⑴ 跪求網路推廣公司!
1、新競爭力
優勢側重於:網站優化、網路營銷咨詢。
2、北京漢馬傳播營銷顧問機構
優勢側重於:品牌策劃,營銷策劃與實施,新聞公關。擁有包括中央電視台、人民網、新華網、搜狐、新浪等在內的眾多頂級媒體資源
3、陳墨網路營正空銷機構
優勢側重:事件營銷及公關策劃較強,博客營銷比較強,擅長炒作網路紅人。
4、龍騰網界
優勢側重:主攻網路建設,數據分析及搜索營銷。
5、SEMTIME
優勢側重:精準的搜索引擎營銷、口碑營銷判做及事件炒作。
6、爾瑪(中國)互動營銷
優勢掘清衡側重:製造多起不可復制的事件炒作、品牌管理及危機公關案例。
7、上海-S.G.網路營銷
優勢側重:公關、炒作、搜索引擎營銷等服務。
8、北京AdSage
優勢側重:監測網路營銷及廣告投放效果及分析。
9、斐派互聯網營銷
優勢側重:主攻網路炒作及口碑,發帖相關,價格偏高。
⑵ 上海意眾網路科技有限公司怎麼樣
簡介:上海意眾網路科技有限公司(簡稱意眾科技)成立於2014年,注冊於上海市閘北區多媒體園區,致力於自主原創為宗旨,以開發微信移動應用為根本。意眾科技擁有國內領先的一站式微信移動服務平台,幫助各企事業單位實現全面微信移動端解決方案,目前已成功實施政府、金融、教育、酒店、醫療、垂電等行業項目,形成了移動平台、內容運營、電商系統為核心的三大服務體系。意眾科技不斷創新,為用戶帶來高速增長的核心動力。
法定代表人:丁嘉璋
成立時間:2014-12-18
注冊資本:100萬人民幣
工商注冊號:310108000586536
企業類型:有限責任公司(自然人投資或控股)
公司地址:上海市靜安區廣中西路777弄4號2幢215室
⑶ 上海眾鋪網路科技有限公司怎麼樣
簡碧衡介:眾鋪是一家互聯網開店服務商,隸屬於上海眾鋪網路科技有限公司。鄭慧昌
法定代表人:黃菊芳
成立時間:2018-05-28
注冊資本:50萬人民幣
工商注冊號:310120004167973
企業類型:有限責任公司(自然人獨資)
公司地址:上喊扒海市奉賢區大葉公路5225號5幢2168室
⑷ 上海怡眾網路科技有限公司怎麼樣
簡介:上海怡眾網路科技有限公司成立於2008年08月27日,主要經營范圍為網路技術領域內的技術開發、技術咨詢、技術服務、技術轉讓、技術培訓,網路工程,計算機軟體襪羨改的開發、設計、製作、銷售,系統集成,計算機硬體、電子產品、通訊產品的告判研發、銷售,廣告的設計、製作、代理、利用自有媒體發布等。
法定代表人:戴嶸
成立時間:2008-08-27
注冊資本:762萬人民派汪幣
工商注冊號:310115001087093
企業類型:有限責任公司(外商投資企業與內資合資)
公司地址:中國(上海)自由貿易試驗區張江路91號6幢419室
⑸ 上海眾圖網路科技有限公司招聘信息,上海眾圖網路科技有限公司怎麼樣
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• 公司簡介:
上海眾圖網路科技有限公司成立於2019-01-25,注冊資本100.00萬人民幣元,法定代表人是鄧玉海,公司地址是上海市寶山區高逸路112-118號3幢7265室,統一社會信用代碼與稅號是91310113MA1GN8TD1N,行業是其他未列明專業技術服務業,登記機關是寶山區歲遲市場監督管理局,經營業務范圍是從事網路、信息科技領域內的技術開發、技術轉讓、技術咨詢、技術服務;設計、製作、代理、發布各類廣告;電腦圖文設計;辦公用品、日用百貨、服裝鞋帽、工藝品(象牙及其製品除外)、計算機、軟體及輔助設備的銷售;電信業務。【依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動】,上海眾圖網路科技有限公司工商注冊號是310113002354484
• 股東:
鄧玉海,出資比例畝雀頃90.00%,認繳出資額是90.000000萬
余志棟,出資比例4.00%,認繳出資額是4.000000萬
張漳,出資比例4.00%,認繳出資額是4.000000萬
黃遠雲,出資比例2.00%,認繳出資額是2.000000萬
• 高管人員:
鄧玉海在公司任職執行董事
郭平榮在公司任職監事
⑹ 上海眾企網路科技有限公司誰知道這家公司啊,要我過去面試。
藍村路上面的?
10個人左右.
⑺ 上海眾人網路安全技術有限公司的團隊介紹
專家顧問王椿芳(將軍/研究員):中國人民解放軍國家有突出貢獻的信息安全專家,曾擔任國家級安全部門顧問,榮獲國家科技進步一等獎、二等獎。現任「眾人網路」專家顧問團總顧問。
研發團隊
「眾人網路」高效研發團隊的四個推進「引擎」選拔或培養適合角色職責的人才的有效管道:「眾人網路」與上海交通大學、武漢大學建立了長期的人才培養合作機制,企業內部的專業培訓與權威機構的第三方外部培訓實現了靈活有機的結合,「眾人網路」人才儲備及培養機制形成了螺旋上升的態勢。
卓越的研發管理團隊:
一批具有豐富一線研發管理經驗的管理團隊,藉助科學的管理工具、通過靈活的授權使研發管理臻於藝術與科學的完美融合。強大的團隊凝聚力:通過「向心力」和「內部團結」專項營造工程的開展,增強團隊成員歸屬感、工作中責任感。
嚴謹的工作框架、規范和紀律:
已建立的共同的工作框架使團隊成員知道如何達到目標,完善的規范使各項工作有標准可以遵循,嚴格的紀律約束保證計劃的正常執行。
對國外成功經驗兼收並蓄:
通過對統一開發過程(RUP)、系統分析和設計思想、各種體系結構優缺點及適應情況、國外成功設計模式的學習,使開發過程更合理、系統框架更科學、代碼和研發項目質量更高。