Ⅰ 去面試網路管理員，面試官會問哪些問題專業和非專業的
去之前要了解清楚，對方企業對網路管理員的工作范圍內容，以及網路管理部門在整個企業的定位是什麼？
以網上找一個網路管理員的招聘描述為例：
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網路管理員 待遇5-7K
職位描述：
崗位職責：
1. 負責公司網路及伺服器的設置、維護；
2. 負責公司系統的日常維護及監控，提供IT服務及支持，保證系統穩定性；
3. 負責伺服器的資源調配和系統安全、數據備份等；
4. 不斷優化集團現有網路架構和伺服器環境。
任職要求：
1. 1年以上企業大中型企業工作經驗，或者伺服器網路集成公司工作經驗；
2. 熟悉伺服器虛擬化、Linux系統以及思科.華為.juniper等網路設備；
3. 學習能力強，工作態度積極，善於溝通；
4. 了解Oracle資料庫者優先考慮。
綜上：對方對網路管理員的工作內容定義即伺服器的日常維護、安裝及安全管理，有可能還會有公司內部的網路支持。關於這個崗位所在的架構，建議提前先跟HR有一個溝通。
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綜上案例，面試的時候面試官會就幾個問題進行了解：
1、技能部分是否能達到任職要求？--這個點會就你在前公司/學校涉及到的相關內容讓你舉事例、或者發生的一些事情進行描述。更直接的，可能會有筆試題，或者實際操作一下：主要涉及相應的軟體品牌、日常使用的管理工具等。在此面試過程中，也會考察你的：溝通能力、團隊合作能力、工作責任感等進行初次評估。
2、除了基本的技術要求，HR和部門負責人會對你的性格、穩定性、個人品德進行評估：主要就從你日常發生的一事情、或者你對某事件的看法、未來的職業規劃進行判斷。
3、對你的薪資期望等進行判斷：主要是就你的業務能力對應你期望的薪資水平是否匹配進行評估。在這一塊建議不要著急答應或者拒絕，一定要聽完HR介紹公司配套的福利和薪資政策以後再給出你能接受的薪資范圍。
想要通過面試就一句話：
1、對所要面試的企業提前進行了解。
2、對要應聘的崗位要求仔細推敲是否符合自己的要求。
3、一定要記住；找工作是雙向選擇的結果，並不是只要提供工作的企業都是優秀的哈~
希望能幫到你完美通過面試，並找到一個好的企業。
Ⅱ 成為大學校內的網管需要哪些條件
做網管，主要是維護伺服器，終端，客戶端和網路綜合布線以及網路規劃等等，也許剛剛開始覺得工作量很大，心情很煩，壓力挺大，給別人的感覺就是工作浮躁，經過一段時間工作實踐和生活的琢磨，可以感覺到主要的問題是自己沒有學會調節自己，調節好自己的生活情趣，自然工作中的問題也會游刃而解，並且懂得了生活的美好;做一名合格的網路管理員最需要掌握網路個合理規劃，動態管理，靜態監視，遠程調試維護，包括網路的拓撲結構，網路協議的傳輸步驟，網路的流量控制，QOs，各種協議的配置與合理使用。 網路管理員本身就是技術性的崗位，所以技術必須第一。至於什麼技術最重要，那就要看各個單位的需求，簡單的可能只要連通並能互訪就行了。復雜的網路可能就是幾個人甚至更多人的事了，就有了分工與合作，各人維護與鑽研的方向也不一樣了。一般中小型單位都不設網管，因為電腦少，不需要專門設崗，有問題外面找人去。超過20台的單位可能就要設專門網管或兼職網管，象這樣單位的網管就要求有IT各方面的知識，越廣越好。 企業網管需要掌握的技能 1.做系統是最基本的要求了,從98到2003,從unix到linux都要會玩,不一定都精(這個難度系統很高) 2.能夠維護PC硬體及列印機(從針式到噴墨在到激光),如果這部分做的不好,可能每天夠你忙上半天的. 3.會MAIL服務及客戶端的配置及管理,主要有Exchange,Imail,Qmail,Sendmail等,現在的企業都有自己的MAIL,而且占的地位之高絕對不容忽視. 4.對windows/*nix系統要知道常見的服務配置,最基本當然屬DHCP(DHCPD),DNS(BIND),IIS(APACHE),FTP(WUFTPD/VSFTPD),AD(SAMBA),WINS等,如果連這些都不太懂的話,趕緊狠補一下.不然就不要去了. 5.資料庫至少要懂SQL SERVER跟MYSQL,如果會ORACLE/SYBASE/DB2/INFORMIX,那工資肯定會高10%的(呵呵有點誇張,要是這些都會,還不做DBA去了?). 6.對交換機及路由器的簡單設置及管理一定要的,不然只能去小企業了(主要是CISCO,華為3COM,北電,當然對TP-LINK,D-LINK的低端設備也要熟悉). 7.熟悉綜合布線技術(至少知道怎麼做568A/568B吧),光纖技術也要略懂一二,如果你所應聘的是工廠的話,廠房跟廠房之間往往都會拉光纖. 8.要知道如何規劃網路,盡可能提高網路的穩定性(最重要),安全性及利用率等. 9.會寫腳本,不管用的是windows還是*nix,腳本往往會使你的工作效率事半功倍的(匯編/C等語言就更好了). 10.要知道如何快速安全的備份與恢復數據. 11.對代理防火牆殺毒等技術要熟悉,不然哪天你的網路全部癱瘓了還不知道咱回事. 12.WLAN技術也要盡快掌握,這是趨勢,很多企業的部分網路都融入了它. 13.對接入網技術要熟悉,至少要知道ADSL,ISDN,FTTX,FR,DDN是怎麼回事. 14.當然有些公司招管理員時要求你會ASP,PHOTOSHOP,DW等,他們主要是網站的日常維護. 15.對整個網路模型及架構要有一個清晰的認識,至少要知道層,協議,介面,服務等知道吧,如果能夠把TCP/IP協議這三卷書啃透,那你就可以開始牛了. 16.對ERP系統有個清晰的認識.
