今天，在經歷了簡單堆砌傳統媒體稿件後，逐步發展到信息梳理、體現編輯思想的網路媒體發展之路，同時網路媒體也逐步從幕後編輯走向新聞現場，這是網路媒體在新聞屬性上的強化。

但同時我們也必須認識到，網路媒體雖然是基於高科技（互聯網）技術進行信息傳播的，而由於這種過分依賴技術造成的被動局面，在表現形式上我們要看到這樣一個矛盾：在我們享受總體表現形式日新月異的優勢的時候，必須面對局部存在的滯後反映。以報紙為例進行比較後我們可以發現，在經歷了鉛與火（鉛字排版）時代進入光與電（激光照排）時代後，報紙幾乎可以隨心所欲地每天改變版面格局，但互聯網在這方面就相對局限，即必須通過技術的支持才能在一定的時間里完成。

當然互聯網這種技術帶來的不便只是相對的，事實上，由於大量軟體的使用，又為大家提供了一個廣闊的空間，這樣就為我們創新形式提供了廣闊的空間。
而作為內容建設的管理者，必須清楚地認識到，面對激烈的競爭，網路媒體不斷創新的表現形式也要求我們不斷更新我們的管理思維，以捕捉新技術帶給我們的機遇。

2．兼容報紙和電視的表現形式初步顯現

網路媒體以屏幕（電腦、PDA等載體的屏幕）作為傳播界面，這點近似電視；而傳播的內容又以文字、圖片為主（雖然其他如視頻、音頻等也是其傳播形式，但相對較少），所以它又在表現形式方面兼容了電視和報紙的特點，目前這一趨勢在網路媒體的表現形式方面比較充分，如在頭條的字型大小、色彩等的選擇上初步體現了報紙的趨勢。雖然目前由於多方面的原因這種表現形式還不夠豐富，但今後的發展趨勢上可能因為技術支持的更加到位而越發明顯。作為內容建設管理者，這一趨勢必須引起我們的高度重視並不斷探索。

當然，由於互聯網是一個還在發展的技術，今後的表現形式還遠未定型，而網路媒體的發展時間還比較短，很多方面還太成熟。但只要我們能牢牢把握導向，打造一支高素質的宣傳報道隊伍，並不斷探索、不斷創新就能在日益激烈的競爭中立於不敗之地，也才能佔領輿論宣傳的制高點，並最終成為新聞宣傳陣地中一支不可或缺的力量。

『玖』 網路部年度工作總結

總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，讓我們來為自己寫一份總結吧。那麼你知道總結如何寫嗎？下面是我為大家收集的網路部年度工作總結，歡迎大家分享。

網路部年度工作總結1

按照公司對線路和網路工程建設的考核標准及要求，以「嚴格管理，精心維護，搶修及時」為工作方針，認真對光纜線路進行建設和維護。XX—XX年度主要工作有新建設c網機站26座，對丘北至清水江桿路整改，新客運站800對電纜改造，老人民政府600對電纜改造，線路、機站日常維護巡檢等。現將本年度工作總結如下：

一、加強日常維護管理。

1、做好日常維護工作，嚴格執行維護規范和維修作業計劃，加強線路巡迴護線宣傳，對架空光纜距路面高度不夠、路旁電桿防撞、穿越樹林光纜的防鼠咬等安全問題及時整改，排除線路上的重大外力隱患。XX年共排除障礙隱患點155處，整理線路698公里，修理管道3處，更換人手孔蓋板4塊;光纖纖測試總芯數1972芯;更換(新立)電桿146根;進行搶修16次，其中因松鼠咬斷纖15次，被車刮斷16次，被**擊斷纖11次，森林火災1次，因外力施工斷纖11次，自然斷纖2次，線路維護質量檢查83天;

2、根據公司的維護要求，完成c網的線路整治工作848公里，其中新增拉線50多條，並完成了補套拉線警示管、補做電力保護板、跨路警示牌、電桿扶正等工作，並通過了驗收。

3、每月定期召開巡線員會議，聽取線路維護工作中出現的問題和遇到的困難，針對巡線員提出的線路維護工作中的建議和意見，進行維護質量分析，及時改進不足之處。

二、狠抓技術維護，提高快速反應能力。

1、為了增強縣級各鄉鎮搶修維護人員的業務水平，提高快速反應能力，我們對巡線員、修理員、搶修技術人員進行了集中培訓和崗位自學，並進行崗位考核;

