網路招聘行業有哪些

1. 互聯網都包含了哪些行業

互聯網+」的六大特徵：
一是跨界融合。+就是跨界，就是變革，就是開放，就是重塑融合。敢於跨界了，創新的基礎就更堅實；融合協同了，群體智能才會實現，從研發到產業化的路徑才會更垂直。
二是創新驅動。中國粗放的資源驅動型增長方式早就難以為繼，必須轉變到創新驅動發展這條正確的道路上來。這正是互聯網的特質，用所謂的互聯網思維來求變、自我革命，也更能發揮創新的力量。
三是重塑結構。信息革命、全球化、互聯網業已打破了原有的社會結構、經濟結構、地緣結構、文化結構。權力、議事規則、話語權不斷在發生變化。
四是尊重人性。人性的光輝是推動科技進步、經濟增長、社會進步、文化繁榮的最根本的力量，互聯網的力量之強大最根本地也來源於對人性的最大限度的尊重、對人體驗的敬畏、對人的創造性發揮的重視，例如UGC、分享經濟。
五是開放生態。關於互聯網+，生態是非常重要的特徵，而生態的本身就是開放的。我們推進互聯網+，其中一個重要的方向就是要把過去制約創新的環節化解掉，把孤島式創新連接起來，讓研發由人性決定的市場驅動，讓創業並努力者有機會實現價值。
六是連接一切。連接是有層次的，可連接性是有差異的，連接的價值是相差很大的，但是連接一切是互聯網+的目標。

2. 招聘有哪些網站

招聘網站有：

1、智聯招聘

智聯招聘（Zhaopin）創建於1997年，是一家面向大型公司和快速發展的中小企業提供一站式專業人力資源服務，包括網路招聘、報紙招聘、校園招聘、獵頭服務、招聘外包、企業培訓以及人才測評等。

在中國首創了人力資源高端雜志《首席人才官》，是擁有政府頒發的人才服務許可證和勞務派遣許可證的專業服務機構。

截止2011年1月，智聯招聘網平均日瀏覽量6800萬，日均在線職位數255萬以上，簡歷庫擁有近3800餘萬份簡歷，每日增長超過30000封新簡歷。個人用戶可以隨時登錄增加、修改、刪除、休眠其個人簡歷，以保證簡歷庫的時效性。

2、前程無憂

「前程無憂」(Nasdaq: JOBS)是國內一個集多種媒介資源優勢的專業人力資源服務機構，創始人為甄榮輝 。

它集合了傳統媒體、網路媒體及先進的信息技術，加上一支經驗豐富的專業顧問隊伍，提供包括招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內的全方位專業人力資源服務，現在全國25個城市設有服務機構。2004年9月，前程無憂成為第一個在美國納斯達克上市的中國人力資源服務企業，是中國最具影響力的人力資源服務供應商之一。

3、獵聘網

獵聘網於2011年上線，是國內唯一真正實現企業、獵頭和職業經理人三方互動的職業發展平台。獵聘網始終專注於打造以經理人個人用戶體驗為核心的職業發展平台，全面顛覆傳統網路招聘以企業為核心的廣告發布平台。

截至2015年6月，獵聘網擁有超過2700萬的注冊會員，已服務超過50萬家企業。目前，有超過25萬名獵頭在獵聘網平台上尋找核心崗位的候選人。獵聘網的業務遍及中國北京、上海、廣州、深圳、天津、大連、杭州、南京、武漢、廈門、成都、青島、重慶、鄭州等十餘個城市。

4、58同城

58同城成立於2005年12月12日，總部設在北京，在全國目前共擁有27家直銷分公司。網站定位於本地社區及免費分類信息服務，幫助人們解決生活和工作所遇到的難題。

3月2日消息，58同城正式宣布並購安居客集團，交易以現金加股票的方式進行，交易金額達到2.6701億美元。

2015年4月17日，58同城發布公告稱，公司戰略入股分類信息網站趕集網。

2015年5月8日宣布並購中華英才網。

5、拉勾網

拉勾網，是一家專為擁有3至10年工作經驗的資深互聯網從業者，提供工作機會的招聘網站。拉勾網專注於在為求職者提供更人性化、專業化服務的同時，降低企業端尋覓良才的時間和成本。拉勾網致力於幫助互聯網人士做出更好的職業選擇，讓求職者每一次職業選擇變的更加明智。

(2)網路招聘行業有哪些擴展閱讀：

大街網創立於2008年底，是一家真正專屬於年輕人的移動社交招聘平台,為年輕職場人匹配最佳工作機會,拓展職場人脈,提升職場價值.大街想要做的,就是用互聯網思維,以顛覆招聘行業的方式來服務招聘行業。

目前，超過140萬家企業在大街網上招聘。截止2016年年初，大街網已擁有注冊用戶3600餘萬；移動端已逾800萬次下載，並以每日2萬+的速度高速增長。

2017年5月，大街網宣布完成1億元D+輪融資。此輪投資由文軒資本領投，北極光創投，創始人susan跟投。大街網董事長兼CEO王秀娟女士表示，大街網已經進入上市籌備階段。