Ⅲ 單位招聘網路管理員一般都要求哪方面的要求（詳盡）
共3個方面的要求
(1)伺服器軟體方面管理經驗
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1. 能夠熟練操作window伺服器(特別是windows2003伺服器)，能夠具備正確安裝和配置伺服器安全；
2. 對iis與MSsqlServer安裝配置管理非常熟悉 3. 資料庫日常管理、定期數據歸檔
4. 能檢查與處理針對企業網站及伺服器的掛馬，SQL注入，DDOS攻擊，可以與程序員配合解決針對網頁伺服器及企業網站的各種不安全問題。
5. 能利用工具對伺服器系統進行性能監控，能分析伺服器上網路應用的瓶頸並提出建議 6. 熟悉系統補丁測試和安裝，熟悉各類伺服器漏洞的反向測試手段及工具。 7. 能安裝配置伺服器的殺毒軟體與軟體防火牆，懂得設置各種防火牆策略。
(2)伺服器硬體方面管理經驗
1. 熟悉網路知識，熟悉計算機軟硬體維護，熟悉交換機及路由器設置；
2. 持有MCSE或MCITP或CCNA/CCNP證書者且具有一定工作經驗者優先錄用
3. 熟悉各種網路設備，對路由、交換、硬體防火牆等網路設備的安裝配置熟悉；精通網路安全及防黑技巧
4. 能獨立對計算機硬體和網路的一般故障進行檢測和排除；
(3)區域網管理經驗
1. 有公司區域網管理經驗，可以提出並執行面向安全與便利的公司區域網管理方案，有區域網的防毒防馬經驗。
2. 熟練掌握 Win2003 Server 域環境下的許可權設置和策略的管理技巧。懂得使用各類區域網管理工具。
3. 熟悉windows單機系統，負責機算機硬體管理維護
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網路管理員日常工作職責
.具體負責公司網頁伺服器機房硬體軟體的建設、技術維護； .負責維護網站中心機房伺服器及其網路和辦公區域網絡安全；
.機房的軟體硬體性能監控，提出各類建設要求，確保公司服務項目運轉正常 .負責計算機中心機房的數據安全工作，嚴守公司及相關單位的秘密；
.參與企業信息化建設，提出合理化建議並參與系統的構建、維護或技術支持； .嚴防計算機病毒入侵，做好各種預防工作；
.為公司各部門提供工作IT相關的安裝、維修維護和培訓工作；
Ⅳ 怎麼找網路管理員
如果是你網路出現問題,下面是解決辦法
一、如果是公司的辦公網路，請找公司的網路部的管理人員
二、如果是你的網路非自己公司的網路部負責，那麼請找本棟大樓的網路部管理人員
三、如果不是本棟大樓的人管理，那麼請請直接找網路提供商（如聯通，電信，移動）
四、如果非辦公網路，網吧的網路，請找網管、住宅的網路、房東提供的找房東、網路服務商提供的則找網路服務商。
五、如果是網站的空間網路或者域名網路出現問題，則可找你注冊域名，購買空間的服務商。
總之，誰提供的網路，你就找誰就對了。
如果你是要招聘網路管理員，下面是解決辦法
一、到收費或者免費的招聘網站上去發布招聘信息
二、去人才市場直接招聘
三、在公告欄貼招聘告示
四、找人力機構代為招聘
五、找相關的培訓機構推薦