2、保證搶修車輛、工具、儀表的正常運轉和器材的充足可靠，在本級我們始終保持有兩套完整好用的儀表、工具專用於移動線路維護;

3、針對由於缺乏經驗而導致搶修容易超時這一情況，公司線路維護中心制定了相應的割接、搶修流程，很好地規范了操作流程，提高了搶修質量和效率，使我們的工作取得了很大突破。

三、初步建立了「預防為主，主動維護」的運行維護體系

「預防為主，主動維護」的運行維護體系主要包括組織結構建設、基礎工作、質量督察制、預警機制、外力影響動態管理系統、應急搶修、重要通信保障、技術支撐、考核體系等內容。

雖然在預警機制、技術支撐、考核體系等方面還不夠健全和完善，但體系建設已初具規模，發揮了有效的作用。在日常維護中，碰到最多的也是最當心是建房、修路對我們線路造成的安全隱患。

為保障線路維護工作的順利進行，線路維護中心積極採取措施，以人為本，確保安全建設。

四、認真總結，精心計劃XX年建設方案及准備工作。

XX年預定工程建設有：第三期c網工程建設，普者黑景觀大道干線人地建設，紅石崖隧道建設線路遷改等等。

通過網路部工程組全體員工的共同努力，XX年，在光纜維護工作上取得了優異的成績，但仍存在一定的問題，根據工作實際需要，XX年工作計劃暫定如下：

1、線路預防工作需進一步加強，下步將把護線宣傳、護線聯防列為加強線路保護，

預防外力障礙的重點。同時將加強對沿線群眾的走訪和宣傳，充分利用沿線群眾力量來達到護線聯防的效果。

2、進一步做好工程遺留問題的整治工作，工程遺留問題對線路有著不同程度是安全隱患，下步將把該項工作作為一個重點來抓。

3、由於縣及各鄉鎮新員工搶修經驗不足，實際工作中容易產生搶修超時，針對這一情況，下步我們將利用「傳、幫、帶」以及技術練兵相結合的方式來提高年輕技術員的業務水平。

XX年腳步即將遠去，新年的身影已慢慢靠近，我們將在新的一年中，繼續發揮自身優勢，不斷提高整體維護能力和質量，努力把維護工作做優、做強，為打造精品網路做出新的貢獻。

網路部年度工作總結2

寒假即將來臨，網路傳媒部本學年的工作也順利落下帷幕。在團委領導們和老幹部們的指導下，在各部門部長和幹事的幫助下，本屆網路傳媒部繼續立足根本，在認真完成各項日常工作、不斷加強部門自身建設的同時，積極配合各兄弟部門開展活動。下面將分三個方面來全面的介紹網路傳媒部本年度的工作情況。

一、日常工作

從數量上看，本學期網路傳媒部共計完成新聞報道20餘篇，包括陽光體育運動會，周末文化廣場、首屆團學幹部培訓班、創業文化節等。網路傳媒部一直強調新聞的質量，以體現幹事們的專業素質，同時營造健康文明的輿論氛圍。幹事們的幹部素質和新聞撰寫能力在本學期有所提高。縱觀網路傳媒部這個學期的各項工作活動，新聞報道比較及時，取得了一定的成功。

二、部門建設

我部非常重視部門制度建設，完善的制度對未來的每一屆網路傳媒部都有至關重要的作用。本學期我部對幹事的例會考勤制度進行了完善，並在成員間強調這些制度的權威性。在這段時間的工作上，我們也發現網路傳媒部的制度存在很多漏洞，在下學期，我們將致力於這些制度的完善和修訂。

這屆網路傳媒部成員經過近半年的相處，感情比較融洽。我們根據各成員的特點，給他們分配不同的工作，以發揮他們最大的才能。此外，我們還經常與其他部門部長交流，吸取他們的工作經驗。還讓網路傳媒部成員多與其他部門成員接觸交流，參與經驗活動，增強部門的凝聚力，促進部門成員的感情融洽和對組織的認同感。

三、工作報道

在過去的半年中，我們部門主要做了以下的工作：

1、團委舉辦的各項活動在團委官網上進行宣傳和報道。

2、團委舉辦的各項活動在團委官方微博上進行宣傳和報道3、每月個人簽字文的收集與評選。

4、省基層團委網站文件承接及報送。

5、湖南省團工委微博大賽組織事項。

6、團委官方網站美文更新級時事更新。

7、協助其它部門，配合團委完成活動任務

四、工作中存在的問題

1、幹事的工作積極性不高，安排的工作有時候會拖遲；

2、幹事的工作能力有限，維護網站和新聞稿的寫作是個技術活，培養是個長期的過程。在網路傳媒部，確實缺少一些人才，對網路傳媒部今後的發展有一定的影響，還需在以後的工作中，繼續觀察、培養。