3. 普通大學生網上找工作什麼網站最靠譜

目前互聯網上關於招聘的平台有很多種，各個平台所注重的行業都有所輕重，還是要看自己想要從事什麼行業。
市面上的互聯網招聘行業四處崛起，當前互聯網招聘行業可分為以下五種模式：
1.綜合招聘，中國最早的互聯網招聘網站，覆蓋的行業和人群廣泛，但廣泛也意味其針對某一個行業的專業度不高，以該模式發展的平台在早期PC端時期就佔領了市場的主導地位，代表平台有前程無憂、智聯招聘。
2.分類信息招聘，所謂的分類信息招聘模式，是基於本地化生活服務信息而細分出來的招聘行業板塊，這類信息平台涉及的業務類型有很多，招聘只是其中一個類型，還包括租房買房等業務，代表平台有58同城、趕集直招。
3.垂直招聘，專注於某個行業、特定人群或者特定區域的招聘服務，代表企業有行業垂直的拉勾、人群垂直的應屆生求職網、地域垂直的智通人才網，因為專業性強、針對性高，走單點爆破的路子，在網路招聘行業里也有它們的一席之地。
4.社交招聘，這是基於人脈圈和社交圈而提供的招聘服務，代表平台有脈脈、大街。
5.新興招聘，即不同於以往各類招聘模式的新型招聘服務，其中以與BOSS直聊的BOSS直聘，還有以兼職為主要模式的兼職吧等。
「互聯網+行業」給互聯網與傳統行業搭建了有個很好的平台，讓求職者能夠更加便利的通過這些平台去尋找自己想要的工作，同時基於互聯網便捷高效的優勢，各類網路招聘平台也開始向著移動端發力。
各大招聘平台積極搭建新媒體矩陣，建立自己品牌的微信公眾號，開發微信小程序，求職者可以通過公眾號等新媒體方式進行崗位的查找並投遞簡歷，給求職者帶來極大的便利。
如果你想要往普工等製造業的方向發展，我推薦你使用熊貓進廠APP，熊貓進廠是全球范圍內首創互聯網「視頻找工作」模式的藍領求職平台。上線於2021年6月27日，隸屬於廣東智通人才連鎖集團，集團成立於1995年，旗下運營智通人才網、碩博人才網、熊貓進廠和校校招四大產品平台。熊貓進廠專門為製造業藍領工人提供求職機會、提高職業能力，為各大企業培養和輸送製造業技工人才。
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總言之，招聘平台千千萬，在找工作時應結合自身需求，再以自己想要的去尋找合適自己的工作，不盲目，不跟風，適合自己的才是最重要，最後祝工作順利~

4. 互聯網高薪職業有哪些

1.網路工程師

• 網路工程師是指基於硬、軟體兩方面的工程師。根據硬體和軟體的不同、認證的不同，將網路工程師劃分成很多種類。大家比較認可的是安全方面的網路工程師。

• 網路工程師是通過學習和訓練，掌握網路技術的理論知識和操作技能的網路技術人員。網路工程師能夠從事計算機信息系統的設計、建設、運行和維護工作。

2.軟體開發工程師

• 軟體開發工程師是從事軟體開發相關工作的人員的統稱。軟體開發工程師的技術要求是比較全面的，除了最基礎的編程語言(C語言/C++/JAVA等)、資料庫技術(SQL/ORACLE/DB2等)、.NET平台技術、C#、C/S B/S程序開發，還有諸多如JAVA SCRIPT、AJAX、HIBERNATE、SPRING、J2EE、WEB SERVICE、STRUTS等前沿技術。

5. 網上招聘有哪些平台

①前程無憂，前程無憂應該算是較全面的找工作網站，除了企業招聘和個人求職這塊，還提供獵頭獵頭、培訓測評、人事外包等人力資源服務。可以對應到處於不同類型的求職者。經第三方監測機構iResearch等調查，前程無憂已經連續多年市場佔有率第一，先後多次被CNNIC、Alexa和Euromonitor評為「中國最具影響力的人才招聘網站」。
②智聯招聘，智聯招聘創立於1994年，年份有點久遠.這個網站可能是由於成立較早，所以名企資源較多，有超過513萬+家知名企業，覆蓋了IT互聯網、製造業、房地產、消費品、金融、服務業等行業。
③超級簡歷wonderCV簡歷製作+直接網申投遞，超級簡歷有個智能推送的功能，可以精準推薦給熱招公司（但可以屏蔽在職公司）。HR主動邀約成功率極高，實時聊天溝通，高效面試快速入職。
綜合類招聘網站當屬58同城和趕集網了。他們網站提供的服務，涵蓋了找工作、租房、搬家、買賣二手物品、寵物等。其次，他們招聘范圍比較廣，但類似銷售、普工技工、餐飲、倉儲物流、客服、保潔寶安等低門檻崗位相對較多，同時也提供各種兼職信息。