計算機網路的飽和

❶ 計算機網路技術這個專業在以後的生活中是否會吃香呢

1.學得好，學什麼都吃香。

2.現在的計算機行業就業人員基本飽和，要找到一份好工作就要你學得非常出眾，或者人際關系很好。

3.我學的就是計算機網路，但是我不敢全學這個，還要學很多其他的副專業，當時不知道選了，讀了後才發現就讀這個以後肯定難找工作。

4.現在要請計算機人員只要一招工，就有無數人應聘，我這里讀計算機的大部分都找不到工作，或者找到與計算機沒有很大關系的工作。

5.如果你有計算機基礎，對計算機管理，軟體網站實現原理有了初步的了解，學這個大概2年可以學到基礎，3年可以實操，以後就要靠你的毅力和學習能力。

所以，如果你計算機很厲害，或者有信心學得很好可以學。

❷ 關於計算機網路方面的就業問題

計算機網路這方面目前就業市場已經飽和，但是任何行業都是缺少精英人才的。如果你學的扎實，找一個月薪4，5千的工作很容易。僅供參考。

❸ 計算機網路技術專業更好還是軟體工程專業更好

摘要 軟體工程專業比較好。計算機網路技術專業目前有點飽和，而軟體工程專業正處於蓬勃發展的時期。

❹ 計算機網路工程現在怎麼樣

本專業培養德、智、體、美全面發展，掌握自然科學和人文社科基礎知識、計算機科學基礎理論、計算機軟硬體系統及應用知識、網路工程的專業知識及應用知識，具有創新意識，具有本專業領域分析問題和解決問題的能力，具備一定的實踐技能，並具有良好的外語應用能力的高級研究應用型專門人才。

本專業學生畢業後可以從事各級各類企事業單位的企業辦公自動化處理、計算機安裝與維護、網頁製作、計算機網路和專業伺服器的維護管理和開發工作、動態商務網站開發與管理、軟體測試與開發及計算機相關設備的商品貿易等方面的有關工作。在網路公司、電信運營商、系統集成商、教育機構、銀行以及相關企事業單位的網路技術部門，從事網路規劃師、網路工程師、售前技術工程師、售後技術工程師、網路管理員等崗位的技術工作。
1、普通網路工程師
在大企業中或是在網路公司工作維護公司網路設備，保證公司骨幹網路正常工作對流行的網路設備非常了解 。
2、普通系統工程師
在大企業中或是在網路公司工作維護並保證系統工作正常對流行的OS非常了解對系統故障的解決有豐富的經驗。
3、網路系統設計師
公司需要建設網路，主要根據要求進行設計，客戶能滿意設計項目達到全面、高的實用性和可用性網路系統設計師是一個綜合性的工種網路和系統方面都有很好的經驗。
4、網路安全工程師
給人一種神秘感主要保護網路安全保護網站、郵件等伺服器安全，合理布置網路結構和網路產品對企業能進行安全評估和防護。
5、綜合布線工程師
地位比較低，容易成功，能針對工作場所設計布線方案並實施 大多數設計人員是技術人員，施工人員找的是民工。
網路工程師快速排除企業網路環境中的一般性故障、能夠獨立完成企業網路的日常維護、熟練安裝並管理Windows和Linux兩大平台上的各種應用服務並熟悉運用、調試網路設備組建企業網路的網路工程師會受到用人單位的歡迎。企業在招聘這類人才時一般要求通信、電子工程、自動化、計算機及相關專業專科以上學歷，但由於這個崗位經驗勝於學歷，因此即便沒有工作經驗，掌握網路工程師的工作技能就有就業機會。通常企業在招聘過程中要求求職者年齡在30歲以下。不過，一些培訓機構因為與用人單位建立了良好的合作關系，可為學員推薦就業，這種情況下，企業對從業者的年齡的要求會適當放寬。目前該職業的主流薪酬在3000元——4000元之間，最高可達6000元/月，有志於向該領域發展的職場人或應屆畢業生可適當關注。職業現狀：網路工程師主要工作職責是規劃、設計、組建、調試和維護網路系統。
他們的日常內容包括：主持網路產品的需求分析、項目可行性分析;主持網路產品的技術評測，方案規劃和搭建，提供相關技術支持;組建、調試、維護廣域/區域網;設計滿足顧客和基礎結構帶寬、性能要求的網路解決方案;通過數據分析和其他相關網路測試設備，解決復雜的網路問題;發展和維護問題解決程序、網路文件和標准操作程序;管理公司網路系統集成，更新維護各種工程用網路器材;不斷改進網路基礎結構、設計布線方案。網路工程師們的工作時間不是太規律，有時需要加班，，如果業務涉及到需要到外地去組建網路平台，他們可能還需要出差。IT行業的知識更新周期很短，網路工程師們除了需要在實踐中不斷積累經驗外，還需要持續不斷地學習方能勝任這項工作。優秀的他們通常具有以下特質：工作嚴謹細致，有責任心;勤奮踏實，善於分析、思考問題、學習能力強;有一定的溝通、協調能力;該職業的收入情況：網路工程師們的收入由基本工資和獎金構成，其中基本工資佔70%。該職位的主流收入為3000-4000元/月，最高收入水平每月能達到6000元，最低收入水平為XX元。造成收入差距的主要原因是經驗和職務，技術等級高的工程師以及處於管理層的主管、經理崗位的薪資一般較高。
網路工程師晉升和發展路徑一般是從助理工程師逐漸成長為工程師、高級工程師、資深工程師和主任工程師，這個技術等級的評定其任職的企業根據技術水平、經驗和工作年限來評定的，不具備在整個行業的通用性，在一個公司所具備的職稱可以在應聘時做為另外一個公司對其工作能力的判斷依據。如何成為該領域中的管理者，就管理崗位而言，網路工程師的發展方向是技術部的主管、經理和技術總監。