3、我部對於幹事的管理還不是很成熟，培養方法也不是很到位，在本學期管理的過程中也出現了很多問題，暴露出了執行力不強和態度不端正的問題。因此在下學期，我部要在原有基礎上，對部門文化和作風建設進行重新定位。

回顧網路傳媒部這一學年的工作，有辛酸、也有甘甜。我想我們部的每個成員都有自己的感受。對於今後的工作，我們將會好好總結以前的經驗，借鑒其他部門的經驗，繼續提高我們自己，幫助幹事掌握更多的實用技能和撰寫新聞的能力。相信長江後浪推前浪，今後，我們網路傳媒部將會繼續發揚吃苦耐勞的精神，同時不斷思考，不斷進步，爭取在將幕後工作做好的同時，能夠豐富同學們的生活，更好地為大家服務。

五、下學期計劃

20xx年已過，未來的`日子依舊充滿了挑戰和機遇，總覺得所要做的努力，看似容易，做起來卻是需要用心、用力、用態度的。但我堅信有學長，學姐的領導，有各位成員的不懈努力，20xx年會是我網路傳媒部蛻變的一年。

（一）：部門各項常規工作

1.開始開展部門列會，並認真做好會議記錄。

2.積極完成上級下達的工作指示。並及時向上級匯報。

3.按時上交每月工作計劃與總結。

4.按時進行值班工作，並打掃好辦公室衛生。

5.積極認真配合各部門作好下學期的各項活動。

7.積極協助各兄弟部門展開的各項活動，促進組織部與各兄弟部門之間的友好往來。

（二）成員個人培養：

①增強責任感，服從領導安排，積極與學長，學姐溝通，提高工作效率。要積極主動地把工作做到點上，落到實處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學的態度，與部門成員多合作，重視團隊的力量。

②勤思考，理論聯系實際。

工作中要細心留意。本學期，我部門成員逐漸熟悉了工作情況，在下學期，工作放面，我們將學會做個有心人，通過自身細心觀察和留意，反思和總結，在工作中不斷總結經驗。捕捉和發現大家工作中的閃光點，加以學習和自我提高，多讀多看，學習多方面的知識，提高履行職責的能力。

④勤動筆，提升專業獨立性。

部門工作專業性較強，要努力重視自己的專業獨立性，學會及時專業的勤總結、勤分析、勤匯總，並最終完成自己我的提升和成長。

（三）：本學期工作重點：

1.認真完成部門常規工作。

2.多多學習黨的思想，.努力充實自己。

此外，藉此機會還想向上級提出一個申請，20xx年12月，學校網站被攻擊，導致全部網站無法訪問，維護過後，長師青年在線網站鏈接出現問題，恢復到舊版網站，希望上級能向學校反應，盡快解決網站問題，以便來年我們能良好的工作，不甚感激。

網路部年度工作總結3

在這一年中，網路部在20xx年下學期主要繼續做好日常工作、配合學校和其它部門的工作，20xx上學期大膽創新，隨著學工辦網站的建成，把網路部的發展推上了一個新的台階。

一、這一年的日常工作主要針對院網，及時更新，上傳稿件和文件下載資源。

二、08年12月參加了全校學工系統優秀網站評比，把院網作為參賽網站，精心准備了申報材料和現場展示的演講。

三、學工辦網站是由網路部獨立建設的第一個網站。從08年下學期開始策劃和初建，09年2月建成，經過了長時間的測試，綜合各方意見不斷修改，最終完成全部創建工作。它綜合了院網和原論壇的所有內容和功能，並增加了幾個重要欄目，最後確定的主欄目有：|網站首頁、院辦簡介、學生黨建、新聞快訊、我筆我心、三會之家、勤工助學、招生就業、資料下載、互動空間。其中互動空間又包含心靈之約、主席信箱、提問回答以及各年級專區，以留言—回復的形式，為主席、心咨室提供了新的工作陣地，給了老師和其他幹部一個收集問題及建議的平台，也給了同學們一個提出問題和互相交流的場所。它具備穩00安、安全的後台，完善的在線投稿、審稿系統，安全性高，管理方便。相信隨著此網站的正式對外宣傳和成長，定會把網路部的工作推上更好的發展空間。

四、幫助宣傳部製作了「化趣文化藝術節」噴繪海報，幫助青志協製作了「心手相牽桃源行」噴繪海報。

五、09年4月校學工辦主辦了網路教育月系列活動，我部門對其全部6個活動（大學生網路文明公約徵集活動、主題宣傳教育，營造網路文明氛圍、「網路文明」主題討論活動、「星網」首頁和標志徵集活動、建國六十周年徵文大賽、優秀校園博客展示與評選大賽）都作了詳細的策劃和安排，此系列活動目前正在進行中。

這一年網路部的工作有一定的突破，在配合其他部門進行海報、網路上的宣傳方面取得了進步，但在創新方面沒有落到實處。沒有擴大網路部的影響力，這是需要改進的地方。

網路部年度工作總結4

暑假即將來臨，新聞網路部本學年的工作也順利落下帷幕。在學院老師和學生會主席團的指導下，在各部門同事和同學的幫助下，本屆新聞網路部繼續立足根本，在認真完成各項日常工作的基礎上不斷加強部門自身建設，同時遵照上級指示在學院內開展了人才分類之動漫系列活動。下面將分三個方面來全面的介紹新聞網路部本年度的工作情況。

一、完善組織結構

上學期伊始，本部門在主席團的領導下，在部門師兄師姐的幫助下，順利完成了新學年的幹事招新工作。在之後的一段時間里，通過部門成員之間的交流以及多次活動的鍛煉，實現對新幹事工作技能的培養，使他們迅速地融入到學生會大家庭中，從而更好的為同學們服務。

二、做好日常工作

我院學生會在本年度的工作時間里，完成了幹事招新、感恩節晚會、「南方杯」辯論賽、「酬勤杯」籃球賽等大小數十項活動，並組織學院同學參加了校運會、體育節、小球文化節等校級比賽，而新聞網路部則對上述各項活動進行了新聞報道及網路宣傳，完成了學生會網站的更新維護。另外，本部門在做好本職工作的同時也對其他部門的活動予以配合，這也促進了與各部門的聯系和交流。

三、開展動漫系列活動

本年度第二學期，應主席團要求在學院內開展了人才分類小組之動漫系列活動：成立了學院動漫興趣小組，召開了動漫交流大會，舉辦了動漫作品評比及展覽等等，獲得了師生的一致好評、

在順利完成各項工作的同時，新聞網路部也出現了一些問題和紕漏，來年工作應不斷加強，引以為戒：

1、獎罰制度不夠分明。例如：有些人例會遲到、缺席，工作積極性不能完全調動，對之沒有相應的懲罰標准，來年應加以改善。2、和兄弟部門交流合作力度有待加強。下學期我們將進一步加強與其他部門間交流與合作，促使學生會各項活動能夠更加順利地開展。

綜上所述，新聞網路部在過去的一年中，始終堅持「為學生服務」的學生會宗旨，深入貫徹「我們是同事，更是朋友」的部門理念，在老師同事的指導幫助和部門成員的團結協作下，取得了一定的成績。我們將在今後的工作中吸取經驗教訓，共同奮斗拼搏，將各項工作做得更好，努力爭取，再創學生會輝煌！附：加濃烈，加強了學生之間的交流溝通，為以後舉辦活動打下了良好的基礎。

網路部年度工作總結5

今年信息科技部圍繞全省數據集中工作，實施了信息中心網路及機房改造工程，完善了計算機系統安全管理及設備維護等方面的制度，為農村信用社各項業務的開展提供技術保障。

一、合理調配資源，完成省中心網路互聯工作。

根據省聯社綜合業務系統建設方案，我市農村信用社上線工作計劃在下半年完成，按照省聯社計算機中心工作安排，我市信息中心必須在6月10日前完成與省中心的互聯工作。在時間緊、任務重的情況下，我們部門制定了專項的工作計劃，合理分工，提前完成了省中心的工作部署。

首先，部門技術人員共同協作，以「節約資源、符合標准」為原則，制定了信息中心網路設備改造方案。

⑴、購置兩台CISCO3550交換機，做到網路線路的雙機熱備。

⑵、購置CISCO3662路由模塊，做到主線路（電信光纖）的聯結。

⑶、不重新購置CISCO3550路由器，利用原CISCO2610路由器（信貸管理使用）資源，購置了相應的模塊，做到備份線路（聯通光纖）的聯結。

其次，我們及時將以上的工程改造方案報省信息中心與科技處批准，經科技處批准後，我們部門在設備到位、線路到位的情況下，加班加點與5月中旬完成了與省信息中心的聯結，為下一步數據集中提供了網路保障。