❺ 現在IT行業就業前景怎麼樣飽和嗎

IT行業的發展前景非常錯，具體表現為：

一、高薪的誘惑

IT行業涵蓋的范圍是很廣的，包括了IT硬體設備、軟體開發、IT的相關行業如：網路營銷、電子商務、平面設計等。當前IT行業發展迅速，IT市場的潛力是無窮的，IT行業從業者的薪資待遇也就隨之不斷攀升了。比如通常擁有3-5年開發經驗的工程師年薪在10萬以上的不在少數。就電子商務而言，信息時代的網上交易、網站製作等都是需要大量人才的供給的，因此很多企業都願意出高薪招攬電商人才。

二、技術的專業性

IT行業從業者是具備較強的專業性的，這也決定了IT從業人員的獨特性，特別是像軟體開發、網路營銷等方向對於從業人員的要求都是比較高的，只有系統的學習了技能，扎實的掌握了知識點，且擁有了一定的項目實踐經驗，才能夠很好的勝任企業的相關崗位，能夠上崗就上手工作，類技術型人才是備受企業的青睞的。

三、工作具有挑戰性

IT行業是一個需要不斷自我挑戰的行業，這就讓很多人都想要進行嘗試、挑戰。IT行業的工作屬於腦力勞動，需要不斷的攻克難關，且在工作的過程需要不斷的更新自己的技能知識，跟上時代的腳步。在該行業，從業者能夠不斷的突破自己，一步步的得到自我的提升。

四、充滿成就感

IT行業重在戰勝挑戰，完成項目後不僅能獲得額外的報酬，而且看到自己的成果推向市場得到認可後，會感到非常自豪，獲得極大的成就感。而且就算不是自己所負責的項目，但是只要是自己有參與其中，在項目完成後也是會有極高的成就感的。

五、就業前景一片光明

IT行業不斷的發展，因此專業的從業人員也是一直處於匱乏狀態的，掌握了實用的IT技能就業前景是相當好的。可以從很多權威的數據看到，在具潛力的薪酬職業中，前二十位裡面IT行業總是佔有大比重的。而且從事IT行業的人，就算是跳槽再就業也是不會有什麼難度的，與其他行業相比，IT行業只要有技術，其他的就都微不足道了。

六、學習機會多

IT行業就是需要不斷學習的行業。該行業發展迅速，人才輩出，因此在此行業從業者能夠隨時隨地的接觸到新的資訊，了解到新的技術，不斷的充實自己，跟上時代的發展。

❻ 計算機市場是不是飽和了，發展空間還大么

計算機行業永遠不可能飽和，有很大的發展潛力，隨著互聯網的火暴，有更多的人進入計算機行業，尤其是一些高端人才，成為計算機行業的香餑餑。傳統的行業，都面臨看電腦化數字化，計算機行業還是大有可為的。計算機產業實際上屬於第三產業，也是我們說的信息產業，在我國真正發展，是從90年代才開始的，到現在，只不過幾十年的時間。

計算機這種第三產業，許多方面是不可缺少的，不管是交通運輸倉儲，或者郵政業數字傳播，計算機服務和軟體業，以及其他第三產業比如房地產金融業，各種商業服務業，科學研究技術服務，以及地質勘探業，水利環境，各種文化設施教育公共管理及娛樂，等等各方面的產業，都離不開計算機的支撐，所以說計算機產業，永遠不會飽和，在什麼時候都是社會需要的。

❼ 未來十年內，計算機網路技術的發展前景怎麼樣

這個東西分怎麼看，網上大多數人都說計算機網路技術現在已經飽和了根本不行
那是因為他們學的還是不扎實，只是學點皮毛，如何你認真學習的話，不用達到ccie的水平，達到ccnp的水平，在南方一些城市足夠你生活和買房的，當然買房也得貸款！呵呵
總之這個東西還是自己的愛好所決定的，前提是你想學網路，你必須得下功夫，這個東西不是很難，但是他的邏輯性非常強，像一些路由協議，他的邏輯性是非常強的，每一個步驟都得記很牢，這樣在你日後工作中，遇到故障的時候，你排錯能很快，因為你知道原理和每個細節，當然你也就能排錯快。
總之自己決定吧，我覺得計算機網路技術的前景還是很好的！

❽ 計算機網路技術的發展前景怎麼樣

個人是學計算機相關專業的，說句實話，個人認為發展前景很好，未來的世界就是一個網路世界！就業後可以在網路公司就職或者研究所搞研發等。最後還是看個人的能力啦！

❾ 急。求計算機網路技術2014年學怎麼樣，大部分人說這方面人才已經飽和了。那該怎麼辦啊。

任何一個行業的基層人員都是飽和的，而且以後會更加的飽和，人擠人，沒辦法，很多人都止步於此！
如果確定要搞計算機網路就得搞高精尖，這樣才能避免飽和，走不出來，無論你是什麼學校什麼系畢業的，幾年以後都會輪為基層！

❿ 計算機網路技術有前景嗎

計算機網路行業前景很好，因為將來幾乎人人都要用計算機網路，這樣遇到的問題肯定很多。至於飽和，是個比較短視的觀點，每個行業的人才都是不斷補充的，即不斷有退出的，也不斷有新加入的。所以只要自己很感興趣，那就報考，興趣是第一位因素。