二、實施中心機房改造工程，確保中心機房安全運轉。

去年上半年，我市農村信用社實現了數據集中，我們信息科技部的中心工作由對營業網點計算機系統的維護轉移到對中心機房計算機系統的操作與維護，中心機房安全高效運轉是我市農村信用社業務開展的前提。今年以來，按照省科技處工作要求，我市信息中心機房必須在防雷與防火上符合科技處制定的標准。經過細致的調研，我們部門在幾套工程方案中，選擇了性價比較好的方案，於4月份完成了施工，並分別通過了市消防大隊自動消防系統驗收、市防雷測試中心防雷系統驗收。

三、完善計算機安全管理制度，確保計算機系統安全運行。

隨著計算機應用在信用社業務及管理領域的推廣，計算機系統的安全管理尤為重要，為了防範風險，確保計算機系統安全、高效運行，根據公安部門及省聯社相關規定，我們部門及時制定了《計算機安全管理辦法》，在日常計算機系統安全管理上堅持預防為主、安全第一、依法辦事、綜合治理。

首先，聯社成立了由主任任組長，各個職能部門負責人參加的計算機信息系統安全保護領導小組，負責監督、檢查、指導營業網點的計算機安全保護工作。

其次，明確了聯社網路信息中心及營業網點計算機系統管理與操作人員的崗位設置，並制定了詳細的崗位職責，做到安全責任落實到人。

在組織落實、責任明確的前提下，我們將信息中心與營業網點的各類操作行為根據業務需要制定了具體的操作方法，從硬體管理、密碼管理、數據管理等方面規范操作行為，杜絕安全隱患。

四、適時組織操作員業務培訓，提高業務技能。

按照計算機操作員培訓制度，根據業務需求，我們下發了《營業網點員工計算機操作技能調查表》，並根據此表制定今年的培訓計劃，編發了相關的培訓資料，組織了兩期操作員培訓，努力提高操作員業務技能。

五、共同配合，順利完成綜合業務上線，各項業務正常開展。

根據省聯社上線工作計劃和要求，從8月10日至8月27日18天內完成上線工作任務。在時間緊、任務重的情況下，積極與財務、信貸等部門共同配合，制定上線工作計劃，層層落實，相互協調，明確分工。一是及時編制上線更換計算機硬體設備計劃。四天內購置設備到位，建起培訓機房。二是編制綜合業務上線培訓資料，組織業務崗位員工進行全面培訓，八天舉辦了五期培訓，參加培訓人員達210人次。為上線業務開展打下了良好基礎。三是各項硬體設施只用了四天時間及時安裝到位。四是與財務部門密切配合進行移植賬戶數據核對，清理規范賬戶，確保順利上線，五是與省中心共同協作，結合實際情況進行中間業務開發，順利完成連調。六是上線前的系統業務測試落實到位，在測試中發現的問題及時協調處理，為一次性上線成功提供了保障。在聯社上線領導小組的領導下，奮戰十八個日夜，終於順利完成了上線工作，保證了各項業務正常開展。

六、及時協調解決新業務系統上線後遇到的問題。

新的綜合業務系統上線後，對業務操作提出了新的要求和新的業務系統還有一些不完善的地方，及時和相關部門協調解決。一是編制了新業務系統日常工作要求。二是及時總結新業務系統上線後存在的問題，主動和科技人員共同研究解決，或與省中心聯系，請求幫助解決，做到了遇到一個問題解決一個問題。三是完成土橋分社與朴席社的機構撤分。

七、做好計算機設備和網路的正常維護工作。

綜合業務上線後，對計算機的設備有了新的需求，以「節約資源，符合標准」為原則，對基層網點的設備進行了調整配置，加強了日常維護，保證了計算機設備和網路安全、正常運行。同時，我們部門認真做好中心機房、營業網點軟硬體維護工作，做好代理國稅、地稅等具體業務操作，較好地完成了各項工作任務。

20xx年工作重點。

一是加強業務學習與研究，提高專業技能，確保計算機系統安全運行。

二是按省聯社發行銀行卡的工作要求，完成發行卡的運行工作。

三是有計劃組織業務系統知識培訓，確保各類業務的正常開展。